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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 08-04-2009 18:50:43

na64
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rupture contrat calcul congés payé non pris !!

bonjour,
voila j'ai donnais ma demission et j'ai 17,5 jours de congés acquis non pris et j'aimerais savoir comment faire le calcul,car je patoge...
j'ai fais le calcul suivant:
Nbre de conges x salaire horaire net de base x nbre d'heure/ jour
soit:
17,5 x 3.33 x 10 = 582.75 euros.
est ce bien ce montant qu'elle devras me verser pour mes congés??
merci

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08-04-2009 18:50:43

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#2 08-04-2009 18:53:49

LORIKNL
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Re : rupture contrat calcul congés payé non pris !!

Non, les jours acquis sont des jours ouvrables et non ouvrés.
17,5 jours (arrondis à 18) équivalent à 3 semaines (18/6=3).
Il vous faut compter combien vous êtes payée sur 3 semaines

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#3 08-04-2009 19:03:24

na64
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Re : rupture contrat calcul congés payé non pris !!

alors il faut que je fasse  30 (nbre d'h/sem) x 3.33 x 3 = 299.7 euros
donc c'est ce montant qu'elle me doit???
mais si on applique les 1/10 on arrive pas a ce montant la

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#4 08-04-2009 19:11:43

LORIKNL
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Re : rupture contrat calcul congés payé non pris !!

C'est le meilleur des deux calculs, en faveur de l'assmat, qui doit être versé.

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08-04-2009 19:11:43

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#5 08-04-2009 19:59:16

na64
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Re : rupture contrat calcul congés payé non pris !!

merci,j'y vois plus claire,c'est vrai que 582 euros me paraissait un peu beaucoups.

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#6 08-04-2009 20:47:02

LORIKNL
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Re : rupture contrat calcul congés payé non pris !!

De rien ;-)

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