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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 13-07-2012 09:29:07
oui je sais il y avait 2 solutions de calculs mais les 10% etaient plus interessants (somme plus elevée) ... là ça va je ne me suis pas trompée lol
c'est moi qui ai fait la lettre mais c'est vrai qu'elle etait passée avant et on n'en avait discuté ....
en fait c'est moi qui demissionne pace que je ne pouvais pas garder 2 places pour une histoire de 5h par semaine ... meme si les enfants sont supers et qu'ils vont me manquer je ne peux pas :'(
pour la prime de licenciement, cela ne fait qu'un an qu'on travaille ensemble donc une histoire de 20€ à peu pres ...
c'est vrai que ce n'etait pas un contrat comme les autres ... j'avoue que j'aimerai en trouver un plus "simple" mdr
en tout cas merci beaucoup pour votre aide, en plus vous m'avez appris plein de trucs !!
merci encore
#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 18:51:45
bonsoir lolottek
en fait de ce coté j'ai un peu de chance, que je demissionne ou qu'elle me licencie elle m'a dit qu'elle s'en fichait un peu ... du coup on a juste decidé ensemble de mettre "fin de contrat" sur la lettre en recommandé ... mais tu as raison c'est ce que j'aurai fait surement! d'autant qu'elle voulait changer les heures elle n'avait besoin de moi que apres les heures de periscolaire soit de 18h à 19h30
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 15:30:25
excuse moi je me repete mais quand tu dis que je dois faire une regul ça veut dire que je dois lui demander de payer le salaire de base de aout jusqu'au 31 on est d'accord?
j'adore ce travail pour moi c'est d'ailleurs beaucoup plus qu'un travail mais le coté calcul c'est super compliqué pour moi
d'ailleurs des fois je me dis que le relais doit reconnaitre mon num par coeur a force d'appeler mais je prefere etre sure ... je ne veux pas de soucis
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 15:26:10
oui en fait on avait convenu lors du contrat de tout payer au 1er aout (prise principale donc) et le mois dernier quand j'ai eu toutes les fiches de salaire (de aout 31 mai) j'ai appelé le relais et ils m'ont dit de prendre 10% de tous les salaires net ce que j'ai fait ... et la maman des filles a trouvé la meme somme que moi
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 15:05:45
en fait j'ai ete payée que les heures effectuées du 17 au 31 aout
j'avais fait 53h elle ne m'as payé que les 53 avec les indemnites
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 14:43:18
ah je viens de comprendre mon erreur ...
en fait elle me doit jusqu'au 17 aout pas jusqu'au 31
oh non encore des calculs :'(
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 14:41:32
en fait j'ai commencé le 17 aout donc on a fait partir le contrat le 17 ... mais moi je demissionne au 31 aout
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 14:25:07
oui je mets fin de contrat au 31 aout pourquoi?
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 14:18:47
oui oui merci j'ai tout fait dans les regles lettre recommandée avec accusé de reception et je fais egalement la feuille pour le solde de tout compte kon remplira ensemble
je lui ai dit aussi pour l'attestation pole emploi et le certificat de travail
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 14:12:12
d'accord donc j'ai raison elle me doit juillet et aout ...
merci occitane
finalement c moins compliqué que ça en a l'air !! mdr
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 14:05:59
la date anniversaire du contrat c'est le 17 aout on aura travaillé ensemble un an
#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 14:04:45
en fait elle est allée au relais faire le calcul et com on avait basé le contrat sur 45 semaines, si tu veux la 45 e semaine de travail c'etait la derniere de juin donc au relais elle lui a dit de commencer le preavis de suite de mettre au bout ses congés a elle et moi j'ai les moiens en aout donc je n'ai plus du tout les filles
je sais c compliqué
mais j'ai fait le calcul pour les congés c'est juste je tombe pareil (j'avais fait le calcul de mon coté en appelant aussi le relais)
elle ma dit kel me paierait le mois de juillet mais c tout
c là que je doute si je suis en congés en aout elle me doit aussi le salaire de aout, non??
j'ai horreur des calculs grrrrr
#13 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » fin de contrat et cp » 12-07-2012 13:57:52
- angelus57
- Réponses : 24
bonjour,
j'ai un petit doute et j'ai besoin de votre experience ..
voilà je garde 2 enfants d'une meme famille et j'ai souhaité mettre fin au contrat fin aout (la grande 7 ans et la petite 3 ans rentre à l'ecole toute la journée cette année donc la maman n'avait besoin de moi que 5h maxi par semaine et pour les 2 donc ...)
j'en ai parlé avec les parents jusque là pas de soucis et la maman vient demain pour le solde de tout compte et les derniers papiers ...
ce mois ci je ne garde pas les filles car les parents sont en congés et le mois prochain ce sont mes congés donc elle me doit:
le paiement des congés (etaient a payer au 1er aout, prise principale des cp)
le mois de juillet sans indemnites
mais on est d'accord elle me devra aussi le salaire de aout (sans indemnites biensur)??
merci pour vos reponses
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul de salaire avec jours malades et histoires de congés » 29-11-2011 10:44:07
Merci
oui occitane j'ai pensé aux congés ... en fait sur le contrat, j'avais plusieurs possibilités pour le paiement des congés et j'ai choisi le paiement à la prise principale en aout ...
en realité c'est un contrat un peu compliqué où les horaires des parents sont aleatoires ...je dis 22h mais il m'arrive d'en faire 19 ou 21 mais les parents ne veulent pas depasser 88h dans le mois (je ne sais pas pourquoi, apparemment ils fonctionnaient comme ça avec leur ancienne ass mat)
voilà pourquoi je n'ai pas calculé 82.50h ...
en plus au relais on m'a dit que ce n'etait pas a moi de calculer le salaire et que c'etait aux parents de venir, mais mieux vaut pour moi verifier je pense ...
en tout cas merci pour vos reponses
#15 Re : Le métier d’assistante maternelle » modification d agrément » 28-11-2011 15:07:23
bonjour !!
je pense que c'est possible, moi je l'ai eu sans soucis le tout est de montrer que tu es organisée...
il faut que tu fasses une lettre recommandé avec AR à la pmi de ton secteur elle viendra chez toi voir si tu as la place et l'equipement et normalement aucun soucis ...
j'espere t'avoir aidé ..
bon courage
#16 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul de salaire avec jours malades et histoires de congés » 28-11-2011 15:02:30
- angelus57
- Réponses : 4
Bonjour,
je suis un peu ennuyée pour calculer mon salaire pour ce mois ci ...
En fait nous avons une mensualisation en année incomplète :
je travaille le mardi 11h30/17h, le mercredi 9h/17h, le jeudi 11h30/16h et le samedi 9h/13h
ce qui nous fait 22h/sem et 88h au mois (à ne pas dépasser)
nous avons deduit 7sem de congés (3sem en meme temps en aout + 2 autres des parents + 2 pour moi)
donc mon calcul etait
3€(net/h) x 22h/sem x 45se
_______________________ = 247.50€ net/mois
12
ce mois ci la petite a ete absente 1journée (le samedi=4h) avec certif medical mais pour deduire j'avoue que ça ne parait pas evident ...
je ne peux pas faire 88h-4h car 84h à 3€ celà fait 252€ donc plus que ma mensualisation!!??
j'avoue avoir du mal a comprendre...
Ensuite, j'ai un autre soucis pour le mois prochain ...
toujours pour le meme contrat, le papa est en congés a partir du 22/12 et ce jusqu'au 02/01/12 ...
Il veut me faire faire mes 88h mensuels du 01 au 22 mais c'est faux ... il ne veut pas comprendre ...
admettons qu'on fasse 66h, on est d'accord qu'il devra me payer 88h quand meme mais comment faire pour les 11h qui vont manquer?? devrais je les rattraper??
j'avoue que pour mes premiers contrats j'ai pas choisi tres simples !!
Merci pour votre aide ...
#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jours fériés?? » 30-10-2011 12:49:50
Merci pour vos reponses
c'est bien ce que j'avais compris mais je voulais etre sure ..
par contre pour le 1er mai c'est ce que j'avais noté dans mon carnet lors de la formation mais si vous me dites qu'il est payé normalement je rectifierai ...
merci encore
#18 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » jours fériés?? » 29-10-2011 16:31:00
- angelus57
- Réponses : 4
bonjour,
voilà je garde une petite fille 22h/sem comme suis: mardi, mercredi, jeudi et samedi matin.
mardi c'est le 1er nov et donc ferié. nous avons convenu dans le contrat que les jours feries ne seront pas travaillés...
donc mardi je ne travaille pas mais comment je compte par rapport aux heures? est ce que je compte 6h?et par rapport au salaire est ce que je dois compter plus? je crois que non c payé pareil sauf 1er mai qui est payé double ... est ce bien ça??
merci pour vos reponses
#19 Re : Besoins de l’enfant » repas enfants 18 mois » 24-01-2009 16:10:01
coucou à tous ...
je ne pèse jamais ce que je donne à mes enfants mais j'essaye toujours de leur cuisiner avec le moins de sel, de sucre et de graisse possible ( voire pas du tout si je peux )
tant qu'on leur donne des repas équilibrés je ne vois pas le mal de les reservir!
#20 Re : Le métier d’assistante maternelle » journée d'information » 24-01-2009 14:52:25
coucou
moi je suis du 57 et j'ai été à une réunion y a kk mois... c'etait de 9h00 à 12h30 et c'etait non stop
biensur on a fait une pause café/gateaux... je pense que pour toi ce sera pareil, y aura surement des sandwichs ou un petit buffet ça depend des moyens de ton département !!! en fait plus y a de monde a la formaton et plus y a de questions sur le métier d'ass mat et plus de temps ça dure.
voila j'espere que ça t'a un peu aidé et rassuré, pour moi cette réunion a vraiment renforcé mon envie de faire ce métier!
bon courage :)