Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour,

Mon premier contrat se termine d'ici 1 mois et j'aurai voulu avoir une idée de l'indemnisation de la C.A.F. sachant que je touche 390€/mois sans compter les I.E. bien-sûr et que je l'ai depuis plus d'un an maintenant.

J'ai appelé mon Pôle emploi pour me renseigner mais il m'ont répondu qu'il fallait que j'appelle au dernier moment... donc impossible de m'y prendre à l'avance, même pour me réinscrire.

Merci.

Bonjour,

Je vous sollicite car je me pose des questions.

J'ai commencé un contrat au mois de mars avec un bébé. Cela va faire 5 mois que je l'ai et la maman me parle de faire un avenant au contrat car ses horaires changent, jusque là tout va bien. Sauf que le nombre d'heures par semaine passe de 35h à 29h. Du coup je perd 85€ par mois sur mon salaire.

Je me demandé si c'était possible je changé un contrat comme ça. Je trouve ça trop facile en fait. A ce compte là des parents mal intentionné peuvent baisser comme ils veulent le nombre d'heures par semaine et ainsi modifié le salaire comme ils le souhaitent.

Pouvez-vous m'éclairer?

Bonjour,

Je voudrais savoir si les IE sont plus basses si l'enfant reste moins longtemps. Par exemple si pendant 3 jours de la semaine je l'ai 9h par jour et que les deux jours restant de l'ai 6h par jour? Ou est ce que les IE sont fixes?

Bonjour,

Bonne petite journée aujourd'hui pour moi, car j'ai peut être trouvé mon 2ème contrat (enfin).

Je vais faire du sport le soir dans une salle et une des coachs a eu un bébé il y a 4 mois, le seul soucis c'est qu'elle a déjà une assistante maternelle, avec qui ça ne se passe pas super, du coup comme elle me connait elle va surement me le confié.

Je voulais savoir comment ça se passe dans ce cas? Combien de temps dure le préavis? Est ce que la rupture de contrat peut se faire d'un commun accord?

Renseignez moi s'il vous plaît. Merci

Bonne soirée