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#1 06-05-2015 21:03:28
fin de contrat année complète
Besoin de votre aide pour une fin de contrat en année complete.
je suis licencié, mon préavis se termine le 3 juillet.
Il était prevu que je prenne mes 3 semaines de congé cet été.
Entre le 1 er juin 2014 et le 31 juin 2015 j ai pris 2 semaines de CP.
me doivent ils en argent ces 3 semaines lors du soldes'de tout compte?
De plus,du 1er juin 2015 au 3 juillet 2015,il y aura 5 semaines travaillees,
combien de cp me doivent il?Et comment calculer ces cp en argent.
Merci
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06-05-2015 21:03:28
#2 06-05-2015 21:10:25
Re : fin de contrat année complète
Besoin de votre aide pour une fin de contrat en année complete.
je suis licencié, mon préavis se termine le 3 juillet.
Il était prevu que je prenne mes 3 semaines de congé cet été.
Entre le 1 er juin 2014 et le 31 juin 2015 j ai pris 2 semaines de CP.me doivent ils en argent ces 3 semaines lors du soldes'de tout compte?
De plus,du 1er juin 2015 au 3 juillet 2015,il y aura 5 semaines travaillees,
combien de cp me doivent il?Et comment calculer ces cp en argent.Merci
pourquoi ouvrir encore une discussion sur le même sujet?
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#3 06-05-2015 21:30:32
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#4 06-05-2015 21:39:41
Re : fin de contrat année complète
Par ceux que je veux bien faire avec chacun de mes employeurs, etre honnête, même si derrière ont me mets des bâtons dans les roues,Bref.
j ai des contrats année complète, incomplète, perdue.
ok, donc en année complète il y a un solde de cp depuis le début du contrat, les cp acquis mais non pris seront payés en indemnité compensatrice de cp
quand a commencé le contrat?
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06-05-2015 21:39:41
#5 06-05-2015 22:01:16
Re : fin de contrat année complète
Mon contrat commencé le 15 juillet 2013.
pour l année 15 juillet 2013 au 31 mai 2014 tous mes congés ont été pris.
pour l année 1er juin 2014 au 31 mai 2015,j ai pris 2 semaines de cp.
+ cp acquis du 1er juin 2015 au 3 juillet 2015= 5 SEMAINES travaillées =2,5 jours de cp acquis.
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#6 06-05-2015 22:13:03
Re : fin de contrat année complète
Mon contrat commencé le 15 juillet 2013.
pour l année 15 juillet 2013 au 31 mai 2014 tous mes congés ont été pris.
pour l année 1er juin 2014 au 31 mai 2015,j ai pris 2 semaines de cp.
+ cp acquis du 1er juin 2015 au 3 juillet 2015= 5 SEMAINES travaillées =2,5 jours de cp acquis.
non ça ne se compte pas ainsi
solde de cp = cp acqusi- cp pris
1)cp acquis
période A de juillet 2013 au 31/05/14
en juillet 2013 comment a été payé le mois au réel +10% de cp? ou juillet selon cassation sans les 10%? ou autre façon?
période B du 1er juin 2014 au 31/05/15
30j acquis
période C du 1er juin 2015 au 3 juillet 2015
5sem/4*2,5 = 3,125 arrondis à 4j de cp
2) cp pris
avec maintien de la mensu lors de leur prise dès été 2013?
période A
de mai 2013 à avril 2014 dates précises des congés payés avec maintien de la mensu (donc sans déduction sur el salaire des mois concernés)?
période B
de mai 2014 à avril 2015 dates précises des congés payés (c'est impossible que vous n'ayez pris que 2 semaines de cp sur 12 mois, sinon vous auriez une régul la 2eme année et travaillé du coup 47 semaines au lieu de 44!)?
période C
de mai 2015 à juillet 2015 dates précises des congés payés?
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#8 06-05-2015 22:28:35
Re : fin de contrat année complète
Pour ce contrat c est une mensu sur annee complete
prix horaire×nombre d heures sem×52 semaines÷12Pour ce contrat j ai toujours eu le meme salaire lors de la prise des cp.
oui j'ai bien compris que c'était année complète!
répondez à mes questions sinon je ne peux pas vous aider
juillet 2013 vous avez eu quoi comme salaire? la mensu intégrale alors que début le 15 juillet?
quelles sont les dates précises des cp pris sur toutes les périodes selon le détail que je vous ai fait svp
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#9 07-05-2015 14:35:40
Re : fin de contrat année complète
En juillet 2013,j ai été payés au reel du 15 juilet au 31 juillet 2013 Car c etait une adaptation.
puis la mensu a commencé le 2 septembre 2013.
en aout je n avais pas travaillé.
Je recommence suivant votre modele.
Dernière modification par corinnef1 (07-05-2015 14:37:08)
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#10 07-05-2015 15:11:43
Re : fin de contrat année complète
Voici les infos:
1)periode A de juillet 2013 au 31/05/14
Adaptation du 15 juillet 2013 au 31 juillet 2013
payé aux heures réelles effectué sans les 10% de cp
Depart de la mensu le 2 septembre 2013 car pas travaillé en aout 2013.
Periode B.
du 1er juin 2014 au31/05/15
30 jours acquis maintien de salaire pendant les cp.
Période C
du 1er juin 2015 au 3 juillet 2015.
nous ferons ce que vous avez ecrit 5sem/4×2,5=3,125 arrondis 4 jours de cp.
Nous n avons jamais intégré les 10% cp car maintien de salaire.
Voici mes dates de congés pris.j ai pris:
Du lundi 30 decembre 2013 au dimanche 5 janvier 2014
1cp le lundi 7 avril 2014
1cp le vendredi 2 mai 2014
1cp le vendredi9 mai 2014
du jeudi 3 juillet 2014 au dimanche 27 juillet 2014
1cp le 2 decembre 2014
du vendredi 26 décembre 2014 inclu au jeudi 1er janvier 2015 inclu
du lundi 13 avril au vendredi 17 avril 2015 inclu.
Encore un grand merci
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#11 07-05-2015 15:28:43
Re : fin de contrat année complète
Voici les infos:
1)periode A de juillet 2013 au 31/05/14
Adaptation du 15 juillet 2013 au 31 juillet 2013
payé aux heures réelles effectué sans les 10% de cpDepart de la mensu le 2 septembre 2013 car pas travaillé en aout 2013.
Periode B.
du 1er juin 2014 au31/05/15
30 jours acquis maintien de salaire pendant les cp.Période C
du 1er juin 2015 au 3 juillet 2015.
nous ferons ce que vous avez ecrit 5sem/4×2,5=3,125 arrondis 4 jours de cp.Nous n avons jamais intégré les 10% cp car maintien de salaire.
Voici mes dates de congés pris.j ai pris:
Du lundi 30 decembre 2013 au dimanche 5 janvier 2014
1cp le lundi 7 avril 2014
1cp le vendredi 2 mai 2014
1cp le vendredi9 mai 2014
du jeudi 3 juillet 2014 au dimanche 27 juillet 2014
1cp le 2 decembre 2014
du vendredi 26 décembre 2014 inclu au jeudi 1er janvier 2015 inclu
du lundi 13 avril au vendredi 17 avril 2015 inclu.Encore un grand merci
ok merci
donc cp acquis
période A
je compte 2,5 semaines travaillées sur juillet 2013 puis 38 semaines travaillées de septembre 2013 à mai 2014
soit 40,5/4*2,5j = 25,3125 arrondis à 26j +6j enfant mais dans la limite de 30j ouvrables acquis maximum donc on compte 30j
puis 30j période B
puis 4j période C
soit 60j non je rectifie 64j
sauf si vous aviez des enfants de -15 ans au 30 avril 2014 à charge? là on rajoute 2jpar enfant, est ce le cas?
ok vu 6j
cp pris
décembre 2013 5j
7/04 1j
2/05 avec le samedi 2j
9/05 avec le samedi 2j
juillet 2014 20j
2/12 1j
noel 2014 5j
avril 2015 6j
total pris 42j
solde cp 64-42= 22j je corrige
soit mensu/26j ouvrables mensualisés x 22j= montant cp du
soit 3 semaines entières et 4j
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#13 07-05-2015 15:41:32
Re : fin de contrat année complète
Oui,j ai 3 enfants de moins de 15 ans au 30 avril 2014 a charge,et toujours le cas aujourd'hui.
ok alors ça rajoute 6j sur la période A
mais maxi 30j donc 30+30+4 = 64j acquis
donc solde cp 22j et non pas 18j
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