Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 20-10-2008 22:02:20
licenciement
Bonsoir,
je voulais savoir si on pouvait licencier une assistante maternelle sans raison. En fait l'assmat est en arret de travail 3 semaines sans vraiment savoir a l'avance si elle reprendra bien apres la fin de son arret. Des parents veulent absolument savoir si elle reprendra bien apres l'arret car sinon ils la menacent de trouver une autre assistante maternelle. Ont t-ils le droit? Merci de me repondre.
Hors ligne
20-10-2008 22:02:20
#2 20-10-2008 22:05:16
- jeluma
- Membre

- Inscription : 24-01-2007
- Messages : 13 324
Re : licenciement
bonsoir
les employeurs n'ont pas le droit de licencier durant un arret maladie ....je pense que si l'assmat ne doit pas reprendre son travail elle les avertira ..
INDEX
ALPHABETIQUE
le bonheur c'est comme un gros artichaud, on doit enlever les feuilles pour voir s'il y à un coeur au milieu
Hors ligne
#3 20-10-2008 22:06:57
Re : licenciement
Bonsoir,
je voulais savoir si on pouvait licencier une assistante maternelle sans raison. En fait l'assmat est en arret de travail 3 semaines sans vraiment savoir a l'avance si elle reprendra bien apres la fin de son arret. Des parents veulent absolument savoir si elle reprendra bien apres l'arret car sinon ils la menacent de trouver une autre assistante maternelle. Ont t-ils le droit? Merci de me repondre.
Bonsoir,
La rupture de contrat ne peut pas avoir comme motif l'état de santé (arrêt maladie) de l'assistant maternel mais peut être possible pour désorganisation de l'accueil.
Hors ligne
21-10-2008 05:56:37
#7 21-10-2008 12:20:35
Hors ligne
#9 21-10-2008 13:59:10
Re : licenciement
Merci beaucoup
Moi, je suis en arret de travail jusqu'au 28/10 et il s'agit d'un accident de travail étant donné que c'etait chez moi et j'avais les enfants. J'imagine donc que les parents n'ont pas le droit de me licencier ?
Hors ligne





