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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission fratrie » 12-03-2012 11:34:47
je peux décider :
de ne pas éffectuer la dernière semaine de préavis pour 1 seul enfant ou pas ???? car j'ai un contrat qui commence le 09avril?????????? dans ce cas là la maman ne me paye pas la dernière semaine pour cet enfant
et c"est ok ou pas ???
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission fratrie » 12-03-2012 11:29:42
en fait pour la régur je me sert de casamape je pense que c'est sur
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission fratrie » 12-03-2012 11:28:25
occitane je t'aime!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!! pour cette réponse si rapide merci 1000000 fois
#4 Re : Le métier d’assistante maternelle » remise en question personnelle. Quel est votre avis ? » 12-03-2012 11:26:28
coucou
je suis pareille que toi et je ne me pose pas la question par rapport aux autres
cela fait 11ans que j'exerce et je ne change pas ...nous ne sommes pas là pour escroquer les parents!!!!!
Ne céde pas à la pression des groupes d'ass mat qui font bloc dans certains quartiers...avec des tarifs exessifs et des conditions de contrat abusives...
On a déjà beaucoup gagné en droits sur 10 ans !!!!!!!!!!!!
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission fratrie » 12-03-2012 11:12:14
ha oui aussi quand on dit un mois calendaire pour un prévis soit dès réception courrier 14mars =14avril meme s'il y a plus de 4 semaines??????????????????
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission fratrie » 12-03-2012 11:03:35
merci 4i pour ta réponse
j'ai cherché dans l'index mais j'avais trouvé 2 versions du fait que j'ai 2contrats séparés.
Je vais donc appliquer 1 mois de préavis .
Par contre pour la régulation des cp je suis en année incomplète sur 45 semaines
j'ai pris 2 semaines de vacances: ma date anniversaire de contrat est le 5 septembre
j ai fais une simulation sur casamape par contre pour le contrat qui a moins d'un an: est ce que je dois faire aussi une régulation???????
merci d'avance si tu as un peu de temps pour me répondre en fait je m'emmele le pinceaux depuis un mois car j'arrete pas d'y penser!!!!!!!!!!!!!!!!! j'ai plus l'esprit clair...
#7 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission fratrie » 11-03-2012 18:56:55
- flowerpower
- Réponses : 8
coucou
j'aimerai avoir une info pour etre sure de bien faire:
je dois démissionner d'une fratrie cependant le 1er enfant à plus de 1an d'anciennété et le 2ème moins d'un an.
j'ai 2 contrats séparés :je peux donc avoir 1mois de préavis pour le 1er et 15 jours pour le 2éme????????
ou pas!!!
Merci d'avance pour vos réponses.
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission et licenciement:calcul des cp ... » 17-02-2012 10:12:26
merci les filles
hé oui je souhaite me faire licencier sur le2eme contrat si comme je l'ai dit je n'ai pas trouvé un autre contrat en remplacement ce qui me permettra d'obtenir un complément assedic en attendant.(je vous passe les détails...).
merci pour vos réponses je vais donc voir pour calculer la régulation des cp.
#9 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » démission et licenciement:calcul des cp ... » 16-02-2012 16:51:46
- flowerpower
- Réponses : 9
coucou
j'ai besoin d'aide car pour faire bref je dois démissionner d'un contrat ou je garde 2 enfants frère et soeur.
En fait je vais démissionner pour un enfant et peut etre attendre de me faire licencier sur l'autre si je n'aie pas trouvé de contrat en remplacement d'ici l'envoi de ma lettre R ac.
Déjà est ce que je peux je faire???j' ai bien fais 2 contrats car le deuxième enfant est arrivé 1an après.
De plus j'ai un contrat de 37h pour 45 semaines par an et on me paye 10% cp tous les mois.
Comment calculer la régulation des cp sachant que le 1er enfant est arrivé début septembre 2010 et arret du contrat prévu début mai.J"ai déjà pris 1semaine cp en décembre,je vais prendre 1semaine en mars et 2semaines en avril.
Il me reste donc 3semaines en aout plus les congés acquis de septembre à fin avril????? ou pas...
et pour le 2eme enfant arrivé en septembre2011 comment calculer?
De plus je ne sais pas si j' ai droit à l'indemnité si je démissionne?
Merci d'avance pour votre aide
bisous.
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » accident du travail » 30-04-2010 15:04:10
oups j'ai eu problème d'ordi...
bref j'attends vos réponses
merci .
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » accident du travail » 30-04-2010 14:51:13
coucou
donc je suis arrétée 8 jours pour l'instant ça limite les dégats...
par contre j'ai une 2é question:
la petite que je garde est hospitalisée pour 2 semaines(son entrée à l'hopital est le meme jour que mon acccident du travail par contre si je reprend jeudi elle sera encore hospitalisée 10 jours.Comment décompter les jours ...??Les parents ont droit à 10 ou 15 jours par an si enfant hospitalisé? Donc pas de rémunération pour moi sur la 2éme semained'
#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » accident du travail » 28-04-2010 17:55:29
en tout cas merci beaucoup pour vos réponses
bonne fin de journée et y a plus qu'à ranger la maison ...!
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » accident du travail » 28-04-2010 17:53:09
ça m'ait arrivé ce matin et j'attendais de voir comment ça gonfle et maintenant c'est super gonflé ...mauvais pronostic car je commence à etre pro dans le domaine!!!!!
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » accident du travail » 28-04-2010 17:50:42
en fait j'ai appelé les parents pour leur signaler et j' en ai vu dans ma rue car c'est mes voisin
mais je ne peux pas aller aux urgences avant ce soir car mon mari arrive à 19h
#15 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » accident du travail » 28-04-2010 15:10:49
- flowerpower
- Réponses : 14
Bonjour à tout le monde,
il m'arrive une grosse tuile je viens de me tordre la cheville ce matin en
promenant un petit garçon que je garde.
Et je vais aller donc aux urgences ce soir (je me suis déjà fais opérer et platrer 3 fois pour déchirures ligamentaires !!!) donc je crains d'etre en arret maladie pour plusieurs semaines...
J'aimerais savoir si ça passe bien en accident du travail (j'avais un seul enfant ,2 autres sont chez la mamie le mercredi et le quatrième est hospitalisé depuis hier soir! déjà j'étais inquiète pour la petite 6 mois et là c'est moi qui flanche...
Mon autre question c'est au niveau de la rémunération j'ai 9 ans d'ancienneté dc pas de soucis à priori pour l'ircem mais est ce que je vais avoir 3 jours de carence (jeudi vendredi ...si arret ce soir???
Et après quelle paye si par exemple 4 semaines d'arret?
Si j'ai un platre de marche et que je peux travailler au bout d'une semaine est que ça vaut le coup pour moi de le faire et surtout grosse galère pour les parents...si je m'arrete longtemps.
Bref je suis super démoralisée j'attends vos conseils et vos calculs merci beaucoup d'avance pour vos réponses
bisous
#16 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 24-06-2008 16:14:59
désolée d'etre préssée mais mon contrat se termine dans 2 jours et je voulais mettre un petit récapitulatif au plus vite à la maman pour mes indemnités
#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 24-06-2008 16:00:05
re bonjour est ce que quelqu'un à un petit moment pour me répondre????????????
#18 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat » 24-06-2008 14:36:31
- flowerpower
- Réponses : 3
bonjour
j'ai une question à vous poser il s'agit d'une fin de contrat (30 juin)et j'ai du mal à calculer le nombres de cp que la maman doit me régler:c'est un contrat en date du mois de septembre2006 qui se termine pour cause de déménagement de l'enfant le 30juin 2008.
il est mensualisé en année compléte sur la base de 30h par semaine et de 2.85 e de l'heure.
en fait il me reste 3 semaines de congés que je devais prendre en aout et j'ai acquis 10 fois 2.5 j de septembre à juin.
le problème est que je ne sais pas ou interviennent les 10% qui font partis de la mensualisation?? est ce que je ne dois pas demander que l'on me paye les 3 semaines de cp du mois d'aout et juste les cp acquis pour septembre à juin?
Merci d'avance à toutes celles qui me répondront (je consulte souvent ce forum mais quand c'est pour notre propre contrat on a toujours des hésitations!!!!!!!!!!!)
à bientot.
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