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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Contrat et heures supplémentaires, tarif » 21-10-2024 21:03:11

Bonsoir Lulu,
Désolée de ma réponse tardive.
J'ai vu avec la maman et nous sommes partis sur 46 h par semaine.
J'ai fait le calcul en année complète, ça passe.
Je n'ai pas compté les cp dans le calcul et donc je n'atteins pas 2250 h annuelle .
De plus la première année, les semaines de congés prises et non acquises seront déduites !

Merci beaucoup de ton aide.

Après , juste une question, je me suis toujours servie du contrat de Parme, mais voilà, à l'heure d'aujourd'hui, il y a des notes obsolètes!
Le calcul en cas de licenciement par exemple !

Existe t il une mise à jour, svp  ?

#2 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Contrat et heures supplémentaires, tarif » 08-10-2024 22:09:44

Bonsoir,
Si je comprends bien, je ne dois pas dépasser 48 h de garde par semaine.

Les congés acquis ou non , ne rentrent pas dans le calcul ?

Car si je calcule 48h par semaine sur 47 semaines , cela donne 2256 h annuelle ! Je suppose qu'ils ne sont pas inclus dans le nombre d heures annuelles max.

Nos congés nous sont payés mais rentrent ils dans le calcul ?

Le mieux est de demander 45 h par semaine , voir 48 h maxi !

#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Contrat et heures supplémentaires, tarif » 08-10-2024 11:57:14

Bonjour,
Oh la la....compliqué tout ça !
Les lois ont changé car il y a 15 ans j'ai eu un contrat plus gros et pas eu de soucis de ce genre.

La première année, la maman va déduire mes congés pris et non acquis, donc 5 semaines.
Mais ensuite comment font les parents qui n'ont pas le choix ?

Je peux essayer de demander de faire 48 h semaine mais annuellement cela dépassera !

Et comme nous serons en année complète, les calculs sont difficiles!

Avez vous des idées pour régler ce problème?

Sinon, le calcul est bien : 50h sem X 52 sem/an et divisé par 12 ?

Je finis par douter, car il y a des changements peut être.

#4 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Contrat et heures supplémentaires, tarif » 07-10-2024 23:55:19

lalou
Réponses : 14

Bonsoir à vous,
Voilà, je vais avoir une garde de 50h semaine, doit on obligatoirement   faire le calcul avec des h.supp ?

Puis-je donner un tarif qui engloberait la totalité ou est-ce mieux de calculer jusqu'à 45 h et 5 heures supp, avec 10 ou 25 % en plus ?

Aussi, pour un contrat aussi volumineux, 217 h mensuelles et vu la vie actuelle, que demanderiez-vous en tarif ? Je suis en région parisienne . Merci pour vos réponses.

#5 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Fin de contrat , dernier jour de garde mais pas de paiement !! » 05-08-2023 23:23:24

Bonsoir, 

Merci beaucoup.
Je sais bien, je suis gentille, je fais confiance aux parents même si là, je ne suis pas laissé faire , j'ai réclamé, expliqué , et ses obligations envers moi et la loi,  etc ... mais rien à faire !

Comment la Paje a pu lui dire cela aussi !!!

Après est-ce vrai ?  Il faudrait que je les appelle , mais si elle n'a pas l'argent !!!!

Je vous tiens au courant. Le 25 , logiquement j'ai tout soit disant.

Encore un grand merci pour vos réponses.

Je souhaite de bonnes vacances à celles qui y sont, et bon courage aux autres .  Merci et bon week end.

#6 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Fin de contrat , dernier jour de garde mais pas de paiement !! » 04-08-2023 23:51:32

Oui, elle m a fait  signer une lettre de licenciement et le préavis s arrêtait le soir du 3 août.

Et je lui ai demandé il y a bien longtemps , qu il y avait des démarches , des papiers etc à faire .

Et elle m a dit qu elle s en occupait.

Je lui ai même envoyé une photo, la veille de mon dernier jour,  de notre contrat qui spécifiait qu au dernier jour travaillé , la liste des documents ainsi que le paiement ,  obligatoire sous peine  d amende etc...
Contrat qu elle a  accepté  !!

Mais, soit disant la paje lui a dit de faire comme cela,   déclaration au 25 , pole emploi , avec les calculs exacts,   car soit disant,  ceux ci pourraient être faux !!!!

Paiement ( ils lui  ont dit de me donner un chèque de caution )

Après je n ai pas contacté la paje.

Juste le RPE , qui m a dit qu il n était pas juriste, bien sûr que ce parent n était pas correct.  Aussi de me renseigner auprès de la DDTE....
Et de ne pas me laisser faire, si rien n était réglé au 31 .

Bien  sûr   j ai bien insisté pour avoir tous mes papiers,  mais je suis face à un mur qui se cache derrière les paroles de la paje !!!

Ensuite , je suis sûre aussi que cela l arrange , elle attends sa paie qui sera le 25 !!!!

Il y a la loi ,les obligations , le contrat signé noir sur blanc, partout sur le net , il est indiqué ce que les employeurs doivent donner a leurs employés en cas de licenciement etc..

Mais si vous avez une personne en face de vous , qui n est pas de bonne foi, ou mal conseillée , ou qui s arrange pour elle et qui derrière une histoire de déclaration qui ne peut se faire de suite , et prétextant que les chiffres ne seraient pas bons ( source  paje d après elle ).

Comment faire?

Vers qui se tourner ?

Il faudrait un  mail d un organisme lui intimant au moins de faire tous les papiers.   

De toute façon,  le 25 , je lui envoie un message et il y aura prudhommes  au pire, mais je ne pense pas que cela en arrivera là.

Dommage que nos salaires ne soient pas prélevé directement  sur ceux des parents et que tout soit automatisé ,surtout que les choses aillent dans notre sens.

Car les parents sont aidés par l état.
Ils devraient s estimer heureux et faire les choses correctement.

#7 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Fin de contrat , dernier jour de garde mais pas de paiement !! » 04-08-2023 12:37:55

Bonjour à vous et merci Lulu.

Je l ai vu hier, et elle m a donné un chèque.
Normalement,  elle me déclare dès le 25 et m envoie tous les papiers à ce moment.

Je lui rends le chèque si tout est  réglé au 25, ainsi que les papiers .

Elle a téléphoné  à Pajemploi.  Elle m a expliqué que la paje lui avait dit de faire de cette manière.
Que sans le salaire qui est de 3 jours en août elle ne pouvait déclarer le papier de pôle emploi, que les comptes ne seraient sûrement pas bons  etc..

Mais que je ne serai pas lésée,  car mes CP entrent ligne de compte,  et qu il y avait un décalage,  bla bla bla

Je lui ai expliqué qu elle pouvait faire   un bulletin de salaire hors paje et elle savait le montant à déclarer etc

J ai  eu un départ le mois dernier,  même situation mais paiement de ma semaine travaillée de juillet et toutes mes indemnités même en avance avec le salaire de juin !!!!
Juste soucis pôle assedic donc  elle m a juste donné les papiers 1 semaine après mon dernier jour travaillé .

J ai eu beau lui expliquer qu avec l autre maman j avais eu tous mes papiers etc....rien à faire.

Jamais je n avais eu de retard de paiement de mon salaire avec cette maman. Bonne relation, même si je ne suis pas toujours ok avec elle concernant ses idées .
  Et justement grand  étonnement de cette fin de contrat , je ne m attendais  pas à cela.

Je pense ne plus faire de fin de contrat dans un mois en cours.
J aurais dû  finir  le 31 juillet !!

Et la paje n arrange rien.

Comme le RPE , qui dit pas mal de bêtises aux parents, mais cela   c est  une autre histoire !

Enfin  vrai ou faux , j ai accepté cette façon de  faire. Pas trop le choix , mise au pied du mur!
Si j avais eu plus de temps , je lui aurais mise lus de pression,  lui aurait donné la marche à  suivre.

Elle n a pas dû trop chercher non plus.

Mais je lui ai fait signer un accord je je lui laissais 1 mois sinon nous serions en  litige. Pas très utile  quand je vois ton message, car pour les papiers c est bien avant cette date.
Je les aurais le 25 normalement !!!!

Suis très déçue! 
Première fois que cela m arrive.

En tout cas, un super grand merci Lulu et à vous toutes.

Vous , vous ne me décevez jamais  ^^

Merci et bonne journée.

#8 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Fin de contrat , dernier jour de garde mais pas de paiement !! » 03-08-2023 14:53:14

Je lui ai parlé déjà , au  moins depuis  1 mois , de toutes les  régularisations ,  papiers, indemnités etc pour rappel car le contrat allait se terminer.

Elle  avait regarder et je me suis dit : C est ok .
Mais apparemment , elle a mal calculé son affaire.

J avoue  , je n ai jamais eu de problèmes de paiement jusqu'à maintenant.

Je lui ai demandé un chèque du montant de la simulation qu elle a faite  et je déposerai  celui-ci à  la banque le 31aout.

Et pour les documents,  le plus tôt ou dans  1 mois au plus tard.

Qu en  pensez vous  ?

Quand

#9 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Fin de contrat , dernier jour de garde mais pas de paiement !! » 03-08-2023 14:43:24

Bonjour,
Déjà,  merci de ta réponse.
Oui , j ai recherché partout et je dois tout recevoir le dernier jour travaillé.

Mais voilà,  hier,  plus tard, au téléphone,  la maman m a  parlé  de la  déclaration qui ne peut être avant le 25 , mais elle m a aussi avoué qu elle ne pouvait me régler que lorsqu elle aurait touché son salaire!!!!

En plus,  avant de savoir que je devais avoir tout le dernier jour travaillé , elle me parlait de tout faire à  son retour début septembre !!!!!

J ai toujours eu confiance dans les parents et jamais une chose pareille ne m était arrivée.

Mais là,  je tombe de haut.

Si je ne lui avait rien dit , je n aurais jamais su que, oui bien sûr,  la date de déclaration n est pas  dispo avant le 25....
Mais surtout elle n a pas l argent pour me régler !!!!

#10 Désaccords entre parents et ass. maternelles » Fin de contrat , dernier jour de garde mais pas de paiement !! » 02-08-2023 19:19:27

lalou
Réponses : 19

Bonsoir,

je viens vers vous pour vous demander des renseignements concernant une fin de contrat.
L'enfant que je garde a 3 ans et entre en maternelle cette année.
Je finis demain la garde et donc mon dernier jour de travail.

Seulement, lorsque ce soir , je lui ai parlé de mes papiers, et de mon paiement, la maman m'explique que lorsque sur le site de la paje , elle veut entrer les infos etc , elle ne peut le faire que le  25 , donc en fin de mois.

Elle souhaite me régler ma paie d'aout, indemnités de rupture, cp restants lorsqu'elle rentrera de vacances , et me donner le  tout ainsi que mes papiers , soit début septembre !

Je regarde sur le contrat, et il est bien indiqué que le dernier jour travaillé, nous devons avoir tous les documents et règlements.

Je lui envoie le message en lui expliquant  que demain , tout doit être fait , elle me répond ok !

Elle me rappelle , et me dit que sur le site  de la paje, impossible de rentrer les infos avant le 25 !

je lui dis , effectuez le règlement et vous ferez ensuite les papiers , mais là, elle m'explique qu'elle doit attendre son salaire à la fin du mois, et qu'elle ne peut pas me payer demain !!!!


J'ai eu le mois dernier , une petite qui est partie aussi ( 3 ans ), la maman m'a tout payé fin juin , en ayant encore 1 semaine de garde en juillet, et elle avait aussi  eu un soucis avec le volet de   l'assedic, mais 1 semaine plus tard j'avais mes papiers.

Mon fils m' a donné une idée, demander un chèque, ( car elle connait le montant: elle a fait une simulation ) à encaisser en fin de mois et que je fasse un papier  à faire signer , comme quoi je n avais pas mes papiers de fin de contrat et que je devais les recevoir dans 1 mois !

C'est la première fois qu'une telle situation m'arrive .

Pourriez-vous me conseiller ??

#11 Le métier d’assistante maternelle » garde enfant covid » 24-05-2022 21:25:04

lalou
Réponses : 2

Bonsoir,

La maman d un petit que je garde m a prévenu ce soir être atteinte du covid,  de ce fait , elle garde son enfant pendant 7 jours.

Ce qui m'ennuie, c'est que je garde  d'autres enfants, j'ai décidé de me faire tester demain.
J'ai prévenu tous les parents, et leur ai demandé par sécurité de les garder, un parent me demande si je peux garder son enfant demain si test négatif.

S'il vous plait, pouvez vous m'aider et me dire ce que je dois répondre et surtout si j'ai le droit de préférer refuser de les garder mercredi et vendredi, vu que jeudi, c'est férié ??

Merci à vous.

#12 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CONTRAT DE PARME COMPLET MIS A JOUR 2020 » 12-01-2022 01:55:34

Bonjour à toutes et meilleurs voeux.

Je n 'arrive pas à télécharger le contrat de Parme, si je clique sur le lien, cela n'aboutit pas.

Merci d'avance pour les infos.

#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Bulletin de paie et paiement différents cause déclaration coronavirus » 06-04-2020 20:55:57

Donc tout est normal ?
Oui, c'est cela salaire déclaré sur fiche de paie qui apparait uniquement.  Le reste chomage partiel et 20 % en don.

Je viens de recevoir l'attestation.
Si je dois déclarer la somme de mon salaire mensuel  à un organisme,
j'additionne les heures travaillées et celle de mon chomage partiel donc les 80 % , c'est tout ??

#15 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Bulletin de paie et paiement différents cause déclaration coronavirus » 06-04-2020 20:13:36

La somme sur mon bulletin de salaire à mes heures travaillées.
Mais si, nous meme nous devons déclarer à la caf, quelle somme devons nous donner?

#16 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Bulletin de paie et paiement différents cause déclaration coronavirus » 06-04-2020 18:56:39

lalou
Réponses : 5

Bonjour à toutes,
Voilà, j ai 3 employeurs, tous m'ont payés intégralement malgré quelques heures non travaillés pour certains.
Pour 2, le bulletin de salaire est identique à un mois normal mais pour le dernier , cela ne correspond pas à ce que j'ai touché au réel.
Je m'explique :

j'ai reçu ma paie complète mais sur le bulletin de pajemploi , il n y a que les heures réellement travaillées qui sont inscrites, soit la moitié du mois.
J'ai téléphoné  aux parents, eux m'ont expliqué que cela leur était indiqué de cette façon avec la paje, car ils reçoivent une prime et que si ils déclaraient la totalité , cela serait une fraude, car le montant de la prime dépend de la somme déclarée.

ils m'ont donc déclaré 2 semaines de travail effectuées mais pas les autres heures et ensuite ont rempli le formulaire de l'indemnisation exceptionnelle covid 19 pour les heures non travaillées à part , mais j'ai reçu mon mois en entier en paiement , ce qui ne correspond pas bien sur .


Mon bulletin de salaire ne comporte que les heures travaillées , est ce normal ??
Le bulletin de paie ne correspond pas au total de mon paiement  .

Que dois-je déclaré si je dois le faire pour les impots ou autre ?

Merci.

#17 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Avenant et durée contrat » 05-01-2020 19:21:56

Bonsoir,
Je vais donc calculer sur 12 mois.
Merci à toutes de vos réponses et bonne soirée .

#18 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Avenant et durée contrat » 03-01-2020 01:54:44

Donc je calcule ainsi:

prix horaire  X  nb heures par  sem   X   52 sem par an  et divisé par 12 ??

même si dans 6 mois le calcul va changer ??

#19 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Avenant et durée contrat » 02-01-2020 16:28:50

lalou
Réponses : 8

Bonjour à toutes,
Déjà, je vous souhaite une très belle année 2020.

Voilà, je garde une puce qui va avoir 3 ans cette année, donc maternelle, la maman va avoir son second bébé et je vais la garder moins puisqu'elle est en congé actuellement.

A partir de janvier, je baisse les heures, et donc je vais rédiger un avenant, et en juin, ou juillet, nous rechangerons car je vais garder le second enfant et plus la première.

Ma question est : dois je faire le calcul du salaire pour  l'avenant sur une durée 12 mois ou sur 6 mois (janvier/juin)  ??

Actuellement je suis sur 12 mois, et année complète.

Pour le contrat du futur enfant à garder, dois-je refaire un contrat entier comme si c'était un premier ??

Merci.

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