Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

désolée je me suis trompée de rubrique

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j'ai lu vos longs calcul... je suis restée bloquée sur les CP:
nathodisab, tu dis qu'il y a 2 méthodes de calcul à comparer, les 10% et le maintien du salaire? tu peux m'expliquer ce que tu entends par maintien du salaire stp? Merci

je suis en ville à 3,50€ un contrat de 50h sur 52 semaines...j'ai de la chance, il y a de la demade chez moi.

parler de notre rémunération en contrat ca veux pas dire grand chose ... chaque ville ou même village à ces tarifs (j'habite une grande ville et pourtant un bout de village 15km à 1€ de taux horaire en + du notre! grrrrrr)
Quand on voit tout ce qu'on signe dans un contrat, taux horaire, nombres de semaines travaillés, nombre d'heures, majoration........
bref on aura chacune une version différente mais il est vrai que plus y'a d'agrément et plus il y a de l'argent! (sauf 3 péri ...hihihi) 

je me permet de rajouter que ce métier ne se fait pas pour de l'argent...il faut beaucoup de tenacité, de patience et beaucoup d'autres qualités. S'occuper des enfants des autres n'est pas facile.
Aller c'est sans te décourager au contraire.

bienvenue parmis nous!
perso quand j'ai reçu mon avis favorable et que j'avais les dates de ma formation (2 mois après) j'ai commencer à chercher du travail. J'étais un peu pressé car fin de congé parental mais ca a payer car j'avais du temps pour recevoir les parents et j'ai signer mes 2 contrats 1 semaines après ma fin de formation.
ATTENTION je mentionnais toujours aux parents que j'étais en cours de formation. La sincérité avant tout!

je prépare à l'avance une "fiche d'entretien" avec pleins de questions et renseignements à demander. On se mets d'accord lors de la signature du contrat des heures qui sont le mieux adaptée à l'enfant et aux parents et le lapse de temps ou le/les parents restent présents. Il y a des mamans qui ne veulent pas laisser leur enfant la 1ère fois pour x raison. Accepte le et ne le prend pas pour toi au contraire ca permet de discuter et que l'enfant se sente en sécurité. Pendant ce temps d'adaptation je m'assois parterre avec les jouets sorties et je pose des questions, je laisse les parents s'exprimer, je regarde évoluer l'enfant et je ne le prend pas dans les bras sauf si la maman me le propose. (Je me trouve maladroite la 1ère fois avec les enfants dans les bras sous le regard des parents.)

Le tout est d'être naturel et de bien se mettre d'accord AVANT la 1ère heure du temps que les parents restent. Ma PE était un peu angoissée et d'être restée les 2 1ères heures ca lui a fait du bien. Je n'ai jamais eu sa fille dans les bras car elle me l'a pas proposée.
l'adaptation est aussi faite pour les parents. Nous on apprends pas grand chose en pratique pendant ce temps. C'est de la parole et du vécu des parents dans leur situation personnel. Chez nous c'est différent.
Voilà, j'espère t'avoir aidée.;)

très franchement je ne m'étais même pas posée la question d'inviter ou non mes PE! pour moi c'est non.
Je suis allée chez eux signer le contrat (sur leur demande, je pense pour être plus au calme vis a vis de ma famille... je n'ai absolument pas trouvé ca gênant au contraire ca m'a donnée une idée de leur mode de vie) mais je n'irais pas chez eux diner ou les inviter à manger... nous avons des modes de vies complètement différentes et des façons de penser aux opposés total!

Restons chacun à notre place et dites NON si vous ne souhaitez pas tout mélanger!! le copinage pas trop entre ass mat et les PE...le professionnalisme OUI
Aller mieux vaut être sincère, vous serez plus en paix avec vous même.:)