Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

ben la date de renouvellement(comme l'an passer) etait début septembre

c'est considérer une rupture meme si c'est la fin du contrat?
a la date pile de fin de contrat je ne renouvelle pas car mon fils entre a l'école
donc pour moi c'etait ni un licenciement, ni une démission.

oui oui,
mais je ne comprend pas pourquoi 10% du montant des conges de l'année précedente?

il faut justifié de 3mois de salaire il me semble

salut les filles

aprés un GRAND OUF!!!!!!!!!!!!!!!!
une stress immense qui ma donner une migraine atroce
oui oui je sais je stress vite,surtout quand ca me tiens a coeur

tous c'est super bien passer!!!!!!
elle ma dit que j'avais l'avis favorable,
tous est ok,
je dois juste changer la barriere de sécurité en bas des escaliers car pour elle , elle n'est plus au norme mais c'est tous
elle ma dit qu'elle voyait que ma demande etait réfléchi que j'avais un très bon contact avec les gens, et que ca m'aidera avec les parents,
que j'avais déjà réfléchi a tous, (endroit pour les siestes, pour les jeux ect..)

ma posé différente questions:
si un enfant fait de la fiévre?
si un parent veut que chez vous son fils reste en chaussure alors que vous vous voulez en chausson?
si vous allez couché bb 1, ou mettait vous BB2 en attendant vous montez?
si un enfant ne veut pas manger et que c'est parent on dit de pas insister, mais qu'il a strictement rien manger?
comment allez vous allez en balade?
les conduites scolaires?
qui preparer les repas?
et pk?
et si les parents ne veulent pas que c'est moi qu'elle réponses donnaient?

( je pense que c'est un peu prés tous pour les questions, si d'autres me reviennent je completerais)

elle repasse le 17 pour me dire le Nbre d'agrément, car c'est un peu complexe
dans l'idéale je souhaiterais 2BB +un peri+ mon fils
hors mon fils a moins de 3ans ( il aura 3ans le 24/12) donc elle est obligé de me le comptez dans mon agrément
ce qui donne 3bb+un peri donc 4 agrément,
mais je ne veux pâs 4agrément et mon logement permet pas 4agrément

mais elle est d'accord avec moi pour 2bb +un peri+ mon fils( qui ira a l'ecole en septembre)
comme elle veut voir mon fils qui n'etait pas la lundi pdt le RDV, ( juste parcequ'elle aime voir les enfants des ass mat  et qu'elle a vu un portrait qu'elle ma dit rhoo comme la pmi est juste a coté je passerais lui faire un coucou le 17 si vous etes d'accord )et elle me donnera le nombre exact et la maniere donc elle a formulé ma demande sur le rapport pour que je puisse avoir le nombre que je désire.

je voulais dire " calcule" pas calme
désolé!,

bon je viens enfin de reussir a faire tous mes calculs merci a vous,
je donnerais cela a nounou Mardi.

comme le contrat se termine et que l'on ne renouvelle pas si ni un licenciement ni démission ? c'est une fin de contrat simple non?

quelqu'un pourrait m'aider? si je vous donne son salaire de base cela vous aiderais peut être plus?
je paie un salaire de 338 € sans frais d'entretien

je ne m'en sort pas!

pour la division par 10, c'est t'es pour "arrondir" et donc payer 2jours de conges par moi et non 1.77777 ( la dame du ram m'avais laisser le choix et donc j'ai suivis)

si j'ai bien compris je dois faire 10% de juin 2011 a septembre 2012 et je paie ca en plus de son salaire tous les mois
et de la je n'aurai plus rien a payer a la fin du contrat?

désolé je ne comprend pas

on peut m'aider un peu plus svp?