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#21 25-01-2009 17:06:06
Re : Il m'arrive une histoire et je ne sais plus quoi faire
lesprocédures de licenciement je connais, seulement il faut que ce soit un motif réel et sérieux..
La rupture du contrat de travail qui résulte du retrait de l'enfant par les parents n'a pas à être motivée à la différence d'un licenciement de droit commun qui doit avoir une raison réelle et sérieuse déclarée comme c ela est le cas pour le licenciement d'une assistante maternelle employée par une personne morale de droit privé ou de droit public.
Pour libre qu'il soit, le retrait de l'enfant doit cependant respecter les principes généraux du droit. Il ne peut pas être fondé sur un motif illicite ou être de la manifestation d'u abus de droit.
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25-01-2009 17:06:06
#22 25-01-2009 19:44:19
Re : Il m'arrive une histoire et je ne sais plus quoi faire
Ben là il n'y a pas abus de droit. Même si la nourrice ne va pas bien, ce n'est pas la maman qui a retiré l'enfant, c'est l'assmat qui n'est plus là !
Oui l'assmat ne va pas bien, non il ne faut pas l'enfoncer etc... Mais que fait-on du bébé qui doit être balloté de-ci de-là en dépannage ?
Votre manière de faire est la bonne et puisque vous avez gardé contact avec la fille de l'assmat, cette dernière peut très bien comprendre votre position et saura certainement l'expliquer à sa maman lorsqu'elle reviendra.
En ce qui concerne la recherche de personne, je ne pense pas qu'une assistante sociale soit d'un grand secours. Ce serait plutôt le rôle de la police ou la gendarmerie. C'est à la famille de faire les démarches en expliquant qu'ils s'agit d'une disparition inquiétante.
Que dire si ce n'est de vous souhaiter bon courage et de trouver rapidement une solution pour votre bébé. C'est incroyable que les services comme la PMI, le RAM se trouvent incompétents pour apporter de l'aide aux parents dans de telles circonstances.
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