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#1 Re : Le métier d’assistante maternelle » visite puericultrice renouvellement agrément » 01-12-2016 15:05:39
Bonjour, jesuiscool
j'ai justement dit à la puer que j'avais un périscolaire à emmener à l'école.
après en soit, ça ne me dérange pas de lui montrer le contrat mais vu notre 1er entretien, j'étais un peu énervé par rapport à sa façon de faire maintenant ça va mieux, je me suis préparé pour l'entretien, je vous raconterai.
#2 Re : Le métier d’assistante maternelle » visite puericultrice renouvellement agrément » 30-11-2016 15:50:57
Bonjour, bbmaydav
merci pour tes conseils.
En effet, l'enfant n'est as inscrit à la garderie car j'accueille sa petite sœur de 2 ans qui sera présente lors de l'entretien d'ailleurs.
Pour ma maison, en effet j'ai refait le tour pas grand chose à revoir ça va, j'ai également refait le tour dans mon jardin.
je me prépare également à tout un tas de question car elle m'a prévenu qu'elle me demanderai autant en effet, mon organisation, des questions sur la petite enfance , alimentation, change, activités.....
Même si je sais que depuis 5 ans tout c'est bien passé pour moi je stresse beaucoup vu notre 1er entretien téléphonique
savez-vous où je peux trouver un texte qui confirme qu'elle n'a pas le droit de voir le contrat ? je n'ai rien a me reprocher de ce côté là , le contrat est signé par les 2 parents, les avenants y figures, ainsi que les horaires.... bref merci, je vous raconterai comment c'est passé mon entretien.
#3 Le métier d’assistante maternelle » visite puericultrice renouvellement agrément » 30-11-2016 15:25:08
- pam31410
- Réponses : 5
Bonjour à toutes,
la puéricultrice doit passer à mon domicile vendredi matin pour mon renouvellement.
C'est la 1er fois que je la rencontre..
Déjà, elle m'appelle pour la prise de rdv donc pour le vendredi 2 à 8h30. je lui répond que ce n'est pas possible car je dois emmener l'enfant que j'accueille en périscolaire et mes enfants à l'école qui n'ouvre qu'à 8h50 et lui propose donc 9h, ce à quoi elle me demande de mettre les enfants à la garderie pour pouvoir commencer l'entretien au plus tôt.
Elle me dit que cela ce fait.
Je lui ai répondu non, que je ne me voyais pas demander aux parents si je pouvais mettre leur enfant à la garderie alors que je l'ai en accueille ! Elle m'a répondu qu'elle attendrai, elle n'a pas d'autre créneau.
Je ne trouve pas ça professionnel du tout de sa part de me demander ça.
Elle me demande également de lui présenter les contrats en cours, a-t-elle le droit ?
merci
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul fin de contrat enseignant » 20-05-2016 15:24:15
Bonjour,
oui, aucune déductions.
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul fin de contrat enseignant » 19-05-2016 22:19:35
oui, en effet, je viens de voir mon erreur.
j'ai beaucoup de mal avec tout ces calculs.
le calcul est faut mais est-ce que le résonnement est bon ?
pouvez-vous m'aider, merci
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul fin de contrat enseignant » 19-05-2016 21:59:04
Bonsoir
je reviens vers vous pour voir si mes calculs sont bon ?
mensualisation de novembre 2015 à juin 2016 = 313.23*8mois= 2505.42
nbre de semaines réellement travailler 29 soit
29*25h*4.15= 3008.75
donc une régul de 503.33 à faire pour les parents, c'est bien ça ?
merci encore pour vos réponses
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul fin de contrat enseignant » 11-05-2016 18:37:05
ok, j'ai comprit. merci. Merci bcp
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul fin de contrat enseignant » 11-05-2016 16:27:31
Bonjour, le 1er mois au réel
#9 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul fin de contrat enseignant » 11-05-2016 16:09:33
- pam31410
- Réponses : 11
Bonjour,
après avoir bcp lu, je crois que je me suis noyée dans les infos et j'ai peur de me tromper pour mes calculs.
C'est mon 1er contrat enseignant donc sur 36 semaines
25h/semaine à 3.20net
début de contrat 23/10/13
l'enfant rentre à l'école en septembre et les parents souhaitent rompre le contrat fin juin.
Je souhaitais donc savoir comment calculer ?
j'ai lu que si les parents rompt le contrat en juin, il y a une régul à faire, mais comment procéder ?
merci d'avance pour votre aide
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul nouveau contrat fratrie » 19-08-2015 11:51:14
bonjour
pour le calcul :
(33h sem x le nbre de semaine/12) + (15hsem x nbre de sem/12) = ta mensu.
pareil pour le frère.tu peux refuser car l'engagement signé a changé, c'est considéré comme un avenant.
soit tu accepte et tu augmentes ton tarif soit tu refuses et demande à rester comme c'était prévu mais tu peux perdre ce contrat.
les pe ne réfléchissent pas et pensent qu'ils peuvent se permettre de tout changer, accepteraient-ils eux que leur patron leur baissent leurs heures ?
je suis tout à fais d'accord, je vais augmenté mon taux horaire du coup. merci
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul nouveau contrat fratrie » 19-08-2015 11:43:52
merci, Sophie. c'est ce que je pensais pour le calcul. C'est vrai que je pourrai refusé mais du coup n'ayant pas d'autres contrat en vu ça me ferai perdre la moitié de mon salaire actuel ! je vais voir ce qu'il est possible de faire avec la maman.
#12 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul nouveau contrat fratrie » 19-08-2015 11:31:53
- pam31410
- Réponses : 4
Bonjour à toutes.
voilà mon soucis ; je devais avoir une petite fille en année complète 30h/semaine + son grand frère en périscolaire 16h/semaine école et 30h/semaine vacances.
nous avons signés un engagement réciproque mi-juin pour ses horaires hors, la maman m'annonce maintenant ceci :
la petite 33h/semaine école et 15h/ semaine vacances
le grand frère 13h/semaine école et 15h/ semaine vacances
soit moitié moins pendant les vacances
Comment dois-je faire le calcul pour la petite ?
dois-je accepter ce changement d'après-vous ?
je suis un peu perdu
merci
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et calcul congés payés » 30-07-2015 11:06:05
Le 26 correspond au nbre de j ouvrables dans un mois (52sem*6j/12mois= 26j)
Et je confirme pour le montant de l indemnité compensatrice de cp
Merci, bcp
bonne journée
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et calcul congés payés » 30-07-2015 10:17:05
Bonjour et merci pour ta réponse.
OK. pour le nombres de jours
Le 26 dans le calcul correspond à quoi ? je ne comprend pas ?
sinon pour les 10% en effet pas d'heures comp/supp, parents très sérieux !
Donc, vu que j'ai eu un maintien de salaire tout au long de mon contrat, les parents me devront bien en plus de ma mensu de juillet, 672 euros + indemnités de licenciement.merci encore
RE. Est-ce que quelqu'un peut me confirmer si j'ai bien compris ?
merci
#15 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et calcul congés payés » 29-07-2015 10:15:31
Bonjour et merci pour ta réponse.
OK. pour le nombres de jours
Le 26 dans le calcul correspond à quoi ? je ne comprend pas ?
sinon pour les 10% en effet pas d'heures comp/supp, parents très sérieux !
Donc, vu que j'ai eu un maintien de salaire tout au long de mon contrat, les parents me devront bien en plus de ma mensu de juillet, 672 euros + indemnités de licenciement.
merci encore
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et calcul congés payés » 29-07-2015 08:13:03
personne pour m'aider svp ! merci
#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et calcul congés payés » 28-07-2015 11:12:54
ok.
alors
du 05/08/13 au 25/08/13= 17 jours
du 23/12/13 au 28/12/13= 5 j
du 05/05/14 au 11/05/14=5j
du 04/08/14 au 22/08/14=17j
du 22/12/14 au 28/12/14= 5j
du 13/04/15 au 19/04/15=6j
#18 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et calcul congés payés » 28-07-2015 10:54:14
- pam31410
- Réponses : 9
Bonjour,
j'ai enfin fait mon calcul d'indemnités compensatrice de congés payés et je voulais voir avec vous si mes calculs sont bon ?
début de contrat 07/01/13 année complète 3 euros net de l'heures
donc du
07/01/13 au 31/05/13 = 12.5soit 13 + 2 jours/enfant de - 15(j'en ai 2) donc total 17 jours
01/06/13 au 31/05/14= 30 j
01/06/14 au 31/05/15= 30 j
01/06/15 au 31/07/15= 5 j
total de 82 jours
pris du 05/08/13 au 25/08/13= 17j
par anticipation
5 j en décembre 2013
5 j en mai 2014
17j en août 2014
5j en décembre 2014
6j en avril 2015
total de 55 jours pris sur 82j
il me reste donc 27j
calcul par maintien de salaire
48h/semaine * 3euros= 144
27j/6= 4.5
144*4.5=648.00 euros
ou
au 10° = 10%*(624.57*12) = 749.48 euros
j'ai bien compris ou je me trompe ?
merci de votre aide
#19 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul fin de contrat » 25-06-2015 11:01:57
Bonjour,
je suis désolée de ne pas avoir répondu avant.
le mois de juin est compliqué !!!
merci pour votre réponse rapide
je vais voir tout ça.
#20 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul fin de contrat » 17-06-2015 23:28:41
- pam31410
- Réponses : 2
Bonsoir,
la maman du petit que j'accueille vient de m'annoncer qu'elle mettrait fin au contrat au 31/07/15 alors que je pensais qu'il s'arrêterait le 31/08/15 car ensuite mon petit bonhomme rentre à l'école.
j'aurais besoin d'aide pour tous les calculs fin de contrat car c'est le 1er pour mois en année complète.
Donc début de contrat le 07/01/13 année complète 48h/semaines sur 5 jours à 3.89 brut.
cp pris par anticipation. sauf ceux du mois d'août.
soit du 07/01/13 au 31/05/13: 12.5j donc 13jours + 4(enf - 15ans) = 17jours pris du 05/08/13 au 25/08/13
5 jours du 23/12/13 au 29/12/13
5 jours du 05/05/14 au 11/05/14
17 jours du 04/08/14 au 24/08/14
5 jours du 22/12/14 au 28/12/14
6 jours du 13/04/15 au 19/04/15
si je ne me trompe pas, au 31 mai il me reste 22 jours + 5 jours en cours d'acquisitions de juin + juillet
comment dois-je calculer l'indemnité de cp ?
l'indemnité de préavis ?
l'indemnité de rupture de contrat ?
désolée, je suis perdu et surtout je ne veux pas me tromper !
merci par avance de votre aide
