Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce

Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
Pages : 1
#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 28-03-2013 11:21:10
Re bonjour à tous!
Mon ass. mat. ayant reçu ses congés par anticipation (CP payées dès le début du contrat), et m'étant aperçu de cela que maintenant,je n'ai jamais déclaré à la PAJE ces CP.
Comment faire?
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 25-03-2013 17:55:10
Ok. Merci.
Donc si j'ai bien compris, je continue à lui payer ses congés au fur et à mesure et en fin de contrat, quand mon enfant ira à l'école, je n'aurai pas à lui régler de congés supplémentaires? C'est bien ça?
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 25-03-2013 17:30:23
Ce que je ne comprends pas c'est pourquoi je lui paie ses congés payés dès la première année?
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 25-03-2013 17:27:42
pas de 10% pour CP pour juin (je ne savais pas)
pas d'enfant de moins de 15 ans à charge
3 jours fériés pdt ses vacances (15 août, 25 décembre et 1er janvier)
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 25-03-2013 17:25:19
Pour juin, j'ai payé au réel puisque c'était pour le 1er mois d'embauche qui commencé le 19 juin;
Donc 4jours * 10,5*4=168 euros
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 25-03-2013 17:19:55
La mensu a commencé en juillet et j'ai payé au réel en juin.
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 25-03-2013 17:19:18
Depuis le début du contrat commencé au 19 juin 2012, elle a pris 3 semaines en août, 1 semaine à Noël et il lui reste à prendre 1 semaine en mai. Et je luia versé le même salaire tous les mois.
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 25-03-2013 17:17:41
Je ne sais pas comment présenter les choses à mon ass. mat. Est-ce que du coup pour la période à venir je pourrai ne pas lui payer ses congés?
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 25-03-2013 17:15:24
Mais normalement je n'aurai pas du inclure les congés payées puisque du 1er jun 2012 au 31 mai 2012 c'est l'ACQUISITION des congés, pour une PRISE de congés du 1er mai 2012 au 30 avril 2013?
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 25-03-2013 17:01:19
Bonjour,
Alors mon calcul est le suivant :
Sur une année complète débutée au 19 juin 2012
Nbr j accueil par sem : 2
Nbr h par jour : 10,5
Salaire horaire (net) : 4 euros
Donc salaire de base mensuel : 2j*10,5*4*52/12=364 euros net par mois
Donc je lui verse ce salaire tous les mois depuis juillet 2012(et la moitié pour le mois de juin 2012 ou on a commencé)
Les congés sont inclus dans ce calcul non?
#11 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés pris par anticipation » 25-03-2013 16:53:45
- ZOEE
- Réponses : 29
Bonjour,
J'emploie une assistante maternelle agréée depuis juin 2012 en année complète, et je viens de m'apercevoir que je lui avais payée ses congés tous les mois alors qu'elle ne les avait pas acquis. Que puis-je faire?
Pages : 1