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#1 22-03-2009 01:16:58
- newassmat37
- Membre
- Inscription : 27-01-2009
- Messages : 24
- Site Web
paiement des congés payés
j'ai regardé les sujets déjà présents mais je n'ai pas la réponse.
Je suis mensualisé sur 6 mois donc sur 26 semaines - 3 semaines de congé des parents... le ram m'a dit que c'était une erreur. Donc ma base de mensu. est valable jusqu'à fin mai. Au 1er juin, on partira sur la meme base de mensu. mais sur 12 mois. En ce qui concerne les congés payés; je sais qu'il existe de base de calcul mais sont elles valables pour un contrat sur 6 mois? suis je considérée en année incomplète? Mon contrat à débuté en décembre... j'ai donc droit à 6*2.5 de congé? donc je pourrais seulement prétendre à 15 jours de vacances payées?
Comment vais je calculer le montant de mes cp? 10 % de mes bruts? ou alors 15 cp payé comme jours travaillés?
J'espère etre le plus clair possible.
Merci pour votre temps et vos réponses.
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22-03-2009 01:16:58
#2 22-03-2009 01:19:27
- jeluma
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- Messages : 13 324
Re : paiement des congés payés
ton contrat ne doit durer que 6 mois ??
ensuite pourquoi 12 mois ?? j'ai pas tout compris 
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le bonheur c'est comme un gros artichaud, on doit enlever les feuilles pour voir s'il y à un coeur au milieu
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#3 22-03-2009 01:31:58
Re : paiement des congés payés
coucou
pourquoi ne pas avoir fait la mensualisation sur 12 mois dés le debut ?
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#4 22-03-2009 12:10:55
- newassmat37
- Membre
- Inscription : 27-01-2009
- Messages : 24
- Site Web
Re : paiement des congés payés
comme la maman n'a pas un contrat fixe et ne sais pas si elle est renouvellée, nous sommes parti sur 6 mois pour le calcul de la mensu. Maintenant je comprend l'erreur mais à la formation on nous avait dit que c'était possible.
pour la suite, on ferait le calcul de la mensu. de juin 2009 à juin 2010..
mais pour mes congés payés de mes 6 mois? de décembre 2008 à fin mai 2009? comment dois je faire le calcul?
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22-03-2009 12:10:55
#5 22-03-2009 12:18:31
Re : paiement des congés payés
Bonjour,
Tu dois comparer les 10% des salaires perçus avec le maintien de salaire.
Tu as droit à 15 jours ouvrables soit 2 semaines de 6 jours + 3 jours. En maintien de salaire, tout dépend du nombre de jours travaillés par semaine.
Si tu travailles 5 jours par semaine, ça te fait 2*5+3 = 13 jours rémunéré au titre des cp.
Si tu ne travailles que 4 jours (LMJV) tu as droit à 2*4+2 = 10 jours payés. 
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#6 22-03-2009 12:33:44
- newassmat37
- Membre
- Inscription : 27-01-2009
- Messages : 24
- Site Web
Re : paiement des congés payés
Bonjour,
Tu dois comparer les 10% des salaires perçus avec le maintien de salaire.
Tu as droit à 15 jours ouvrables soit 2 semaines de 6 jours + 3 jours. En maintien de salaire, tout dépend du nombre de jours travaillés par semaine.
Si tu travailles 5 jours par semaine, ça te fait 2*5+3 = 13 jours rémunéré au titre des cp.
Si tu ne travailles que 4 jours (LMJV) tu as droit à 2*4+2 = 10 jours payés.
Je comprends pas a quoi correspond le calcul 2*5+3 ou 2*4+2, peux tu m'expliquer pour tu ajoutes 3 ou 2
Le soucis c'est que ce n'est jamais les meme jours travaillés, il arrive aussi, que les parents, pose une journée afin d'éviter les heures complémentaires. alors comment faire pour arriver à un bon calcul?
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