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#1 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant au 1er septembre » 11-09-2007 16:41:47
Merci beaucoup de vos réponses....
J'en prends bonne note.
Bonne fin de journée !
#2 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » avenant au 1er septembre » 11-09-2007 11:29:38
- TINE33
- Réponses : 3
besoin d'aide... urgent... merci.
Bonjour à vous toutes,
Lors de mon renouvellement d'agrément (passe en comission le 17 Septembre) l'assistante sociale est passée le 20 août vérifier les normes de sécurité imposées par le Conseil Général. Aussi, bien que j'ai une piscine autoportante, j'ai eu à mettre un grillage et un portail, un portillon aux bas des escaliers, des stickers aux baies vitrées. Je ne m'attendais pas à tous ces frais, bien que je comprend tout à fait que la sécurité des enfants soit primordiale....Le tout pour un montant qui frise les 600 euros..Sur cela, aucune aide, ni réduction d'impôts, si ce n'est, comme me l'a dit l'assistante maternelle...Les frais d'entretien que nous octroient les employeurs...Jusque là, je prenais 3 euros, je viens donc de faire un avenant pour passer à 4 euros au 1 septembre, expliquant le pourquoi du changement.
Je voudrais savoir si j'en ai le droit et si cela vous paraît excessif...Pour l'instant, j'accueille qu'un petit garçon et financièrement, c'est un peu dur d'investir une telle somme.
Je vous remercie par avance de vos réponses.
Bonne journée à vous toutes.
#3 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide sur le tarif horaire de guipavas » 19-07-2007 13:47:08
Bonjour !
Je suis de la région Bordelaise et depuis le 1 Juillet 2007 : Je prends : 2, 60 euros, net, de l'heure (soit 3,36 Brut) 3,03 euros (nouveau tarif pour les assistantes maternelles au 1 Juillet 2007) Le nouveau tarif est: pour 8 H et - : 2,65
2,73 pour 9H par jour
et 0.30 par heure en + par jour.
Frais de repas et goûter 3 euros.
Bon début à toi.
Bonne journée.
#4 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 17-07-2007 20:20:40
MERCI A TOUS pour vos bons conseils...
Ouff, je vais vous laisser tranquille...
O.K Lou, tes 10% de C.P à la fin....No problem....
Merci aussi à toi 4I d'avoir pris le temps de me renseigner, avec patience et gentillesse.
Oui, Géranium, j'ai bien eu tes mails...Merci de m'avoir éclairer...
Nounette...
Je viens de voir ton petit mot, bon, là, j'ai tout compris....Mais comment fais-tu pour mettre les frais d'entretien et nourriture, par jour ??? sur combien de jours par mois ? lorsque c'est calculé sur 47 semaines et là travaillées....Comme c'est étalé sur les douze mois, faut-il compter les frais chaque mois aussi ????
Merci de me dire comment tu fais.
Bon, je suis aller voir sur le forum.....Faut bien les rajouter chaque mois....Donc tout est O.K.
C'est vrai que plus j'essayais de comprendre, plus je m'embrouillais...Là, je pense avoir compris et maintenant à moi de montrer dans le forum (c'est vrai que c'est clair pourtant !!!) à la maman....
Bonne soirée à tous.
#5 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 17-07-2007 16:52:20
Salut, encore moi....
Je viens de relire ce qui est marqué dans le forum....
Je viens voir si j'ai bien compris....
J'ai commencé le 1 Avril ...AV/MAI avec 10 % ??
A partir de juin 2007...Faut partir sur la mensualisation de 47 semaines ? (sans C.P )
Puisque que je n'ai pas droit aux 5 semaines payées .
Désolée, je suis longue à la détente...
Pourtant j'ai l'impression de poser une question précise et personne pour me répondre (Dans ce cas précis)
Peut-on, une fois le calcul effectué, l'étaler sur 12 mois tout de même ???
Encore merci.
#6 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 17-07-2007 14:41:43
Bonjour tout le monde: me revoili me revoilà....
Alors, Lou.....Pour moi, ton calcul ne me
paraît pas très bon...
Tu dis prendre 2,43 euros de l'heure pour 40 H par semaines...C'est donc égal à 97,20 euros la semaine....Non ??? 97,20 euros / 52 semaines : 12 mois, puisque mensualisé = 421,20 euros.
TA REALITE:
Avec ton revenu mensuel: 300,10 euros que tu perçois sur 12 mois, donc , cela fait : 3601,12 euros pour l'année.
3601,12 euros : 52 semaines.....Vois pour combien tu travailles: 69,25 euros divisés par 40H (que tu fais par semaine) = 1,73 euro de l'heure.
Avec le calcul de pros, cité plus haut
Travail de 4 Jours par semaine (c'est ton cas) on peut faire aussi 4/4.33=17.32 / 24,30 (qui est ton forfait journalier) ce qui donne la mensualisation de 420,876 euros (très exactement) soit 420,88 euros que tu devrais toucher mensuellement....
Il est dit que la version la plus intéressante pour l'assistante maternelle doit être retenue....Tout ça, sur une année complète, les 5 semaines prises communément avec tes employeurs....O.K...???
Bon ap.midi....J'espère que ça t'aidera à y voir plus clair.
Quant à moi.....
SUR ANNEE INCOMPLETE:
En utilisant le calcul pro cité plus haut...
si pour une année complète, comme cela est calculé, cela fait: 52 semaines divisé par 12= 4.33
Moi, je vais faire, non sur 52 semaines mais sur 48 semaines ...Puisque congés en Aôut...Je n'y est pas droit (mais je ne travaillerai pas non plus).....
48 divisé par 12= 4
Mensualisation lissée sur 12 mois...
4Js / 4= 16 Js / 26 euros (égal à 10 H par jour) = 416 euros
Soit le calcul suivant:
Comme Géranium fait: sur 48 semaines (de travail effectué) multiplié par 40 H (que je fais par semaine) multiplié par 2,60 euros (tarif heure) + 10% des C.P (sur 48 semaines) mensualisé sur les 12 mois = 457,60 euros
Prendre la version la plus avantageuse pour l'A.M.
Mes calculs ne se font QUE sur les heures et les semaines où je travaille.
Alors ???Qu'en pensez-vous ???
#7 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 16-07-2007 21:53:35
POUR 4 i
Tu dis que c'est ce que tu as indiqué....Mais j'ai commencé en AVRIL 2007....Alors, comment faire...Désolée de t'embêter mais je comprends mieux pour les autres que pour moi....
Faut-il commencer dès le départ, la mensualisation??? Et Sur combien de semaines, alors ??? Vu que la première année, on a pas droit à des congés payé ???...
Ou, si on part du 1 juin, comment ça marche ?? Et est-ce qu'on peut lisser sur 12 mois, ou faire au réel, sur 11 ???? Et est-ce que les C.P 10% sont à rajouter (si sur 11 mois) ???
Allez, je vous laisse pour ce soir....Je sature (lol) Merci de votre attention...
#8 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 16-07-2007 21:45:27
POUR GERANIUM
Calculer le nombre de semaine par mois : 52 semaines par an sur 12 mois font 4,33 semaines par mois.
Etablir le coefficient multiplicateur mensuel en fonction du nombre de jours d’accueil par semaine
5 jours par semaine = 5 X 4,33 = 21,65 X forfait journalier = mensualisation
4 jours par semaine = 4 X 4,33 = 17,32 X forfait journalier = mensualisation
3 jours par semaine = 3 X 4,33 = 12,99 X forfait journalier = mensualisation
2 jours par semaine = 2 X 4,33 = ..8,66 X forfait journalier = mensualisation
Le salaire mensuel est versé pendant onze mois, le douzième mois représente les congés payés.
Recalcule bien ton salaire....Je crois pas que ton employeur doit t'enlever des jours en +...Vu que tu travailles bien 4 jours par semaines...
Bon, moi, ça ne me dis pas pour moi..
ça me prend la tête....
#9 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 16-07-2007 20:12:18
Pour Lou 52
Je viens d'aller sur un site Assistante Maternelle...Voilà ce qu'il est marqué:
Donc si tu travailles 40 Heures (QUE TU TRAVAILLES BIEN , quand même !!) par semaines, à raison de 52 semaines (et je parle en heures et pas en jours) suivant le calcul établit, cela doit donner: 2,60 euros/ 40H/ 52 semaines: 12= 450,66 euros.
Je redonne mon exemple personnel:
De Juin 2007 à fin Mai 2008, je vais travaillées 52 semaines - 4 semaines d'Août, auquelles je n'ai pas droit...O.K....Restera: 48 semaines....Soit
2,60 euros/40H/48 semaines : 12 mois (on lisse sur les 12 mois) = 416 euros mensuels étalés sur TOUTE l'année...Me semble logique.....
Dis-moi combien tu fais d'heures, combien de jours et tes congés ???
Ou alors, essaie de compter les journées travaillées par mois (sans les mercredis, bien sûr) fais le total et calcule les 10% de C.P pour voir si tu trouves le même résultat...Je tiens bien à dire que sur le principe de la mensualisation, JE NE COMPTE, bien évidemment que les heures travaillées....Bonne soirée et merci pour vos conseils.
La mensualisation
Pour assurer un salaire régulier, quel que soit le nombre d'heures d'accueil par semaine et le nombre de semaines d'accueil dans l'année, le salaire de base est mensualisé. Ainsi, pour un accueil de 45 heures par semaine sur une année complète, le salaire brut sera déterminé avec la formule suivante : salaire horaire brut x 45 h x 52 semaines/12.
#10 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 16-07-2007 18:45:54
Bien lue tes lignes, Géranium, et bein, on est pas sortie de l'auberge, lol !!!! et personne, malgré les détails que j'indique...Personne pour me donner une réponse...A savoir...EST-CE QUE MES CALCULS SONT BONS ????
Doit-on faire partir la mensualisation dès le 1 mois d'accueil ???
Bon, je vais pas recommencer mes explications, puisque déjà fait..Mais belle prise de tête...Je continue à demander des renseignements et de l'aide....Dès que je sais quelque chose, je te tiens au courant....Courage.....On va y arriver...Moi, comme je dis....Je veux pas "voler" les parents, mais je veux pas me faire "voler"...Allez, sur ce, bonne soirée..A+
#11 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 16-07-2007 17:36:30
Merci 4i pour ta réponse....
Il faut donc partir du premier jour d"accueil, c'est-à-dire du 1 Avril, et faire sur 52 semaines ??? car la première année, mon employeur me dit que je n'ai pas droit aux congés payés !!!.. Comme je prends quand même le mois d'Août, elle n'a pas vraiment l'intention de me payer quoique ce soit ....Donc la bataille est rude, bien pour ça que j'ai besoin de "vos lumières";
Mon calcul n'était pas bon ?? Hé bien, j'ai encore rien compris...
Et à partir de juillet, les frais d'entretien doivent obligatoirement être augmentés au nouveau tarif ???
Bouhhh....Merci.
#12 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 16-07-2007 16:48:28
- TINE33
- Réponses : 2
Bonjour à vous tous.
Bon, je viens de naviguer un peu dans le forum et je pense que le calcul de mon salaire doit être bon (si j'ai bien tout compris...C'est pas vraiment évident!!)
Voilà...Depuis le 1 avril 2007, j'accueille un petit garçon 4 jours par semaine, 10H par jour....Avril, mai, comptés en jours travaillés, soit 18 jours...J'ai donc droit de prendre 5 jours (2,5 jours/ avril, mai ) semaine que je compte prendre entre Noél et 1 de l'an, en fin d'année 2007.
A partir de juin 2007...Mensualisation sur :
52 semaines - 4 semaines (puisque je n'ai droit qu'aux cinq jours) = 48 semaines....
Je fais donc le calcul suivant: taux horaire 2,60 euros/ 10H/ 4 jours/ 48 semaines = 4992 euros pour la période travaillée, auxquels se rajoutent les 10% de congés payés soit 499,20 euros...
TOTAL: 4992+499,20= 5491,20 euros : 12 mois = 457,66 euros, mensuels, à partir de juin 2007, jusqu'à fin mai, en lissant sur les 12 mois, mon employeur doit donc bien me payer chaque mois...Ainsi que le mois d'août (car je prends mes congés...4 semaines bien déduites du calcul pour la mensualisation)
C'est un peu dur à expliquer aux parents qui le comprennent bien lors de l'établissement du contrat, mais lorsque le mois de congés arrivent, ils ne comprennent plus pourquoi ils doivent continués à payer, lorsque leur enfant ne vient pas, et pour cette année (où je les prends, mais sans solde)
Ce qui fais que je me suis un peu rabâchée, mais c'est pour avoir une réponse la plus claire possible.
J'étais à 2 euros pour les frais d'entretien,
10H par jour, est-ce bien 3, 03 euros au 1 Juillet 2007 ???
Si mon employeur ne veut pas me payer ce montant....En a-t-elle le droit ???
Merci de me rendre réponse le plus rapidement possible, car je fatigue, j'y suis depuis plusieurs jours, et il lui faut une réponse de professionnels pour qu'elle prenne en compte ce que je lui dis...Alors, d'avance, merci beaucoup de m'aider...Bonne fin de journée .
Une dernière petite question: 3 euros ( pour le repas de midi et le goûter), cela vous paraît-il raisonnable ou exhorbitant ???
Merci encore.
#13 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 13-07-2007 17:03:08
Voilà, j'ai été voir et je pense avoir trouvé...EURÊKA !!!
d'Avril 2007 à 2008
2,50 euros/40H/47 semaines (on enlève 5 semaines puisque pas de congés payés)
Je ne travaille pas au mois d'août, ni la semaine entre Noél et 1 de l'an, donc total de 4700 euros mensualisés sur 11 mois = 427,27 euros....?...C'est bien ça ??
Pour 1OH de travail les frais d'entretien sont à combien ???
Je prends 3 euros pour le repas de midi et le goûter...Quelqu'un pour me dire si cela paraît correct ???
Merci de bien vouloir me renseigner.
Je reviens car j'y comprends plus rien, à force de lire les messages....
Si je fais la mensualisation dès le départ de l'acceuil, soit à partir du 1 avril 07 , dois-je faire alors 2,50 euros/40 h/52semaines:12Mois ....C'est ma première année de travail, je n'ai pas droit aux congés, mais je ne travaille pas au mois d'Août et la semaine qui se trouve entre Noel et 1 de l'an 2007.....Mais le calcul se fait bien sur les 12 mois ??? Car si je fais sur les 11 mois, les 2,5 jours par mois de l'année 2007 sur les 11 mois travaillés , Je serai payer comment ???? puisque à partir de 2008, la mensualisation sera bien établie sur 12 mois et payée chaque mois....
Merci d'essayer de désentortiller ce sac de noeuds...Car j'en perds mon latin....Encore merci de m'aider.
#14 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Mensualisation salaire et C.P » 13-07-2007 14:40:05
C'est fait merci de m'avoir renseigner
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