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#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Post de delplili » 01-10-2008 21:12:26

oui mon employeur prend les même cp,pour la mensu c'est bien 12 mois
donc
je suis sur 44 semaines j'ai déduit 8 semaines ,et j'ai pris 5 semaine s , il me reste rien aucune congé .
merci d'avoir répondu si vite

#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » problème de dates de rupture contrat » 11-04-2008 11:08:04

merci beaucoup agripine
je vais envoyer ma lettre ce matin .
En fait j'ai pris la formule départ du préavis le 11/04/08 au 25/05/08
car du 21 avril au 10 mai , il y aura cp+cp sans solde prévu au contrat .
donc fin de préavis le 16 mai 2008.plus de soucis avec ses parents §§§ouf.
je leur demmande seulement mes cp+ avril le reste je m'en fiche du moment que je n'entends plus parler d'eux!!!
mais dommage pour l'enfant car je serais très triste pour lui .lui c'est vrai qu'il n'y ai pour rien.
merci les filles de m'avoir donner de votre temps .

#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » problème de dates de rupture contrat » 10-04-2008 17:20:12

ok , mais de septembre à au 11 avril .
comment veux tu que je fasse une régul
les heures ou il n'ont pas mis l'enfant est que normalement c'était prévus au contrat .ces heures je ne dois quand même pas les rembourser .c'est sur elle n'ont pas était faite ,mais il me les on payé tous les mois ,alors pourquoi je dois les rembourser .
car sinon c'est simple l'employeur fait un contrat enmensualisation puis il ne mezts pas son enfant quand il le désire l'assistante mat atends l'enfant .
et après il faut que je rembourse
c'est bien ça,???????????,

#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » problème de dates de rupture contrat » 10-04-2008 15:30:40

ok merci.
donc je leur dois rien
mis à part les cp  et les sans solde comment vais je procèder?
ou plutôt comment dois je procèder?
si je démisionne avant mon congés sans solde prévu au contrat et si je démisionne avant les cp vais je leur devoir quelque chose , ou c'est eux?

#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » problème de dates de rupture contrat » 10-04-2008 14:50:15

a mon avis je vais leurs devoirs car il enméne leur enfant quand il ont envie .
sans m'avertir  bien sur car je suis à leur disposition
sans rentrer dans les détails une à trois semaines par mois il ne me le mettes pas .
Mais je n'ai plus rien à dire puisqu'il me paye pour ça .
c'est pour cela en autre que je veux démissionner ,d'accord ils me payent mais ,je ne peux rien prévoir et si je suis assistante maternelle c'est que je veux garder des enfants et non atendre attendre et attendre un signe de vie.
alors comment dois je procéder?????

#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » problème de dates de rupture contrat » 10-04-2008 14:06:14

comment je fais pour ma lettre de demission?
les dates ?
car ça va tomber à cheval sur les cp et cp sans soldes ?

#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » problème de dates de rupture contrat » 10-04-2008 12:32:31

pour la régul des jours et des heures
je ne comprends pas car les parents et moi avons fait un contrat de 8h à 18h x 5 jours x 10 heures  x 43 semaines
et des fois j'ai l'enfant ,des fois je ne l'ai pas mais le salaire reste le même puisque prévu au contrat 8h -18 h .
de plus une fois il ne m'ont pas prévenus pendant 15 jours pas d'enfant ,pas d'appel ,pas d'excusse .
mais finalement il m'ont payé mon salaire (prévu dans le contrat.
aidez moi je ne veux pas me retrouver fautive .
il m'ont détruit moralement et physiquement
je veux arrêter ce contrat.

#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » problème de dates de rupture contrat » 10-04-2008 12:23:44

merci de vos réponses car c'est vraiment très urgent .
j'envoie ma lettre de démission demain
voila je suis sur 43 semaines prévus au contrat
-5 semaines c  payés de moi parent on pris en même (je me suis calqué sur eux
plus 4 semaines sans soldes prévu au contrat (que j'ai accepter.
pris une semaine sans solde prévu au contrat
pour le reste voir premier email
dois démisionner du 11 /04/08 au25/04/08 oucomme les congés sont écrit dans le contrat .du 11 avril au 15 mai .
puisque que je n'ai pas le droit de compter mon préavis dans mes congés .
merci de me répondre très rapidement
gros soucis
pour le reste

#16 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » problème de dates de rupture contrat » 09-04-2008 19:51:34

Delplili
Réponses : 23

bonsoir,
je vais envoyer ma lettre de démission à mon employeur .
seulement employeur pénible !! alors je voudrais faire ma démission dans les régles de l'art.Merci de m'aider.
contrat moins d'un an d'ancienneté
travail depuis le 01/09/07
pris une semaine de congés
+congés sans solde(deux semaines en accord avec employeurprévu au contrat)
+deux autre que je ne pourrais prendre mais déduis dans la mensualisation.
je veux rompre dès maintenant exemple le 11/04/08(donc 15 jours de préavis)
seulement congés payé +congés sans solde de nouveaudu 21/04/08 au 10 mai 2008.
alors comment dois je faire préavis du 11/04/08 au25/04/08
ou
du 11/04/08 au15/05/08.
toutes les cp ont été convenu des le départ du contrat j'ai accepté
Merci de me répondre rapidement.
dois je de l'argent à mon employeur ??

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