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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
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- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 20-09-2008 20:00:54
probléme avec mon employeur
salut à toutes
qui pourrais me dire si on compte les 10 pourcents sur le salaire de licenciement
j'ai acceuilli ses enfants au 24 sept 2007 et elle ma licencier et mon préavis et de 15 jours calendare car il se termine
le 23 sept 2008 est ce que j'ai le droit de compter les 10 pourcents.
merci à toutes qui m'apportera une réponse.
nounacoco
salut, je m'appele corinne ass mat et maman de 2 grands enfants je garde 3 boubous
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20-09-2008 20:00:54
#2 20-09-2008 20:31:15
Re : probléme avec mon employeur
Bonsoir,
Comment a ete faite ta mensualisation ?
annee complete ou incomplete
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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#3 20-09-2008 20:43:26
- jeluma
- Membre
- Inscription : 24-01-2007
- Messages : 13 324
Re : probléme avec mon employeur
bonsoir
tu veux peut être parler de la prime de licenciement !! il s'agit de 1/120 eme de tous les salaires verses ...pour en beneficier il faut avoir un an de contrat ..
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le bonheur c'est comme un gros artichaud, on doit enlever les feuilles pour voir s'il y à un coeur au milieu
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21-09-2008 22:29:25
#5 21-09-2008 22:35:43
Re : probléme avec mon employeur
bonsoir
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Bonsoir,
Je t'ai ouvert un post ici car tu es dans une conversation entamee
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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#6 21-09-2008 22:48:24
Re : probléme avec mon employeur
coucou
il s'agit dans doute de la prime de licenciement et qui correspond à 1/120 des salaires perçus (hors indemnités) depuis le debut du contrat...et si celui a 1 an revolu...avant le preavis..
quand as tu reçu la lettre de licenciement ?
si le contrat s'arrete le 23 septembre preavis compris tu n'y a pas droit
et meme si le preavis commence aprés ce 23 septembre tu n'y as pas droit non plus ccar il manquera 1 jour pour faire 1 an...:(
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