Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

C'est arrivé à une amie et pour moi, c'est bien l'assmat qui change les conditions (accueill à son domicile au lieu de la MAM ce n'est pas rien quand même), donc elle tente de vous la faire à l'envers (peut-être).

Si vous laissez entendre que vous êtes dans votre bon droit de réclamer l'indemnité car ce n'est pas vous le responsable de ce changement mais que cela vous est bien imposé, elles n'insisteront pas et devraient 'faire profil bas' (je vous le souhaite)

Bonjour,
Je confirme tout ce qui vous a été précisé, je tenais juste à vous dire qu'on calcule toujours en brut et on ramène au net après calcul.
Votre mensualisation doit être calculée avec votre taux horaire brut et le résultat x 0.7812 pour avoir le net.
En calculant avec le net , il peut y avoir une différence, c'est pourquoi tous les calculs doivent être en brut.
Bon courage

Bonjour,
J'ai tout lu, comme vous êtes patient, je suis d'accord avec ce qui a été dit, je rebondis juste sur un sujet qui me hérisse le poil.
Votre assmat ose vouloir discuter avec vous au sujet de votre relation contractuelle en présence de sa copine!
Sachez que c'est grave car elle rompt alors notre OBLIGATION de discrétion professionnelle, c'est considéré comme une faute car bien spécifié dans nos devoirs.
Je vous souhaite de trouver l'assmat qui vous conviendra, mais pour moi une chose évidente c'est que vous trouverez forcément une personne plus professionnelle que celle qui accueille actuellement votre loulou, vous verrez forcément la différence.
Courage dans vos recherches!

Merci melpioupiou, oui j'ai pensé à cette éventualité, ce serait tellement simple, mais pour ce qui est de faire des démarches pour récupérer le moindre centime, j'ai bien peur qu'elle ne se réveille, c'est tout ce qui ne la concerne pas qui ne la touche ni ne l'intéresse.

Je réfléchis quand même à tenter cette hypothèse malgré tout...

Mais bien sûr, nous ne sommes pas obligées d'accepter n'importe quoi et donc devons continuer sans travail et...sans expérience pfff

Il doit y en avoir pour 270€ environ quand même.

Non pas de compagnon, enfin si mais comme inexistant.

Oui après lecture de vos messages et avis, je pense tenter à nouveau de l'inciter à remplir au minimum une partie de ses obligations d'employeur, et ne pas attendre trop longtemps en Octobre avant d'agir...

Merci encore beaucoup et bon week-end.

Oui je sais tout cela merci nounoumorille, quand je parle de la caf, c'est pour toute autre chose (adresse et renseignement autre sur le CMG mais pas en rapport avec la déclaration dans les huit jours).

Ensuite, l'engagement réciproque, c'est mieux de l'imprimer avant et de le signer avant (c'est elle qui tenait à le signer mais n'a jamais fait les démarches)

Et pour ce qui est du contrat, c'est elle qui ne voyait pas du tout à quoi ça pouvait bien ressembler et je lui ai donc suggéré d'aller voir sur internet et d'en imprimer un le cas échéant, ce que manifestement elle est incapable de faire.

Merci pour ces précisions nounoumorille

Non nounoulot, c'est même tout l'inverse, elle n'a rien laissé transparaître de tout cela pfff

Oui je vais continuer en Septembre de la booster (car c'est vraiment ce que je fais) et si je ne le sens pas du tout rompre pendant la période d'essai, j'aurai un préavis de 48h c'est bien ça? Ce seront certainement des heures qui ne me seront jamais payées (mes heures d'Octobre).

J'ai déjà expliqué mes craintes à cette maman, c'est ça qui fait cette situation si insolite et dingue pour moi.

Sa réponse est toujours assez identique, "oui oui", très détachée ( à l'ouest quoi) et voilà débroullez-vous avec ça.

Je ne sais pas si je dois arrêter avant et payer ou bien essayer quand même et me battre sûrement pour être déclarée, payée et si je dois rompre car rien ne se passe, arriver à récupérer tous les papiers de fin de contrat (je peux m'en charger mais l'attestation assédic c'est l'employeur sur son espace qui peut l'obtenir, pas nous).

Vous voyez ce que je veux dire, nous pouvons faire beaucoup de papiers et de démarches pour nos PE mais pas tout, il y a des limites à cela.

Je remercie les personnes qui me répondent et apportent de l'eau à mon moulin, afin de voir ce que vous feriez à ma place, cela m'aidera peut-être à prendre une décision, si seulement...