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Pages : 1
#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide calculs fin de contrat » 17-10-2012 14:33:44
Ok encore merci pour ton aide et tes explications.
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide calculs fin de contrat » 17-10-2012 14:02:11
Ok je te remercie beaucoup pour ton aide, comme ça c'est plus clair, juste une précision ça correspond à quoi (-1) que tu mets après 15j cp ?
Autrement, concernant mon BS de mai que je n'ai pas eu, avec ma 1ère semaine en congés avant mon arrêt, je cacule comme si j'avais bossé 1 semaine sur tout le mois ?
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide calculs fin de contrat » 17-10-2012 11:38:12
Ah ok merci pour l'explication, je n'avais bien saisi. Pour mes BS je vais dire à la maman d'appeler le PAJEEMPLOI que tout soit bien refait.
Pour les h/j c'est compliqué car ça changeait tout le temps donc on était parti sur une base de 22h la semaine en mettant 5.5 de travail par jour sur 4 jours car je l'avais de 7h30 à 13h30 minimum 4 fois la semaine, mais les jours changeaient tout le temps.
Bref contrat compliqué + le congé mater, pour un 1er contrat pas évident et le RAM n'a pas su m'aider.
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide calculs fin de contrat » 17-10-2012 10:33:48
Du coup, tous mes BS sont faux, je vais voir avec le PAJEEMPLOI
Je ne comprends pas pour juin à septembre, ça correspond à quoi les 1067.72 ? car j'étais en congés mater donc indemnisée par la sécu.
Et là, tu veux savoir les horaires faits cette semaine de lundi à mercrdi ?
15j cp (-1 ) = 2*22h + les h de LMaM( combien fais tu d'h ces j là ? )
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide calculs fin de contrat » 17-10-2012 09:17:07
Merci beaucoup pour ton aide, de juin à fin septembre j'étais en congé maternité, j'ai repris le 1er octobre et je termine ce soir, j'ai calculé mon nombre d'heures pour octobre : la 1ère semaine j'ai fait 29h15, la 2ème 44h15 et cette semaine ça fera 30h30 soit 104 heures au total.
Par contre, je regardais mes bulletins de salaire et depuis le début, il est noté 2.5 jours dans une case congé payés, c'est normal ça ?
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide calculs fin de contrat » 17-10-2012 08:26:55
Le mois était complet en décembre, je n'ai pas eu + 10%
En mai, je n'ai eu aucun salaire et mon congé mater a débuté le 6 juin avant j'étais en arrêt maladie depuis le 5/05.
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide calculs fin de contrat » 17-10-2012 07:53:16
Merci pour ta réponse. Je pense que je vais calculer au réel alors.
Pour les CP, mon contrat a débuté en décembre 2011, au 30 avril j'avais un enfant de - de 15 ans (depuis j'en ai 2) et j'ai posé 3 jours les 2, 3 et 4 mai avant d'être mise en arrêt le 5/05 (arrêt maladie avant congé mater début juin car je devais rester allongée) je n'ai d'ailleurs eu aucun bulletin de salaire pour le mois de mai.
Le calcul de ma mensu est : 2.80 x 22h/s x 52
......................................................................... = 266.93
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Sachant qu'il y a des mois où je faisais beaucoup plus d'heures par semaine (tout m'a bien été payé), d'ailleurs ce mois-ci j'ai travaillé quasi 11h par jour chaque jour.
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide calculs fin de contrat » 17-10-2012 07:19:31
Personne pour m'aider ? J'arrête de bosser ce soir, je suis bien ennuyée car même au RAM personne ne sait me renseigner :-s
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide calculs fin de contrat » 16-10-2012 17:23:38
J'étais mensualisée en année complète
#10 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide calculs fin de contrat » 16-10-2012 16:01:34
- chouchou56
- Réponses : 18
Bonsoir, j'ai un contrat qui se termine demain, comme nous serons en milieu de mois je ne vais pas pouvoir mensualiser, est-ce que je calcule le salaire en heures réelles ? Et comment ça se passe pour les indeminités de congés payés ? Merci de votre aide.
#11 Re : Espace présentation » Nouvelle sur le forum » 09-01-2012 12:39:02
Merci :-)
#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés nouvelle ass mat » 08-01-2012 23:41:43
Bonjour,
Tu pourras prendre uniquement à partir de juin prochain les congés acquis entre décembre 2011 et mai 2012 = 12.5 j
Entre juin 2012 et mai 2013 si tu prends plus de 13 j ils seront sans solde.
A partir de juin 2013 tu auras travaillé une année entière(juin 2012- mai 2013) tu auras doit à 30 j de congés payés.
C'est à peu près ce que j'avais compris mais je me suis demandée si c'était possible à partir du 1er mai ? car dans mon contrat il est noté "les congés acquis doivent être pris du 1er mai au 30 avril de l'année suivante" Je dois dire que ça m'arrangerait car ce qui complique la chose c'est que je serai en congé maternité début juin.
Merci pour vos réponses :-)
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés nouvelle ass mat » 08-01-2012 21:48:31
Oui 5 semaines de congés et pour la détermination des dates, les parents m'ont dit de choisir ce qui me convenait, en voyant avec eux bien sûr si c'est possible.
Merci pour le déplacement ;-)
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés nouvelle ass mat » 08-01-2012 21:33:33
Excusez moi j'ai cliqué trop vite et je me suis trompée de rubrique. Désolée ;-)
#15 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés payés nouvelle ass mat » 08-01-2012 21:29:49
- chouchou56
- Réponses : 6
Bonjour,
Je suis mensualisée sur une année complète et actuellement en train de voir pour la pose de mes congés pour l'année, afin que mon mari organise ses congés en fonction des miens, ayant débutée mon contrat le 1er décembre 2011, je suis un peu perdue pour ces 1ers congés, sachant que je n'ai pas envie de poser des congés sans soldes.
Je viens de relire le contrat et il est noté que les congés sont ouverts au salarié qui, au cours de l'année de référence, du 1er juin de l'année précédente au 31 mai de l'année en cours, a été employé par le même employeur pendant un minimum de 10 jours.
Ensuite, ils disent que le point sera fait chaque 31 mai de chaque année.
Que c'est 2.5 jours ouvrables de congés payés par période de 4 semaines travaillées au cours de la période de référence.
Que les congés acquis doivent être pris du 1er mai au 30 avril de l'année suivante. Cette phrase me perturbe d'où la question que je me pose : sachant que j'ai débuté début décembre 2011 est-ce que je peux prendre mes congés avant le 1er mai 2012 ou bien dois-je attendre le 1er mai pour poser ? Si c'est ça je vais attendre le mois de mai car pas envie de prendre des congés sans soldes.
Si vous pouvez m'aider, ce serait gentil, merci beaucoup.
#16 Espace présentation » Nouvelle sur le forum » 08-01-2012 21:24:12
- chouchou56
- Réponses : 7
Bonjour, je me présente, j'ai fait la formation d'assistante maternelle en janvier 2011 mais déménageant je n'ai commencé à exercer que depuis le mois de décembre. Je suis maman d'un petit garçon de bientôt 20 mois et je garde une petir bout de chou de 6 mois
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