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#2041 Désaccords entre parents et ass. maternelles » parent qui ne paye pas! » 10-08-2014 10:21:18
- laura33500
- Réponses : 21
bonjour, j'ai gardé au mois de juillet 1 petite fille, le contrat est terminé et le pe devait me payer (comme noté au contrat) le 06 AOUT au plus tard. le 06, elle me dit qu'elle ne peut pas payer car elle n'a pas eu ses allocs de la caf et qu'elle attend son salaire, je serai donc payé le 10... arrivé au 10, elle me dit qu'elle doit payer son loyer donc d'attendre... que puis-je faire?? que dois-je faire??? merci
#2042 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » prolongement contrat occasionnel » 18-07-2014 08:03:19
C' etait un contrat pour quelques heures par semaine uniquement pour le mois de juillet. On a donc mis une date de fin
#2043 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » prolongement contrat occasionnel » 18-07-2014 06:46:07
- laura33500
- Réponses : 2
Bonjour j'ai signé un contrat d'accueil occasionnel du 02 au 31 juillet. Si la maman a besoin de faire prolonger le contrat d'un ou 2 jours peut on signer un avenant?? Et dans le cas ou on signe un avenant pour chaque jour si on ne connait pas le planning? Merci
#2044 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de la part du pe pour déménagement de l'ass mat » 07-07-2014 15:01:19
Si l'assmat déménage et que le parent ne suit pas .... elle doit démissionner ..... il n'y a pas d'autre choix.
Et l'employeur lui verse que son salaire et ses cp.
Très bien et comment se calculent les congés payés??
#2045 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de la part du pe pour déménagement de l'ass mat » 07-07-2014 14:56:56
Et les parents sont libres de rompre un contrat quand ils le veulent .
Faut juste le faire dans les regles
oui c'est vrai... Et dans le cas du licenciement ou de la démission (toujours dans le cadre du déménagement) que doit verser l'employeur??
#2046 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » rupture de la part du pe pour déménagement de l'ass mat » 07-07-2014 14:44:25
- laura33500
- Réponses : 9
bonjour, je voudrais savoir si le pe peut rompre le contrat de travail suite au déménagement de l'ass mat si la nouvelle habitation reste dasn la meme ville à 5km tout au plus de l'ancienne adresse? Y-a-t-il une distance minimum pour que ce soit un motif de rupture?
#2047 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » papiers fin de d'accueil occasionnel » 03-07-2014 13:58:19
- laura33500
- Réponses : 1
bonjour, comme évoqué dans un post précédent, je viens de commencer un accueil occasionnel d'une durée d'un mois. je voulais savoir quel papiers doit me donner mon pe à la fin de l'accueil? merci
#2048 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » accueil d'une durée d'un mois » 30-06-2014 12:51:45
et dans le cas d'un contrat occasionnel juste pour une durée d'un mois, si les horaires ne sont pas connus à l'avance comment doit on procéder? si l'on écrit pas les jours et heures d'accueil dans le contrat et qu'on fait simplement signer une feuille de présence est ce bon pour calculer la rémunération en fin de mois?? merci
#2049 Re : Embaucher une assistante maternelle » tarif jourrnalier et cmg » 30-06-2014 07:52:22
je n'ai pas trouvé... Ma question restera donc sans réponse...?? 
#2050 Re : Embaucher une assistante maternelle » tarif jourrnalier et cmg » 30-06-2014 07:39:15
merci mais cela ne me dit pas si pour calculer le salaire journalier il faut simplement prendre le tarif horaire ou bien s'il faut ajouter les différentes indemnités ( entretien, kilometrique, repas etc...)
#2051 Embaucher une assistante maternelle » tarif jourrnalier et cmg » 30-06-2014 07:02:01
- laura33500
- Réponses : 5
bonjour, j'ai vu sur le site de la caf que pour pouvoir beneficier du complément libre choix d'activité, le salaire journalier brut de l'ass mat ne devait pas dépasser 47E et des poussières. comment calculer le salaire journalier d'une ass mat? doit on inclure l'indemnité d'entretien??
#2052 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » accueil d'une durée d'un mois » 28-06-2014 19:31:48
- laura33500
- Réponses : 8
bonjour, une maman me demande d'accueillir sa fille 5 jours/semaine seulement pour le mois de juillet. je voudrais savoir quel type de contrat doit on faire et comment se calcule la rémunération.
Merci
#2053 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide déclaration des heures travaillées » 28-06-2014 16:01:23
elle a déclarer hier soir. Elle peut modifier?? qu'elle est déclaré 153 au lieu de 165 aura -t-il une conséquence sur mon salaire?? ce n'est pas la paje qui calcule mon salaire mais bien elle meme non??
#2054 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide déclaration des heures travaillées » 28-06-2014 15:45:19
elle a déclarer 153h car elles ne savait pas, quels seront les conséquences??
#2055 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » nombre de semaines d'accueil programmées » 27-06-2014 20:40:21
- laura33500
- Réponses : 1
en anneé complète le nombre de semaine programmées est de 52 ou 47 semaines??
#2056 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide déclaration des heures travaillées » 27-06-2014 20:36:19
j'ai effectué 2h complémentaires
#2057 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide déclaration des heures travaillées » 27-06-2014 20:35:32
voici ma situation précise, mon contrat est de 38h/semaine réparties sur 4 jours en année complète, ce mois ci j'ai donc trvaillé 16 jours et
#2058 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide déclaration des heures travaillées » 27-06-2014 20:27:02
- laura33500
- Réponses : 7
bonsoir, j'ai un souci, mon pe va faire ma déclaration pour ce mois ci et j'ai travaillé 153h+ 2h complémentaires elle me dit que l'urssaf lui demande le nombre d'heure normalement travaillé y compris les heures des congés payés. nous sommes en année complète et elle a trouvé un calcul 38hX52semaines/12mois=165h. Doit elle déclarer 153 ou 165???
Merci
#2059 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » que faire en cas d'absence pour rdv chez le medecin » 26-06-2014 09:14:07
et au niveau des frais de repas, le tarif journalier correspond a la collation du matin + déjeuner+ gouter. en cas de dzpart plus tot non prévu qui. fait que l'enfant ne pourra pas prendre son goutet chez moi comme prévu, dois jr faire une deduction de ce repas du tarif repas?
#2060 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » que faire en cas d'absence pour rdv chez le medecin » 26-06-2014 08:35:06
très bien merci beaucoup
