Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Vous n'êtes pas identifié(e).

Annonce

mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Ai je droit à des cp? » 02-07-2011 11:10:15

nanny9219
Réponses : 1

Bonjour tout le monde,

J'ai une petite question, je termine mon préavis le 8 juillet. Comme je ne travaille qu'une semaine sur le mois de juillet ai-je acquis des cp?

Merci beaucoup pour votre réponse.

Bon week-end à tous.

#2 Re : Le métier d’assistante maternelle » renseignement merci » 21-02-2011 00:03:35

Oui tu dois être en mesure de fournir a la puer les renseignements sur chaque enfant que tu accueilles. Ainsi que les horaires et le temps d'accueil. Elle a même le droit de te réclamer une fiche de présence que tu dois remplir ts les jours ou le ptit bout est présent.

#3 Re : Le métier d’assistante maternelle » Restriction d’agrément » 20-02-2011 22:50:18

Bonsoir les filles,

Je réside dans la même ville que martinebebe, et je vais être certainement être concernée par cette restriction. C'est scandaleux, les parents se plaignent de ne pas trouver de place pour l'accueil de leur enfant, il n'y a pas suffisamment de structure et on nous  restreint. Les assistantes maternelles ne sont pas en surnombre, il en manque. Alors pourquoi?
Des enfants de 18 et 24 mois a accueillir, il n'y a en a pratiquement pas et on nous impose 2 enfants de cet âge. Beaucoup d'assmat vont travailler avec 2 voir 1 enfant'
Les parents vont être complètement désempares de ne pas avoir de mode de garde pour leur petit, parceque l'on nous empêche de travailler.
J'ai toujours fonctionne avec 2 bébés et un grand jusqu'à maintenant et n'ai jamais eu de problème. Je ne comprends pas. C'est a vous degouter de la profession, que j'adore cependant.
Cette décision viendrait du consieil général, mais nous n'avons pas d'ecrit, excepte notre attestation d'agrément qui est modifiée: 1 enfant de 3mois, 1 enfant de 18 mois et 1 enfant de 24 mois .

Nous sommes complètement contre cette décision. Ou vont aller tous ces petits bébés pendant que papa et maman sont au travail?

Bonne soirée a toutes

#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cas de conscience 1/5eme ou 1/120eme » 02-07-2009 21:07:42

Bonsoir, je suis en plein dedans comme toi. j'ai donné au papa ma feuille avec le calcul du 1/5ème, il m'a dit qu'il allait se renseigner de son côté. Mais depuis la semaine dernière, il ne m'en a pas reparlé. Donc je ne sais pas ce qu'il en pense.
J'attends.

#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » retrait d'enfant ou licenciement? » 02-07-2009 20:55:50

je me pose la question parcequ'au niveau de l'indémnité de licenciement ça a son importance.
retrait d'enfant: que 120ème
licenciement: nouvelle loi avec le 1/5ème

que faire?

#6 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » retrait d'enfant ou licenciement? » 02-07-2009 19:10:14

nanny9219
Réponses : 4

bonsoir les filles,

un doute me vient à l'esprit, un pe a écrit sur ma lette de licenciement que je n'aurai plus leur enfant en garde à partir du 10/07, parcequ'il rentre à l'école.

retrait d'enfant ou licenciement?

Pour ma part, je pense que c'est un licenciement (ce sont les g-parents qui vont le garder jusqu'au mois de sept.).

De plus on ne peut considérer que c'est parcequ'il rentre à l'école, étant donné que la rentrée est le 4/09, et que je suis licenciée le 10/07.

J'aimerai avoir votre avis.

Merci bcp.

#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat en année complète » 19-06-2009 18:56:16

étant donné que tu es en année complète, c'est que vous deviez avoir les mêmes congés.
Si ce n'est pas le cas, eh bien puisque le contrat a été signé sur 52 semaines, les parents doivent te verser le même salaire.

#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » contrat en année complète » 19-06-2009 18:47:02

Bonsoir,
en année complète, les cp sont compris dans la mensu.
Donc quand tu es en congé, ton salaire reste le même, 12mois/12, ton salaire est identique. (hors ie et ir bien sûr)

#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'une confirmation!!!!!! » 19-06-2009 08:45:43

Merci bcp de m'avoir répondu.

je vous souhaite une très bonne journée, et un bon week-end.

#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'une confirmation!!!!!! » 19-06-2009 08:27:51

Bonjour,
oui je suis en année complète.
Et je ne pratique pas les congés de mai en mai, mais de sept. en sept., les parents préfèrent car en fin de contrat, ils n'ont pas une grosse somme à donner.
Dons pour septe 2008 à Juillet 2009, il me reste 3 semeines à prendre.

#11 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'une confirmation!!!!!! » 18-06-2009 19:04:06

nanny9219
Réponses : 7

Bonsoir,

j'ai un contrat qui se termine le 10/07, il me restait 3 semaines de cp à prendre.
les parents me doivent une indémnité compensatrice de cp.
Donc:

3 semaines= 15 jours (l'enfant est présent 5j/semaine 9h/jour).
taux hx 15x9= montant cp

Est ce que mon calcul est exact?

Merci bcp pour vos réponses.

#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » confirmation ou non » 18-06-2009 08:53:43

Bonjour, c'est le nombre de semaine qui détermine l'année complète , peu importe le nbre de jour que tu travailles  ds la semaine.
3 jous/semaine sur 52 semaines est bien une année complète.

Bonne journée à ttes.

#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » indemnités d'entretien » 16-06-2009 19:35:17

Bonsoir,

j'en sais qqchose, être prévenue au dernier moment, ce n'est pas agréable.
Mais les ie et ir ne sont pas dûs si l'enfant est absent, ce qui est logique.

#15 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » et voila ce que je redoutais un conflit ... » 09-06-2009 17:30:10

Bonjour,

merci  Daff pour cette déclaration d'amour aux assistantes maternelles.
Cela chauffe le coeur, et me conforte dans l'amour de mon métier.
Si tous les parents étaient comme vous!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

#16 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » juste un petit mot » 09-06-2009 13:25:48

Bonjour

je n'en reviens pas de ce que je viens de lire alex258, quel manque total de respect.
Tu as bien fait de démissionner.
Vois le côté positif de cette expérience, tu es maintenant plus forte, et aguerrie pour tes prochains contrats.

Bon après-midi à toutes.

#17 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Comment réagir » 05-06-2009 20:37:15

Bonsoir,

comme l'ont dit les copines, démissionne. Ne te prends pas la tête, pour une personne qui n'a aucune considération pour toi.
Pense à toi et à ton bébé.
Bonne continuation, bon courage et bonne grossesse.

#18 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Biberon » 18-05-2009 21:55:31

Bonsoir,
sage décision que de changer d'asstmat. Cette personne ne me semble pas pro du tout.
Trop de choses en si peu de temps, je suis de votre avis.

Bon courage dans vos recherches, et tendre affection à votre bébé.

Nanny9219

#19 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Biberon » 14-05-2009 19:15:49

Bonsoir,

effectivement prendre son erreur à la rigolade n'est pas très professionnel.
Elle aurait dû prendre votre constatation au sérieux et s'excuser.
Pas très pro tout cela.

Je ne comprends pas, vous lui dîtes 180ml, et 2mn après elle vous dit 140ml.
J'avoue que j'ai du mal à suivre.
Par expérience, on sait qu'un enfant prend plus que 140ml, mais pas 240 non plus, à 3,5 mois.

Je comprends qu'il va être difficile pour vous de lui faire confiance dorénavant.

Pour être sûre, apportez lui chaque jour les bibs remplis d'eau et les dosettes dans une boîte à compartiment prévu pour cela.
Je ne vois que ça.

Vous partez sur de mauvaises bases, c'est dommage.

C'est dèjà difficile de confier son bébé, débuter avec un problème ce n'est pas évident. Mais ce sera peut-être le seul, je vous le souhaite.

#20 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Biberon » 13-05-2009 21:37:04

Je comprends votre inquiétude, mais ne vous affolez pas.

Vous vous êtes apperçu du problème à temps, vous allez faire ce qu'il faut (en parler avec votre AM). Et vous aviserez.

Je vous adresse mon soutien.

Tenez nous au courant.

Pied de page des forums

Propulsé par FluxBB