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#1 02-10-2008 11:44:33
rupture contrat et paiement des CP
bonjour,
j'ai lu tous les messages concernant le sujet mais pouvez-vous me donner des précisions ?
j'ai eu en garde d'avril 2007 au 30 septembre 2008 un petit. en Aout 2007 je n'ai pas eu de salaire (normal). En décembre les parents ont pris une semaine et m'ont versés ma mensualisation
le 30 septembre les parents me devaient donc les jours acquis depuis le 1er Juin 2008. (juin, juillet, aout et septembre).
La maman veut bien me payer 10 % de juin, juillet et septembre mais pas aout prétextant qu'elle ne me doit rien puisque j'étais en vacances. les 2,5 jours ne sont pas calculés sur ce mois !!
A-t-elle raison ? ça me semble bizarre.
Pouvez-vous m'aider à y voir clair ??
bonne journée à toutes.
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02-10-2008 11:44:33
#2 02-10-2008 12:16:56
- minnette91
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- Lieu : ste genevieve des bois
- Inscription : 25-10-2007
- Messages : 1 191
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Re : rupture contrat et paiement des CP
les conges payes generent des conges payes!! ce qui fait que la maman te doit les cp de juin a septembre inclus , soit 4 mois!!
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#3 02-10-2008 12:24:57
Re : rupture contrat et paiement des CP
pour aout : 10% de 00 = 00 
par contre ta mensu est très mal faite car avec la mensu il y a un salaire 12 mois sur 12 car c'est un lissage ANNUEL divisé par 12...
lis mon lien en rouge dans ma signature, imprime le et donne ça aux parents et qu'iols rectifient tout ça, car c'est "hors la loi" puisque la mensu est obligatoire!!!
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#4 02-10-2008 13:00:31
Re : rupture contrat et paiement des CP
une mensu est payé 12 mois sur 12, donc je ne comprends pas pourquoi tu trouves normal de ne pas avoir eu de salaire au mois d'aout? par ailleurs, les périodes de congés donnent également droit à des congés donc la maman a tort... mais comment tu as fait ta mensu pour te retrouver sans salaire au mois d'aout?
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02-10-2008 13:00:31
#5 02-10-2008 13:53:42
Re : rupture contrat et paiement des CP
Oui 10% de rien ne fait pas grand chose. Mais en l'occurence il s'agit de 10% des congés versés en aout 2008 et non 2007.
en aout 2007 je n'ai rie touché tout simplement parce que les parents partent du principe que pour avoir droit aux congés il faut avoir travaillé un an et cumulé 2,5 jours/mois.
présentement la maman me dit qu'en aout je ne peux avoir 2,5 jours puisque je n'ai pas travaillé. Quand je lui réponds qu'à ce moment là au mois de mai je n'aurais pas mon nombre de jours de congés, soit 30 jours, elle me dit que de toute façon je ne peux pas avoir 30 jours puisqu'elle même ne les a pas!!!
comment faire pour lui faire payer les 10 % sur le mois d'aout ?
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#6 02-10-2008 14:03:23
Re : rupture contrat et paiement des CP
Bonjour,
es tu en annee complete ou incomplete ?
en annee incomplete, la mensualisation est versee pdt 12 mois, donc te dois ton salaire d'aout 2007. pas normal car tes cp sont deduits de la mensualisation.
en annee complete, les cp que ton employeur prend, les tiens sont sans solde car pas encore acquis.
en annee complete, tu as 2.5 pour 1 mois complet travaille
en annee incomplte, tu as 2.5 de cp pour 4 semaines travailles, par exemple
sur 36 semaines/4 = 9 *2.5 = 23 jours de conges PAYES mais tu as droit a tes 30 jours de conges en temps.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
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#7 02-10-2008 15:00:43
Re : rupture contrat et paiement des CP
je suis désolée de vous avoir dérangé.
en effet, je ne suis ni en année complète, ni incomplète. Les parents me paient à l'ancien système, à savoir 4 x le smic horaire brut. le maximum pour toucher les indemnités de la paje étant de 5.
dans ces conditions, vous ne pouvez me donner l'information que je cherche.
Merci encore.
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#8 02-10-2008 15:06:03
Re : rupture contrat et paiement des CP
je suis désolée de vous avoir dérangé.
en effet, je ne suis ni en année complète, ni incomplète. Les parents me paient à l'ancien système, à savoir 4 x le smic horaire brut. le maximum pour toucher les indemnités de la paje étant de 5.
dans ces conditions, vous ne pouvez me donner l'information que je cherche.
Merci encore.
Bonjour,
4*smic, ok, mais pour combien d'heures et pendant combien de semaines ?? La mensu est obligatoire, les parents sont en tort de ne pas l'avoir appliquée. Tu es en droit de la faire appliquer !!
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#9 02-10-2008 15:06:34
Re : rupture contrat et paiement des CP
non, on ne peut te donner de bonnes info si la mensualisation n'est pas faite 
cela fait 3 ans qu'elle l'est quand meme obligatoire.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
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Christopher McCandless
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