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#1 14-05-2009 09:35:43
- ptiteange1982
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besoin d'aides s'il vous plait !!!!
bonjour,
il y a quelque temps je vous ai demander comment calculer mon solde car les parent de la petite que je garde me licencie.
donc aujourd'hui en parlant avec le pere il me dit que dans le solde il faut que j'enleve la semaine de janvier qu'il ont pris ( mais qui n'etait pas prevu au contrat) donc pour moi se n'etait pas mes vacances car je travaillait avec les deux autres petits que je garde.
et la semaine du mois d'avril celle la je suis ok car marquer au contrat
du coup j'ai peur qu'il me fasse " un litige " car il ne sera pas d'accord avec se que je vais lui demander car pour lui j'ai pris avec sa fille deux semaines de congé .
est ce qu'il peut avoir gain de cause et comment lui dire qu'il me doit quand meme cette semaine la
meme si je lui ai deja expliquer que elle devait mettre payer quand il les ont prises.
merci de votre aide
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14-05-2009 09:35:43
#3 14-05-2009 09:40:06
Re : besoin d'aides s'il vous plait !!!!
bonjour
toute absence non prévue au contrat est due !
donc il ne peut pas te décompter cette semaine !
tu lui fais voir la cnn, c'est marqué noir sur blanc !!!!!!!!!!!
il est dans son tort !
bon courage
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14-05-2009 09:40:21
#5 14-05-2009 09:48:15
- ptiteange1982
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Re : besoin d'aides s'il vous plait !!!!
c'est un contrat en année complete et les semaines qui sont prevu sont de 4 semaines au mois d'aout et 1semaine au mois d'avril
je n'ai pris que ma semaine au mois d'avril et encore le lundi etait ferié
et aujourd'hui il me dit qu'il m'envoi ma lettre de licenciement donc ca veux dire que deux semaine de preavis .
ca prend en compte quand il l'envoi ou quand je la recois ?
et j'ai un peu peur d'avoir des soucis sur le paiement de mon solde de tout compte si il chipotte comme ca pour la semaine qu'il a pris
et il pense encore il m'en a reparler aujourd'hui que je vais reprendre sa fille en septembre car on en est venu a parler de ça car il me disait qu'il ne comprennais pas pourquoi sa fille n'arrivais pas a s'endormir le soir alors je lui ai demander s'il avait commencer a la preparer pour le depart et il m'a repondu que non que c'est comme pour toutes les vacances que l'on prend je lui dit on est en vacances tu la revois en revenant
et la stupefaites alors que je lui avait bien preciser que je ne la reprennais pas en rentrant de vacances il me dit pourquoi?
il comprend pas que je ne suis pas un bouche trou que l'on prend quand on en a besoin et quand on en a plus besoin on la jete.
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#6 14-05-2009 09:50:01
Re : besoin d'aides s'il vous plait !!!!
coucou, si année imcomplète, tu lui fais voir convention, tu lui explique que année imcomplté le calcul est sur toutes les semaines travaillées programmées dans l'année et que si celle ci était inclue ben ton salaire mensuel serai pus élevé !! qu'il fasse le calcul, ben oui, elle a était enlevée donc deduit du salaire mensuel
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#7 14-05-2009 09:51:20
Re : besoin d'aides s'il vous plait !!!!
oups! ça c'est croisé ! ton contrat a commencé quand?
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#8 14-05-2009 09:58:28
Re : besoin d'aides s'il vous plait !!!!
alors le préavis commence à la date de première présentation du courrier... pour avril tu ne décomptes que 5 jours de congé puisque le lundi était férié et bien sur pour l'autre semaine c'est une absence non justifié donc payé... je te conseille de leur faire un courrier récapitulatif en détaillant ce qu'ils te doivent précisément
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#9 14-05-2009 10:52:51
- plocploc62
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Re : besoin d'aides s'il vous plait !!!!
ton employeur n'a pas le droit de te licencier pour te reprendre moins de 6 mois aprés , pour le reste tu fais comme les filles t'ont dit
bon courage !!!
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#10 14-05-2009 12:44:12
- ptiteange1982
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Re : besoin d'aides s'il vous plait !!!!
mon contrat a commencer en octobre 2008 mais octobre payé au reele pour octobre donc reellement en novembre pour la mensualisation
année complete a 45 h par semaine pour 52 semaines par an
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#11 14-05-2009 12:47:44
- ptiteange1982
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Re : besoin d'aides s'il vous plait !!!!
donc si je calcul bien j'ai encore 13 jours donc 11 jours ouvré que je multiplie par le nombre d'heures multiplié par mon salaire
donc si je recois la lettre demain mon mois sera complet comme la semaine se finira c'est cela donc mon mois entier plus les id
plus le solde de mes congés
et le pere est remboursé toujours le meme montant que les autre mois meme si ce mois ci est plus important car il doit rajouter les congé?
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