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#201 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Erreur motif licenciement » 06-09-2016 21:31:57
J'ai eu le cas l'an dernier, Pôle emploi n'a pas accepté et j'ai dû demander aux parents de corriger !
#202 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Quel contrat? » 06-09-2016 21:28:20
cheerios a écrit :coucou
non ça ne peut pas être un occasionnel
un occasionnel c'est pour un accueil sans régularité , et normalement ne dépassant pas un mois.
Ah désolée pour la mauvaise réponse, mais j'ai assisté à une réunion FO récemment dans laquelle on nous a dit qu'un contrat occasionnel pouvait être reconduit aussi longtemps que nécessaire...
#203 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Solde CP » 06-09-2016 20:56:26
Complète 
merci Babou
#204 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Quel contrat? » 06-09-2016 20:52:22
#205 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp » 06-09-2016 20:44:46
Bonsoir, je dirais 17, du lundi au samedi et en ôtant le 15 !
#206 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » actualisation pole emploi » 06-09-2016 20:41:01
Bonsoir, je pensais sans doute, ou peut-être, à tort, que quel que soit le nombre d'heures effectuées il fallait noter 99 et ne pas aller au delà !
#207 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » calcul cours de cassation » 06-09-2016 20:06:41
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 21#p867921
Tu trouveras le calcul à effectuer en cliquant sur le lien ci-dessus
#208 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Solde CP » 06-09-2016 20:04:52
- cheerios
- Réponses : 14
Bonsoir,
Pour un contrat commencé en juin avec calcul cour de cassation, mensu normale juillet et CP de l'assmat en août : comment doivent se régler les CP du mois de juin et de juillet si le contrat se termine en août de l'année suivante ?
Merci pour vos réponses et bonne rentrée à toutes
#209 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide CAF sur CP pour parents » 27-07-2016 20:34:15
Qui vous dit que vous avez tort? Les parents rompent les contrats quand ils veulent, la fin de preavis sot finir sur un jour de travail mais l'enfant peut être absent si le parent ne veut pas le remettre pour un jour
Cela permet souvent d'éviter une grosse somme en juillet avec regul et cp
Quel est le souci ?
Merci chris84... Je demandais parce qu'il me semblait que certaines disaient que c'était à la limite illégal (j'ai lu quelques vieux posts) et pour cette raison cela me posait un petit problème ! J'en ai parlé récemment dans un autre post et j'avais décidé de terminer mes contrats fin juillet. Merci pour ta réponse. Bonne soirée
#210 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Aide CAF sur CP pour parents » 27-07-2016 19:58:50
- cheerios
- Réponses : 2
Bonsoir, me revoilà toujours avec mon problème de parents qui ont peu de moyens...
Bien que l'enfant en question parte fin juillet, nous avons finalement opté pour une fin de contrat fin août afin que les parents aient une aide de la CAF sur les congés. Nous allons donc noter que l'enfant revient juste une journée fin août et ce dernier jour clôturera mon préavis...
Avons-nous vraiment tort ???
#211 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP et Pajemploi » 22-07-2016 20:45:43
Oui d'accord Nathodisab je comprends. Je vais donc maintenir ce que nous avions prévu. Mon préavis a débuté le 15 juillet, lettre remise en main propre, donc nous aurions pu la refaire pour que les dates soient plus intéressantes pour les pe. Mais bon... Je me complique pour rien ! En tout cas merci 
#212 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et CP » 22-07-2016 20:34:56
Est-ce que c'est bon si je fais ainsi :
J'ai droit à 15 jours de cp
LMMJVS : 34 h
LMMJVS : 34 h
LMM : 17 h
-------
Total 85 h x 4€ = 340 € en aoûtEst-ce que ma manière de faire est bonne ? Merci
Je me permets de faire remonter mon post car finalement je n'ai pas eu de réponse pour mon calcul (est-il bon ou non ?). Cela me simplifierait la vie car je dois faire le même calcul pour un autre enfant. Merci 1000 fois
#213 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » CP et Pajemploi » 22-07-2016 20:23:50
- cheerios
- Réponses : 2
J'ai un contrat qui va se terminer fin juillet avec un petit que j'ai depuis janvier 2016. Il était donc prévu de calculer mon solde de tout compte pour le 31/07 en rajoutant mes cp soit 18 jours. Si les parents font ainsi ils seront perdants par rapport aux aides (ils n'ont pas beaucoup de moyens) alors est-ce que je peux leur suggérer de déclarer le mois de juillet normalement et de me régler mes cp en août. Je déduirai les jours avec le calcul de la cour de cassation ainsi il ne restera que mes cp et là ils devraient avoir l'aide de la CAF non !
Merci pour vos éclaircissements.
#214 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » paiement jour férié » 22-07-2016 19:40:58
les j de cp sont considérés comme travaillés, donc si c'est bien un j acquis que tu poses derrière ton férié, celui-ci sera chômé et payé
si par contre tu poses un j sans solde, non
Bonjour, je comprends le raisonnement, c'est normal puisque c'est notre convention collective... Mais qui fait cela ? Je ne fais jamais de pont car je réserve précieusement mes cp mais je suis certaine que si j'en parle autour de moi aucune de mes collègues ne me dira qu'elle calcule ainsi.
#215 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et CP » 03-07-2016 11:41:30
Il faudrait savoir quand se termine ton contrat ????
Fin juillet ou fin août????
Et je suis désolée nounou3 mais en année complète les cp se substituent au salaire donc pas de régule niveau cp et si ils n'ont pas été pris en temps et bien c'est perdu pour l'assmat.
Cheerios, si ton contrat se termine fin août, ton salaire sera ta mensu de base (sans ie, ni ir) et comme tu as acquis 15 jrs de cp depuis le début, tu feras du sans solde pour le reste de tes cp.
Mon contrat se termine fin août après mes cp. Donc le calcul que j'ai fait au-dessus est bon ou dois-je procéder autrement ? Merci
#216 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et CP » 03-07-2016 11:14:04
Est-ce que c'est bon si je fais ainsi :
J'ai droit à 15 jours de cp
LMMJVS : 34 h
LMMJVS : 34 h
LMM : 17 h
-------
Total 85 h x 4€ = 340 € en août
Est-ce que ma manière de faire est bonne ? Merci
#217 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et CP » 03-07-2016 11:04:56
Coucou
D'après ce que j'ai pû lire tu es en année complète
De ce côté là tu n'a plus rien à demander
Justement mamytata je ne sais pas combien je vais avoir en août, je ne peux avoir la mensualisation que j'avais les mois précédents puisque je n'ai droit qu'à 15 jours de CP. Je bloque aujourd'hui là-dessus, je ne sais pas pourquoi... Grosse migraine, on va dire que c'est à cause de ça !!!
#218 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et CP » 03-07-2016 11:01:05
Bonjour,
Le contrat se termine quand ?
Si en septembre, tu ne l'as plus. Ton pe doit t'envoyer la lettre de préavis de 15 jours mais il ne faut pasqu'il rentre dans tes congés.Et tes cp ne sont pas inclus dedans en année complète. Il te les doivent vu que tu ne les as pas pris.
Merci agenaise, c'est bon pour le préavis, pas de souci.
Pour la paie des cp en août, si je prends 10% sur la totalité des salaires perçus c'est bon non ?
#219 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et CP » 03-07-2016 10:33:57
Merci à vous 2
Je suis en année complète mais je ne vois pas comment mon mois d'août va m'être réglé ! Et non je n'ai pas d'enfants de moins de 15 ans.
#220 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Fin de contrat et CP » 03-07-2016 09:45:56
- cheerios
- Réponses : 10
Bonjour, c'est pour un éclaircissement
J'ai commencé un contrat avec un enfant le 15/02/2016.
Le mois de février avec l'adaptation j'ai perçu 301,33€
De mars à juillet 589,33€/mois.
Cela fera 24 semaines donc 15 CP.
Comment puis-je me les faire payer sachant que mon calcul de base est celui-ci : 34h/s x 4€ x 52 : 12 =589,33€
Je travaille le lundi, mardi, jeudi, vendredi.
Je n'ai pris aucun CP entre temps. L'enfant entre à l'école en septembre et je ne l'aurai pas en août puisque je serai en congés tout le mois.
Merci pour vos réponses
