probleme cp

valentine71 · 22-02-2009 21:44:06

j ai un contrat sur une année incomplete et je donne ma demission le 2 mars pour terminer le 2 avril.dans ce contrat j ai 7 semaines de vacances (5 semaines plus 2 semaines en plus que les parents ont rajouter pour leurs rtt.comment faire pour savoir ce qu ils me reste en vacances a la fin du contrat.sachant que j ai pris 4 semaines en aout 1 semaines toussaint et 2 semaines a noel .merci pour vos reponse je suis perdu et difficle de discutté avec mes employeur saity bien pour sa que j arrete avec eu la garde de leur enfant.

22-02-2009 21:44:06

lili28 · 22-02-2009 21:51:44

Bonjour Valentine71,

D'après ce que je comprends tu es partie sur un contrat de 45 semaines programmées.
donc tu as donc acquis un nombre de jours de congés payés inférieur à 30 jours ouvrables.

Pour pouvoir t'aider, il nous faut plus d'informations ...
A quelle date a commencé le contrat ? ou date anniversaire ?
et de ton côté, combien d'enfants as-tu ?(nouvelles loi 2008 - 2 jours sup de congés rémunérés par enfant à charge de - de 15 ans)
Donne nous plus de détails ...

shainali · 22-02-2009 21:53:03

bonsoir d'abord,

Ce qui'il faut savoir c'est quand tu as commencé ce contrat?

valentine71 · 22-02-2009 21:59:49

j ai commencé mon contrat le 03.09.07 et j ai un enfant de 4 ans

22-02-2009 21:59:49

valentine71 · 22-02-2009 22:00:49

sait bien sa 45 semaines de garde programmées

valentine71 · 22-02-2009 22:02:46

j ai eu deux avenant au contrat aussi depuis cette date mais sa ne change rien je pense.je suis perdu et en plus gros souci avec les parents qui me feront pas de cadeaux

lili28 · 22-02-2009 22:04:02

A la date anniversaire du contrat et à chaque avenant, avez vous une régularisation des salaires et des congés ?

valentine71 · 22-02-2009 22:04:26

non

lili28 · 22-02-2009 22:06:41

oups !!!

Vous auriez dû ... enfin bon.
Il va falloir comparer les sommes versées à celles réellement dues.
Il nous faudrait tous les détails ...et cela depuis le début du contrat.
Nbr de semaines prog, tarif, volume horaire du contrat initial et pour chaque avenant.

valentine71 · 22-02-2009 22:06:49

les parents me servent 10 pourcent chaque mois

lili28 · 22-02-2009 22:09:39

je viens de relire tes anciens posts ...
et ce n'est pas parce que les parents de paient 10% chaque mois pour les congés qu'ils ne te doivent plus rien ....
Il nous faut le vérifier et parfois ce n'est pas le cas mes amies te le confirmeront

lili28 · 22-02-2009 22:11:03

la convention dit qu'il faut comparer 2 méthodes de calcul pour la rémunération des CP.
méthode 1 = rémunération des CP acquis
Méthode 2 = 10 % des salaires versés.

La méthode la plus avantageuse pour le salarié sera retenue !

4i.modo · 22-02-2009 22:11:47

etparfois même il y a trop perçut à rembourser...
voir dans mon lien en rouge dans ma signature

valentine71 · 22-02-2009 22:14:50

contrat le 03.09.2007.semaines programmées 45 ascence 7 semaines.tarif 2.60 net 35 heures hebdo pendant les vavances et 23 heures hebdo scolaire .1 er avenant le 3 septembre 2207 tarif identique semaines programées identique periode vacances 35 heures peroiode scolaire13 heures.2 eme avenant le 03 septembre 2208 tarif 2.60 net semaines programées 45 et abscence 7 perode scolaire 13.25 hebdo et periode vacances 35.25 hebdo.

lili28 · 22-02-2009 22:25:49

ok ...
début contrat le 03/09/07 ...
1er avenant le premier jour du contrat ???

du 03/09/07 au 02/09/08:
45 semaines programmées
mais les 7 semaines non programmées sont elles toujours pendant des vacances scolaires ? (je suppose que oui, mais ce n'est pas toujours le cas)

valentine71 · 22-02-2009 22:31:59

1 er avenant le 1 avril2208 2 eme avenant le 1 septembre 2208.congé pdt les vacances toujours

lili28 · 22-02-2009 23:53:50

ton contrat est donc découpé en 3 périodes:
Période 1 :du 03/09/07 au 31/03/08 = 30 semaines et 1 lundi mais combien de semaines travaillées réellement ?

Période 2 :du 01/04/08 au 31/08/08 idem combien de semaines réellement travaillées

Période 3 :du 01/09/08 au 02/04/09 idem combien de semaines réellement travaillées

pour chaque période, il te faut te poser les questions suivantes :
Combien de semaines travaillées sur cette période? et combien en période scolaire et période vacances ?

pour les calculs il nous faut connaitre les horaires d'accueil des différents jours (et en particulier mercredi)

je vois avenant au 01/09/08 .... rentrée à l'école de l'enfant ou cela a toujours été un contrat en périscolaire?

Régularisation des salaires:

Pour chaque période, tu compares ce que tu as perçu (=salaires réellement versés par les parents) par rapport à ce que tu aurais dû percevoir (rémunération de l'accueil réel pour les 3 périodes)

Régularisation des congés payés:

Pour les CP de chaque période, il te faudra raisonner de la façon suivante :
on acquiert 2.5 de CP ouvrables par période de 4 semaines travaillées.
donc pour chaque période considérée, combien de périodes de 4 semaines as tu travaillé ?
nbr de période de 4 semaines = x semaines travaillées /4

ensuite tu multiplie par 2.5 et tu obtiendras le nbr de CP acquis (en jours ouvrables) pour chaque période 1, 2 ou 3. ca c'est pour le côté temps de la chose ...

il te restera ensuite à calculer pour chaque période, combien cela représente en argent; faire les 2 méthode de calcul de la rémunération des CP, comparer la méthode la plus avantageuse avec la part des CP versées par les parents.

en ce qui concerne les 2 jours de Congés rémunérés par an par enfant de moins de 15 ans, tu es donc bien concernée.
La date d'entrée en vigueur est le 01 mai 2008.

la période à considérée est donc du 01/05/08 au 02/04/09= >soit 11 mois (et 1 jour.)

donc tu as droit à 2/52*51 jours supplémentaires rémunérés, soit 1.96 que l'on arrondit à l'entier supérieur => 2 jours de CP rémunérés sup.

Voilà ... Il me manque trop d'infos pour t'en faire plus.

Je te souhaite bon courage pour les calculs ...

valentine71 · 23-02-2009 14:28:48

merci beuacoup pour votre aide

4i.modo · 24-02-2009 17:19:09

suite de l'histoire :

Aujourd'hui 15:11:52
valentine71
Membre
Date d'inscription: 20-02-2009
je vient de donner ma demission et la maman ma dit ne vous inquieté pas si je peut vs faire avoir un retrait ce sera avec plaisir .quelqu un a t il deja eu des souci de ce genre marci.

-----------------------------------------------------------------------------
Aujourd'hui 15:15:33
chouchen
Membre

Lieu: gironde
Date d'inscription: 14-02-2008
un retrait de quoi d'agrément?

--------------------------------------------------------------------------------

zeta · 24-02-2009 18:59:47

bonjour , alors déjà valentine je serais toi je devancerai la maman en appelant ma puer pour l'avertir du discourt de la maman qui veut te faire perdre ton travail parce que tu démissionnes !

si elle reçoit une lettre elle ne sera pas surprise ! c'est hallucinant les parents qui veulent faire perdre un agreement parce qu'on les contrarie !
prend les devant et n'hésite pas à dire à la maman que si elle raconte des mensonges tu n'hésieras pas à porter plainte pour diffamation !

Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Annonce

#1 22-02-2009 21:44:06

probleme cp

22-02-2009 21:44:06

#2 22-02-2009 21:51:44

Re : probleme cp

#3 22-02-2009 21:53:03

Re : probleme cp

#4 22-02-2009 21:59:49

Re : probleme cp

22-02-2009 21:59:49

#5 22-02-2009 22:00:49

Re : probleme cp

#6 22-02-2009 22:02:46

Re : probleme cp

#7 22-02-2009 22:04:02

Re : probleme cp

#8 22-02-2009 22:04:26

Re : probleme cp

#9 22-02-2009 22:06:41

Re : probleme cp

#10 22-02-2009 22:06:49

Re : probleme cp

#11 22-02-2009 22:09:39

Re : probleme cp

#12 22-02-2009 22:11:03

Re : probleme cp

#13 22-02-2009 22:11:47

Re : probleme cp

#14 22-02-2009 22:14:50

Re : probleme cp

#15 22-02-2009 22:25:49

Re : probleme cp

#16 22-02-2009 22:31:59

Re : probleme cp

#17 22-02-2009 23:53:50

Re : probleme cp

#18 23-02-2009 14:28:48

Re : probleme cp

#19 24-02-2009 17:19:09

Re : probleme cp

#20 24-02-2009 18:59:47

Re : probleme cp

Pied de page des forums