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#1 14-02-2009 16:00:28
Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
Bonjour, 
Ma fille a commencé à aller chez sa nounou début Février, la nounou a fait malgrès tout un contrat sur 52 semaines, ça devrait pas être un contrat sur une durée de 30 semaines au niveau du calcul mensuel plutôt ?
Au niveau des frais d'entretien elle ne me prend pas la même somme suivant si ma fille reste 8h 9h 10h 11h etc ... je comprends que ce ne soit pas les mêmes frais mais y'a t'il une somme qu'elle ne doit pas dépasser ?
Je laisse ma fille à 8h45, si j'arrive à 18h55 elle me prend une heure en plus, c'est normal ? je croyais que le calcul devait se faire par semaine ou un truc comme ça.
Bref si vous aviez des réponses vous me feriez super plaisir 
Mici
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14-02-2009 16:00:28
#2 14-02-2009 16:22:36
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
Bonjour,
Ma fille a commencé à aller chez sa nounou début Février, la nounou a fait malgrès tout un contrat sur 52 semaines, ça devrait pas être un contrat sur une durée de 30 semaines au niveau du calcul mensuel plutôt ?
Au niveau des frais d'entretien elle ne me prend pas la même somme suivant si ma fille reste 8h 9h 10h 11h etc ... je comprends que ce ne soit pas les mêmes frais mais y'a t'il une somme qu'elle ne doit pas dépasser ?
Je laisse ma fille à 8h45, si j'arrive à 18h55 elle me prend une heure en plus, c'est normal ? je croyais que le calcul devait se faire par semaine ou un truc comme ça.
Bref si vous aviez des réponses vous me feriez super plaisir
Mici
Bonjour,
Pourquoi voulez-vous faire le contrat sur 30 semaines ?
Pour l'entretien, c'est normal que le montant varie suivant la durée d'accueil : 2.65e minimum pour 8 heures - 2.81€ pour 9 heures - 0.31€ par heure supplémentaire au-delà des 9 heures.
Si vous confiez votre enfant plus d'heures que prévues vous lui devez ce temps en heure complémentaire ou supplémentaire. On ne calcule pas à la semaine, une heure ne compense pas une autre.
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#3 14-02-2009 16:25:09
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
Bonjour
Pour les Ind. Ent. , journée de 8 heures et moins : 2,65 €, journée de 9 h : 2,81 €, journée de + de 9 h : 2,81 € + 0.31 € par heures supp. Ceci est un minima.
Si vous prenez vos 5 semaines de congés en même temps que l'assistante maternelle, il fallait bien partir sur 52 semaines, le contrat se fait de date à date et non pas de date au 31 dec.
Et même je ne comprend pas à quoi correspond les 30 semaines dont vous parlez 
J’ai toujours aimé le désert. On s’assoit sur une dune de sable. On ne voit rien. On n’entend rien. Et cependant quelque chose rayonne en silence…(A. de St Exupéry)
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#4 14-02-2009 16:29:03
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
Ben justement la est ma question, le contrat doit se faire de février 2009 à février 2010 ou bien de Février 2009 à Septembre 2009 d'ou les 30 semaines.
Car si je tiens compte d'un lien qui est sur ce site "Exemple Année incomplète" j'en déduis bien que le calcul mensuel doit se faire sur le nombre de semaine que la nounou garde mon enfant, y'a un exemple ou le calcul ne se fait que sur 37 semaines.
Donc est-ce que le calcul mensuel doit se faire du mois ou la nounou commence jusqu'en septembre qui vient ou bien sur 52 semaines tout le temps.
Dans ce cas à quoi sert ce lien "Exemple Année incomplète" ?
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14-02-2009 16:29:03
#5 14-02-2009 16:31:13
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
Ben justement la est ma question, le contrat doit se faire de février 2009 à février 2010 ou bien de Février 2009 à Septembre 2009 d'ou les 30 semaines.
Car si je tiens compte d'un lien qui est sur ce site "Exemple Année incomplète" j'en déduis bien que le calcul mensuel doit se faire sur le nombre de semaine que la nounou garde mon enfant, y'a un exemple ou le calcul ne se fait que sur 37 semaines.
Donc est-ce que le calcul mensuel doit se faire du mois ou la nounou commence jusqu'en septembre qui vient ou bien sur 52 semaines tout le temps.
Dans ce cas à quoi sert ce lien "Exemple Année incomplète" ?
Le contrat se fait sur 12 mois, mais sur le nombre de semaines travaillées qui peut être inférieur à 52 semaines. Dans ce cas, il s'agit d'un contrat en année incomplète.
Dernière modification par landocean (14-02-2009 16:31:57)
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#6 14-02-2009 16:31:51
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
D'autre part le papa va prendre 3 semaines en août (comme la nounou) et deux semaines dans l'année (comme la nounou) et moi deux semaines en Juillet (pas comme la nounou) donc ... je dois faire 52-7 ?
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#7 14-02-2009 16:32:58
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
D'autre part le papa va prendre 3 semaines en août (comme la nounou) et deux semaines dans l'année (comme la nounou) et moi deux semaines en Juillet (pas comme la nounou) donc ... je dois faire 52-7 ?
Voila vous devez faire en incomplète sur 45 semaines.
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#10 14-02-2009 16:40:15
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
si vous arrêtez le contrat en septembre, il faudra faire une régularisation, c'est a dire comparer les heures réellement effectuées, avec les heures payées.
Si vous n'avez pas suffisamment réglé votre ass mat vous lui devrez la différence, par contre l'ass mat ne vous devra rien du tout même si il y a un trop perçu .
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#11 14-02-2009 16:40:51
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
Si je fais une rupture de contrat en Septembre, je devrais lui payer quoi et elle devra me payer quelque chose ?
Si vous rompez le contrat en septembre, pensez au préavis de 15 jours puisque moins d'un an de contrat.
Vous devrez faire une régularisation : comparer les heures mensuailsées et les heures travaillées. Si le solde est au bénéfice de votre AM, elle le garde, sinon vous devez lui régler la différence.
Vous lui devrez aussi les cp acquis de juin à la fin du contrat (ceux de février à mai seront soldés au mois de juin).
Le dernier jour, vous devrez lui remettre son salaire, un certificat de travail et une attestation assedic.
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#12 14-02-2009 16:46:40
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
J'ai une autre question et vu que vous répondez super bien j'en profite 
Le contrat a été fait et sur le contrat il est écrit que le matin elle commence à 8h45, étant donné que j'arrive à 18h55, elle me compte 11 heures car 10h10, bon apparemment ça c'est normal oki doki seulement elle met sur le contrat 18h55 mais on est d'accord que je peux arriver avant 19h45 quand même ? je la paye pas une heure de plus pour qu'elle me pourrisse si j'arrive à 19h15 ?
Le fait que ce soit écrit 18h55 dans le contrat et qu'elle me compte 11h c'est normal mais on devrait pas mettre 19h45 plutôt ?
Voilou après je vous laisse trankil
Dernière modification par Pommepote (14-02-2009 16:48:20)
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#13 14-02-2009 16:53:21
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
J'ai une autre question et vu que vous répondez super bien j'en profite
Le contrat a été fait et sur le contrat il est écrit que le matin elle commence à 8h45, étant donné que j'arrive à 18h55, elle me compte 11 heures car 10h10, bon apparemment ça c'est normal oki doki seulement elle met sur le contrat 18h55 mais on est d'accord que je peux arriver avant 19h45 quand même ? je la paye pas une heure de plus pour qu'elle me pourrisse si j'arrive à 19h15 ?
Le fait que ce soit écrit 18h55 dans le contrat et qu'elle me compte 11h c'est normal mais on devrait pas mettre 19h45 plutôt ?
Voilou après je vous laisse trankil
Ce n'est pas normal qu'elle vous compte une heure pour un dépassement d'un quart d'heure. C'est illégal. Dans ce cas effectivement vous pouvez "repartir" à 19h45.
Les horaires s'entendent normalement départ de chez l'AM.
Sans compter à la minute près, tout 1/4h entamé est dû, est une bonne formule.
Dernière modification par landocean (14-02-2009 16:55:13)
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#14 14-02-2009 16:54:56
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
oup's désolée j'ai pas tout compris 
sur le contrat ses horaires sont:
8h45 à 18h55 c'est ça ?
elle n'a pas à compter 11h si elle travaille 10h10 !!!
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#15 14-02-2009 16:56:44
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#16 14-02-2009 16:58:02
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
oup's désolée j'ai pas tout compris
sur le contrat ses horaires sont:
8h45 à 18h55 c'est ça ?elle n'a pas à compter 11h si elle travaille 10h10 !!!
Je pense que lles horaires sont 8h45/18H45. Son AM prend une heure en plus pour les 10mn de dépassement. Gonflé quand même !!
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#17 14-02-2009 16:58:52
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
oup's désolée j'ai pas tout compris
sur le contrat ses horaires sont:
8h45 à 18h55 c'est ça ?elle n'a pas à compter 11h si elle travaille 10h10 !!!
Oui c'est bien ça j'ai le contrat sous les yeux, pour tout heure entamée elle me met 8h45 18h55 (11 heures)
9h00 19h10 (11 heures)
8h30 18h45 (11 heures etc ...)
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#18 14-02-2009 17:03:09
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
so a écrit :oup's désolée j'ai pas tout compris
sur le contrat ses horaires sont:
8h45 à 18h55 c'est ça ?elle n'a pas à compter 11h si elle travaille 10h10 !!!
Je pense que lles horaires sont 8h45/18H45. Son AM prend une heure en plus pour les 10mn de dépassement. Gonflé quand même !!
Ben le pire c'est que je suis la à 18h45 c'est parceque je part après 18h45 qu'elle me compte 1 heure en plus, genre si je part à 18h50 le temps d'habiller ma fille.
Oui elle est gonflée et oui ça m'ennerve clairement mais elle sait que j'ai pas le choix donc elle en profite à mort d'ou toutes mes questions.
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#19 14-02-2009 17:07:09
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
landocean a écrit :so a écrit :oup's désolée j'ai pas tout compris
sur le contrat ses horaires sont:
8h45 à 18h55 c'est ça ?elle n'a pas à compter 11h si elle travaille 10h10 !!!
Je pense que lles horaires sont 8h45/18H45. Son AM prend une heure en plus pour les 10mn de dépassement. Gonflé quand même !!
Ben le pire c'est que je suis la à 18h45 c'est parceque je part après 18h45 qu'elle me compte 1 heure en plus, genre si je part à 18h50 le temps d'habiller ma fille.
Oui elle est gonflée et oui ça m'ennerve clairement mais elle sait que j'ai pas le choix donc elle en profite à mort d'ou toutes mes questions.
Les horaires sont normalement de l'arrivée au départ. Mais dans la pratique nous dépassons toutes justement le temps de raconter la journée de l'enfant, l'habiller.... sans compter d'heure complémentaire.
Présentez lui un avenant en intégrant les "dépassements" dans la mensu et refaites le calcul avec ces nouveaux horaires ou essayez d'être là 10 mn plus tôt.
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#20 14-02-2009 17:08:23
Re : Contrat de Février à Février, idemn. d'entretien.
Donc c'est tout 1/4 d'heure entamé qui est du et non toute heure entamée si je comprends bien ?
Et ça je peux le trouver ou parcequ'elle a l'air méga stricte et tout et tout.
Autre chose quand ma fille va à l'école elle me met sur le contrat, qu'elle l'a de 7h30 à 8h40, elle me dit que c'est pour assurance voiture et tout, donc forcément elle me prend pas 1 heure mais 2.
C'est normal qu'elle mette 8h40 alors que ma fille commence l'école à 8h30 ?
Pareil elle met 16h10 pour son assurance voiture et non 16h30, normal ça aussi ?
Mici @ tous
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