Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Non je suis du Nord , près de Douai.

C'est vrai que mes tarifs sont un peu élévés à l'heure, mais comme ce sont des temps partiels, pour lesquels je ne peux pas compléter avec d'autres contrats . Si je demandais un tarif bcp plus bas, je ne gagnerais pas assez pour vivre.

Un contrat vient de me passer sous le nez car la maman a trouvé moins chèr mais je ne m'inquiète pas , ici il y a bcp de demande. L'autre ass-mat demandait 3.30 brut pour 100h/mois. Je ne peux pas m'aligner sur un tarif aussi bas....
J'offre aux enfants un accueil de qualité que les parents apprécient beaucoup et ce travail a un prix, je ne veux pas me brader!!!

Les parents avec qui je travaille ont de bons salaires (cadre, directeur commercial, militaire...) et ne trouvent rien à redire à mon taux horaire. Dailleurs deux d'entre eux m'ont déjà prevenue qu'il me souhaitait comme ass-mat pour leur prochain bébé (1 est en route depuis peu dailleurs).

Bonsoir,

J'en suis venue à penser comme cela car mon tout premier contrat était de 200 heures à 2.15 net de l'heure.
Certes j'avais un salaire correct mais c'était trop prenant, du lundi matin au vendredi soir, sans aucune pose .

Tu n'aimerais pas gagner à peine moins avec bcp de temps libre en plus ? Moi oui, c'est ma façon de faire désormais.
Et je peux te dire que nombreux sont les parents contents de trouver une ass-mat qui accepte les temps partiels ou mi-temps.....

Avec le temps , je me suis rendue compte qu'il était plus rentable pour moi, de ne prendre que des contrats à temps partiel.  En effet : - j'ai un grand choix dans ces contrats, car nombreuses sont les ass-mat qui ne veulent que des temps plein.
                           - qui dit temps partiel, dit moins d'heures de travail (je m'arrange pour que mes différents contrats correspondent au niveau des horaires
                           - qui dit moins d'heures, dit bon taux horaire car l'enfant utilise un agrément à lui seul même s'il ne vient que très peu et les parents comprennent bien

Ainsi aujourd'hui j'ai 2 contrats à temps partiel, pas le mercredi, moitié de toutes les vacances : + ou - 900 e/mois.

Perso, ça me va bien...

C'est ce que je fais actuellement. Je récupère la grande à 11h30 tous les matins d'école, elle mange à la maison puis fait la sieste, donc je ne ressort plus. Je vais la chercher avec un petit de 2 ans et demi . A cet age , il est clair que je n'ai pas besoin de le réveiller. Malgré tout, c'est moi qui l'habille et le déshabille, mais s'il a faim , il sait attendre.

En septembre , cette fille ira chez les moyens et sauf grosse fatigue, retournera à l'école les après-midi.

Cet accueil péri est interressant dans le sens où je n'aurai pas la petite le mercredi sauf 1 par mois et jamais pdt les vacances . En gros ça ressemble à un péri d'enseignant.

Oui, mais dans mon cas, c'est un accueil très particulier. Beaucoup d'heures en été, très peu en hiver car le papa est très souvent chez lui car peu de travail.

Si je continuais mon contrat, je continurais à percevoir mes 35 heures chaque mois, même si certain mois j'en fais 100.
Au final, à la fin de l'année , ça fait une bien une moyenne de 35 / mois, mais les parents ajoutent le complément s'ils se sont trompés.

C'est la première fois que je rencontre ce genre d'horaires et d'accueil d'où mes doutes.
A la place des  parents, je serais un peu choquée que mon ass-mat garde pour elle l'argent que j'ai donné en avance pour la garde de mon fils.