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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
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#1 15-10-2008 15:48:33
- minnette91
- Membre

- Lieu : ste genevieve des bois
- Inscription : 25-10-2007
- Messages : 1 191
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horaires modifies le 1er mois........reponse urgente!!! merci!
Bonjour, voila mon probleme .
je suis en periode d'adaptation du 7 oct jusqu'a aujourd'hui. A partir de demain , normalement les horaires sont 8h15/18h45 puisque la maman devait reprendre son travail demain mais elle a repousse de 2 semaines sa reprise de travail : elle me propose sur ces 2 semaines de faire des horaires "a la carte", enfin de diminuer le temps de garde de la petite.
Mon souci est : qu'est-ce que je dois prendre en compte: les horaires convenus au contrat ou bien le reel parce que si c'est la cas j'ai un certain manque a gagner a la fin du mois!!
Une fois la periode d'essai terminee ne doit-on pas se conformer aux horaires convenus?
la maman a repousse sa reprise de 2 semaines mais est'ce que moi je dois en subir les consequences , a savoir moins d'heures payees?
merci de vos reponses: euh... en fait vos reponses urgent un peu puisque je dois en reparler ce soir avec la maman!
Desolee de n'avoir pas pose la question pus tot: je n'ai pas eu le temps!
Merci d'avance.
nath
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15-10-2008 15:48:33
#2 15-10-2008 15:58:06
- papillotte
- Membre

- Lieu : isère
- Inscription : 29-05-2007
- Messages : 6 078
- Site Web
Re : horaires modifies le 1er mois........reponse urgente!!! merci!
bonjour
la mensu commence demain ..donc les horaires prévues au contrat elles aussi ![]()
la maman peut mettre son enfant moins longtemps que prévu mais elle paie les heures que vous aviez convenues !
le contrat démarre bien ...!
Après le verbe "aimer", "aider" est le plus beau verbe du monde.
Bertha von Suttner
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#3 15-10-2008 16:02:46
- minnette91
- Membre

- Lieu : ste genevieve des bois
- Inscription : 25-10-2007
- Messages : 1 191
- Site Web
Re : horaires modifies le 1er mois........reponse urgente!!! merci!
c'est bien ce que je pensais mais je n'en suis pas sure!
pour ce qui est du contrt , je comprend la maman , elle veut profiter de la petite un pu plus mais jepense que je ne dois pas etre tributaire de ca.
Attendons l'avis des pros!!
Au secours , aidez-moi!!!!!:D
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#4 15-10-2008 16:22:05
Re : horaires modifies le 1er mois........reponse urgente!!! merci!
eh bien ce sont les heures prevues au contrat qui comptent. si chaque parent reduit notre temps de travail on bosse pour quoi? il ne faut pas oublier que c'est aussi notre gagne pain.
profitez de la vie tant qu'il est encore temps
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15-10-2008 16:22:05
#5 15-10-2008 16:39:23
Re : horaires modifies le 1er mois........reponse urgente!!! merci!
coucou si l'adaptation est terminé et que demain était prévue une garde habituellement avec des horaires normale (celle de la mensualisation,prévue sur le contrat initial) alors la maman doit s'y tenir!
même si tu as la petite moins que prévue!
tu sera rémunéré en fonction de la mensualisation décidé sur le contrat!
A+
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#6 15-10-2008 18:28:58
Re : horaires modifies le 1er mois........reponse urgente!!! merci!
Si ton mois a commencé le 7 il n'est pas complet donc la mensu commence au 1er novembre !octobre sera payé au réel.
Maman de 3 enfants de 14, 9 et 7 ans et nounou d'une petite puce d'1 an
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#7 15-10-2008 18:35:07
Re : horaires modifies le 1er mois........reponse urgente!!! merci!
coucou uopss je me reprend!les filles!
donc bien entendu, le mois est au réel,puisque pas complet!
mensualisation a compter du 1er novembre! là nous somme d'accord ![]()
mais en ce qui concerne les jour a compter de demain si sur le contrat est indiquer les horaires de garde prévue!
les parents sont tenu de s'y tenir ils s'y sont engagés!
donc même si tu n'as pas l'enfant!
tu sera rémunéré comme si tu avais travaillé!
A+
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