forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 16-01-2009 22:55:30
Pourquoi sur 45 semaines?
une maman me fait aujourd'hui une proposition de contrat pour le mois de juin.....bien, seulement ce que je ne comprend pas c'est pourquoi un contrat sur 45 semaines?
Mes 2 contrats actuels sont tous les deux basés sur une années complète donc 52 semaines et cp compris, comme ca tout est ok pas de soucis les cp payés a mesure de la prise et c nikel!
dans quel cas sont proposés ces types de contrats et pourquoi? il n'y a donc pas de cp?
C 'est peu etre bete pour vous les filles ma question, mais comme je ne veux pas de mal entendu, je prefere me faire expliquer comme il le faut .........
Séverine
Maman de 2 p'tits lous de 3 et 8 ans
"Pourquoi y a qu'avec toi que ze fait des betises, maman....."
Hors ligne
16-01-2009 22:55:30
#2 16-01-2009 22:57:31
Re : Pourquoi sur 45 semaines?
Bonsoir a toi aussi
c'est a ton employeur qui faut expliquer pourquoi 45 semaines ?
Elle a peut etre des semaines non travailles qu'elle veut deduire
mais si elle veut partir sur 45 il faut qu'elle te fasse un avenant que tu acceptes ou refuses soit elle reste a 52 semaines soit elle te licencie.
mais prends tu tes conges ensemble avec ton employeur ?
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
Hors ligne
#3 16-01-2009 23:01:32
Re : Pourquoi sur 45 semaines?
Bonsoir, c vrai que j'aurais quand meme pu commencer par ca! pardon...
c une proposition pour un nouveau contrat...... les 2 autres contrats que g sont basé sur 52 semaines , c pour cela que je ne comprennais pas pourquoi ce parent peu etre futur employeur me proposait sur 45 semaines........
Séverine
Maman de 2 p'tits lous de 3 et 8 ans
"Pourquoi y a qu'avec toi que ze fait des betises, maman....."
Hors ligne
#4 16-01-2009 23:02:56
Re : Pourquoi sur 45 semaines?
il a des semaines de conges en dcallage par rapport a toi.
et tes autres contrats tu prends les memes conges avec les parents.
On a le choix contrat en annee complete ou incomplete suivant les conges pris.
Maman de quatre enfants et ass mat depuis 2002..
"Le bonheur n'est réel que quand il est partagé"
Christopher McCandless
Hors ligne
16-01-2009 23:02:56
#5 17-01-2009 01:45:36
Re : Pourquoi sur 45 semaines?
coucou
si elle te propose 45 semaines c'est qu'elle n'a besoin de faire garder son enfant que 45 semaines sur l'année
vous serez donc en année incomplete avec les cp payés à partir (ou dés ) juin suivant le debut du contrat
mais il faudra voir par rapport à tes autres contrats en année complete , car tu dois etre en cp en meme temps pour tous tes contrats..
Hors ligne
#6 19-01-2009 02:25:34
Re : Pourquoi sur 45 semaines?
Coucou Babou
donc si je comprend bien, meme si la maman part sur 45 semaines de garde en année incomplète donc,
elle me doit quand meme des cp ? car je pensais que peu etre elle été en droit de m'imposer de les prendre sur celle quelle a deduit pour ne pas a avoir a me les payer...alor les 7 semaines ne sont que ses congés a elle?
Séverine
Maman de 2 p'tits lous de 3 et 8 ans
"Pourquoi y a qu'avec toi que ze fait des betises, maman....."
Hors ligne
#7 19-01-2009 02:32:00
Re : Pourquoi sur 45 semaines?
Coucou Babou
donc si je comprend bien, meme si la maman part sur 45 semaines de garde en année incomplète donc,
elle me doit quand meme des cp ? car je pensais que peu etre elle été en droit de m'imposer de les prendre sur celle quelle a deduit pour ne pas a avoir a me les payer...alor les 7 semaines ne sont que ses congés a elle?
Bonsoir,
Si tu prends tes cp en dehors de ceux des parents, il faut que tu fasses une mensu sur 52S - tes 5s cp- 7s cp parents = 40 semaines.
Hors ligne
#8 19-01-2009 02:33:29
Re : Pourquoi sur 45 semaines?
bien sur qu'elle te doit des cp.. 
les 7 semaines deduites seront des semaines où tu n'auras pas l'enfant..
5 sont des cp..les 2 autres sont sans solde...
et je te repete..tes 5 semaines cp doivent etre communes à tous tes employeurs...
car tu dois etre en cp avec tout le monde en meme temps..
Hors ligne
#9 19-01-2009 02:34:23
- ma tristine
- Membre
- Lieu : 44
- Inscription : 15-06-2007
- Messages : 4 422
- Site Web
Re : Pourquoi sur 45 semaines?
Bonsoir,
Oui elle a 7 semaines de congé apparemment. 
Mais il faut que ces 7 semaines soient comprises dans tes 5 semaines de tes 2 autres contrats. 
Si ce n'est pas le cas il faut diminuer le nombre de semaine en décalage.
Car tu es en année complète avec les autres. 
Maman de 3 grands enfants mamie de 5 petits enfants 
Agréée pour 4 enfants
Hors ligne
#10 19-01-2009 02:49:21
Re : Pourquoi sur 45 semaines?
Bonsoir,
merci beaucoup pour toutes vos infos.......je n'ai jamais eu de contrat en année incomplète donc c'est pour moi la vrai galère, mais ca va mieux ca deviens plus clair maintenant!
Merci pour votre patience et vos explications!
Séverine
Maman de 2 p'tits lous de 3 et 8 ans
"Pourquoi y a qu'avec toi que ze fait des betises, maman....."
Hors ligne
