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#221 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » licenciement ou demission » 09-06-2012 19:06:23

bonjour ,

Si vous parlez d'une aide du pole emploi je pense que c'est non en cas de demission il faut attendre 4 mois et faire un dossier qui passera en comission au pole emploi et les cas d'indemnisation sont tres rare pour motif de démission

#222 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » régul congé encore des questions ....dslée » 09-06-2012 19:04:11

personne pour me répondre ????

je viens de voir aussi sur mon BS du paje qu'il y a de noté sur la case nombre de congés payés 2,5 est ce normal ?

#225 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » régul congé encore des questions ....dslée » 08-06-2012 19:24:32

sam01 a écrit :

on calcul les deux méthodes,; maintien de salaire  et 10% et On prend le plus avantageuse pour le salarié
pour le paiement soit en une fois soit au 1/12

meme si je n'ai travaillé que de mars à mai soit 427 euros net donc si je divise par 1/10 ça fait 42,70 euros à rajouter à partir de  juin mais là les congés acquis ne sont pas payés

il est prévu au contrat paiement tous les mois mais j'ai des congés pour enfants de -15 ans normalement en plus ..


pfff je comprend rien je suis vraiment nulle

#226 Embaucher une assistante maternelle » des questions sur contrat » 08-06-2012 19:20:46

delly
Réponses : 5

bonjour

voilà j'ai une fratrie en contrat d'abord un contrat pour le grand de 14h par semaine garde le lundi et mardi  sur 45 semaines jusque là pas de soucis  il rentre à l'ecole en septembre donc il faudra faire un contrat périscolaire mais comment faire car la maman est hotesse de l'air(actuellement en congé parental reprise le 17/07/12) et à des plannings differents chaque mois des semaines je pourrai l'avoir 3 jours et d'autres 5 jours comment calculer ?

de plus en juillet pas de pb je suis en vacances mais en aout je le garderai plus que les 14h prevues au contrat puisque la maman reprend le travail dois je faire un avenant ou est ce que je peux garder ce contrat , rajouter les heures faites en heures complémentaires et en septembre partir sur le contrat periscolaire ?




question pour l'autre enfant maintenant j'ai un contrat de 120h par mois qui a commencé le 15/05/2012 avec une periode d'adaptation de 1 mois donc a partir du 16/06 je devrais le garder 28h par semaine hors la maman qui est encore en congé parental ne veux pas me le laisser autant et seulement me le laisser 2 jours par semaine comment calculer à ce moment là ?

Je vous remercie d'avance de votre aide

#227 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » régul congé encore des questions ....dslée » 08-06-2012 19:08:01

bonjour

je reviens vers vous pfff je suis vraiment perdue la maman vient de recevoir un doc du ram lui disant qu'il fallait additionner tous les montants net hors indemnités  le diviser par 10 et rajouter cette somme à partir de la paie fin juin

je dois pas faire ce calcul moi puisque j'ai pas fais une année c'est ça ?
sinon selon les calculs de nathodisab

Les cp acquis te sont donc à payer dans leur totalité, soit 16j ouvrables, soit 3 l et 3 m,
3*14h x 2.65 = 111.30
111.30/12 soit 9.28 euros à rajouter à ta mensu de base à partir de juin 2012

ça veut dire qu'à ma prochaine paie en début juillet je rajoute 111,30 à mes 139,13 euros (salaire de base mensualisé) ou je rajoute seulement les 9,28 euros

merci d'avance

#229 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » régul congé encore des questions ....dslée » 02-06-2012 11:02:58

4i.modo a écrit :
delly a écrit :

bonjour bonjour

voilà c'est ma 1ere année d'activité en tant que nounou et je ne sais pas trop faire pouvez vous m'aider ?

alors voilà début du contrat le 5/03/2012 14h /semaine sur 45 semaines et 2,65 net de l'heure

j'ai 4 enfants à charge et j'ai eu une semaine de congés en commun avec mon PE du lundi 9/04 au samedi 14/04 je compte donc 6 jours car le 9 avril férié mais pas 3 mois d'anciennetés donc à enlever c'est ça ?
oui
donc si j'ai compris je compte 2,5 j toutes les 4 semaines donc 8j de CA + 2j par enfants de -15ans soit 8jours de CA en plus ça revient à 16j auxquels j'enleve les 6 jours d'avril donc il reste 10jours à payer  c'est ça?
non, tu as dejà deduis les cp donc  16j ainsi :
LMMJVS
LMMJVS
LMMJ
heures de ces jours là x tarif = cp à percevoir à partir du 01/06 selon la methode choisie

sur le contrat les congés sont prévus d'être payés par 12eme chaque mois
donc la somme divisée par 12 et chaque mois en + de la mensu
comment calculer le montant des jours de CA non pris

ensuite pour le salaire de juin on ajoute quoi ?

merci d'avance

la maman m'a demandé de me renseigner parce qu'elle ne sait pas faire et n'a pas le temps ....

est ce bon pour toi?

alors j'ai pris les 6 j du mois d'avril par anticipation puisque non acquis je les enleve pas quand meme ?

et je travail seulement les lundi et mardi 7h par jour

je fais donc (14*6)*2,65 =222,60 donc cette somme est à rajouté a la paie de juin c'est ça ?

et ensuite 222,60/12= 18,55 que l'on rajoute au salaire de base à partir de juillet c'est ça ?

#232 Bricolage / activités manuelles » cadeaux fête des mamans » 01-06-2012 14:58:17

delly
Réponses : 6

bonjour

voilà ma 1ere fete des mamans en tant que nounou j'espere que la maman sera contente

pict0135o.jpg

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le grand de 3 ans je voulais faire autre chose avec mais il a été malade donc pas pu finir



pict0136d.jpg

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avec le petitbout de 4 mois

en tout cas je me suis bien amusée avec eux

#233 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » régul congé encore des questions ....dslée » 01-06-2012 14:23:32

delly
Réponses : 9

bonjour

voilà c'est ma 1ere année d'activité en tant que nounou et je ne sais pas trop faire pouvez vous m'aider ?

alors voilà début du contrat le 5/03/2012 14h /semaine sur 45 semaines et 2,65 net de l'heure

j'ai 4 enfants à charge et j'ai eu une semaine de congés en commun avec mon PE du lundi 9/04 au samedi 14/04 je compte donc 6 jours car le 9 avril férié mais pas 3 mois d'anciennetés donc à enlever c'est ça ?

donc si j'ai compris je compte 2,5 j toutes les 4 semaines donc 8j de CA + 2j par enfants de -15ans soit 8jours de CA en plus ça revient à 16j auxquels j'enleve les 6 jours d'avril donc il reste 10jours à payer  c'est ça?

sur le contrat les congés sont prévus d'être payés par 12eme chaque mois

comment calculer le montant des jours de CA non pris

ensuite pour le salaire de juin on ajoute quoi ?

merci d'avance

la maman m'a demandé de me renseigner parce qu'elle ne sait pas faire et n'a pas le temps ....

#234 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » renseignements nouveau contrat et jours féries svp » 23-05-2012 20:47:54

bonsoir

je viens à peine de recuperer le net donc je vois seulement maintenant vos messages
le soucis maintenant c'est que j'ai commence avec ce contrat comment faire pour dire aux parents que le ram c'est trompé alors que c'est moi meme qui leur ai dit que l'on passait par le ram pour ne pas faire de bêtises

pffff ça commence bien pour moi

#235 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » renseignements nouveau contrat et jours féries svp » 28-04-2012 20:26:45

bonsoir s'il vous plait pouvez vous me renseigner avant de partir sur quelque chose de faux ou faire des betises

merci d'avance

#236 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » renseignements nouveau contrat et jours féries svp » 27-04-2012 16:56:29

Re bonjour

personne pour m'aider s'il vous plait

de plus je profite j'ia une question j'ia un contrat qui a débuté le 5/03/2012 je ne travaille pas les feriés je garde l'enfant les lundis et mardis donc je devrais le garder le 28/05 qui est lundi de pentecote donc férié j'aurai pas 3 mois d'ancienneté donc il faudra déduire la journée c'est ça?

#237 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Plusieurs petites questions » 27-04-2012 09:56:48

bonjour

je vais te repondre pour la 1ere question le Pe va sur le site de pole emploi et avec son numero de paje il se connecte et peut demander une attestation assedic soit en l'imprimant soit par courrier
http://www.pole-emploi.fr/employeur/vou … spz?id=889

pour l'eau je ne peux pas t'aider a part l'eau pour les nourissons je ne dde pas d'eau en bouteille

et pour les jours fériés je suis trop novice et je ne sais pas du tout

bonne journée

#238 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » renseignements nouveau contrat et jours féries svp » 26-04-2012 15:38:11

pour le coup des 4,33 j'ai meme appellé le conseil general qui m'a confirmé ce calcul ......
pour le planning je l'aurai au mois a partir de juillet date à laquelle la maman reprend son travail d'hotesse de l'air donc je n'aurai pas un planning fixe il changera en fait des semaines je l'aurai 3 jours d'autres 5 ça dépendra de ses vols c'est pour ça que nous sommes partis sur des heures mensuelles au mini car je l'aurai mini 120h et maxi 180h

#239 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » renseignements nouveau contrat et jours féries svp » 26-04-2012 14:19:35

chris84 a écrit :

vous allez faire 31,30h par semaine?
(120hx 12 mois / 46 semaines = 31,30 h)


le ram a calculé : 120h/4,33= 27,72 h par semaine en moyenne

soit une mensualisation de
2,65 eurosx 27,72x45 semaines = 275,47 euros /mois

on a 5 semaines de congés ensemble + 2 semaines de plus pour les PE

#240 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » renseignements nouveau contrat et jours féries svp » 26-04-2012 12:50:06

oui mais si je commence la mensualisation le nombre d'heure ne correspondra pas puisque je serai en adaptation  non????

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