Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour, ce n'est pas une consolation mais je suis dans le même cas que toi. Début de contrat le 5 Novembre et à ce jour o euro de régler par les parents. Même pas déclarée à Pajemploi. Comme je suis toujours en période d'essai, j'ai rompu le contrat ce matin et maintenant j'essaye de récupérer mon argent.
J'ai commencé par prévenir pajemploi par mail après leur avoir téléphoné. J'ai ensuite prévenu la puéricultrice de PMI que j'avais déjà contactée à ce sujet. J'ai aussi contacté l'inspection du travail et je dois passer les voir.  Attention avant de faire quoi que ce soit renseigne toi bien auprès des administrations concernées afin de ne pas faire d'impair. Je pense maintenant prévenir la CAF : je ne veux pas qu'elle me déclare maintenant et touche l'argent de l'allocation qu'elle me doit!!!
Je vais également me mettre en rapport avec les prud'hommes ainsi qu'un syndicat. Je peux te dire que je ne la lâcherai pas même si ça doit durer plusieurs mois... . En effet, cette maman me ment depuis le début du contrat...elle ment tellement qu'elle s'empêtre dans ses mensonges et se contredit...C'est surtout pour cette raison que j'ai arrêté le contrat  rapidement. En attendant, je n'ai plus qu'un périscolaire et  pas pendant les vacances scolaires...un peu juste la paye!!
Donc je réfléchis à peut être changer de profession...que je fais pourtant depuis peu de temps mais où je trouve les choses tellement mal faites de partout...
Il y a des moments où on a l'impression de vivre de l'exploitation organisée !!!
J'ai 55 ans et j'en ai vu d'autres mais cette profession est assez "?" je ne trouve pas le mot....et il vaut peut être mieux...en attendant maman 74 courage ne lâche pas... essaye comme moi de trouver des collègues qui te soutiennent...
on se tient au courant...

je suis nouvelle ass mat et plus je vais sur vos forums plus je découvre de choses et surtout que je ne comprend pas tout...pour les c.p. puisqu'il s'agit de cela on ne les touche pas la première année (j'ai commencé en juillet 2008 donc je ne serai payée qu'en juin 2009 ?) en plus je croyais que c'était 10 % du salaire et je vois que c'est 1/12ème.
Pouvez vous m'éclairer, je vois la maman demain car elle aussi est un peu dans le brouillard...Merci
Précision : je suis en année incomplète...

Merci Agenaise de ta réponse.
Je voulais juste savoir à quelles aides en général avaient droit les parents j'ai d'ailleurs trouve ces indications sur le site d'assistante-maternelle.biz en surfant un peu.

Bonjour et merci pour vos réponses.

Je comprends vos points de vue mais j'ai l'impression d'abuser car me faire payer le double des heures que j'ai réellement faites !!!
C'est mon premier contrat et je ne sais pas si la maman a bien évalué les heures. Elle travaille en milieu hospitalier et n'a aucune régularité dans son planning.
Peut elle déclarer les heures au réel pour Juillet et Aout et repartir au mensuel en septembre. J'ai lu sur le forum que c'était proposé comme solution au problème inverse du mien.(beaucoup d'heures en juillet- aout et moins par la suite).
Merci de vos réponses.

Bonjour
J'ai le même problème que Laurani. J'ai commencé en Juillet et nous sommes parties avec la maman sur un contrat en année incomplète de 12 heures hebdo pour le bébé et de 5 heures hebdo pour la petite fille (périscolaire).
En Juillet et en Aout, les 2 enfants sont à mi temps chez la maman et à mi temps chez le papa + les vacances de la maman .
En fait je n'ai donc eu le bébé que la moitié du temps prévu au contrat...
Doit on refaire le contrat en diminuant les heures et en sachant qu'en principe après les vacances le temps se rapprochera des 12 h et que j'aurai des heures complémentaires?
Peut on faire un contrat minima pour juillet-aout et un avenant pour augmenter à partir de Septembre?
Tout cela est bien compliqué, pouvez vous m'éclairer ?