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#301 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » cp payes encore une de perdue.......... » 30-08-2014 21:02:57
Coucou ![]()
De janvier à mai, 13 jours ouvrables + 2 jours supplémentaires par enfant de moins de 15 ans si t'en as ![]()
On compte toujours 6 jours de lundi à samedi, qu'on travaille 1/2/3/4 ou 5 jours, mais pour se faire payer ses cp, on compte les jours de contrat
pour ton cas 4 jours ![]()
Quand a commencé le contrat exactement?
As tu des enfants de moins de 15 ans?
Pour pouvoir t'aider au mieux.
Et bon rétablissement à ton compagnon ![]()
#302 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » est ce soumis a cotisations? » 28-08-2014 12:39:48
Coucou ![]()
L'indemnité de rupture de contrat n'est pas soumise à cotisation ![]()
#303 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » premier contrat année incomplète svp besoin d'aide... » 15-08-2014 07:35:08
nanoute75 a écrit :Coucou
Si tu choisis le 1/12 par mois, tu perds les 2jours supp pour enfant de moins de 15 ans, ce qui fait tu perds 6 jours supp pour ton cas, puise que tu as 3enfants.
Pour les cp pour une année incomplète, ça se calcule comme suit:
2,5 jours par 4 semaines travaillées.
Tu calculeras de sep à mai combien de semaines tu auras travaillé et tu dévisseras par 4, puis tu multiplieras par 2,5. Ensuite tu rajouteras tes 6 jours supp, et tu convertiras en jours ouvrés, ça te donneras le nombre de jours de cp que tu te feras payé à partir du mois de juin 2015,coucou
non , c'est faux , les 1/12 ne font pas perdre les jours pour enfants de moins de 15 ans
tu confonds avec les 10% mensuels par anticipation , qui eux sont hors Convention et considérés comme illégaux
Oups, autant pour moi ![]()
J'ai tout confondu, ![]()
Mais avec les 1/12eme, on rajoute les jours pour enfant de moins de 15 ans, et on se fait payer les cp à partir du moins de juin de juin comme d'habitude ?
#304 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » premier contrat année incomplète svp besoin d'aide... » 14-08-2014 16:43:27
Coucou ![]()
Si tu choisis le 1/12 par mois, tu perds les 2jours supp pour enfant de moins de 15 ans, ce qui fait tu perds 6 jours supp pour ton cas, puise que tu as 3enfants.
Pour les cp pour une année incomplète, ça se calcule comme suit:
2,5 jours par 4 semaines travaillées.
Tu calculeras de sep à mai combien de semaines tu auras travaillé et tu dévisseras par 4, puis tu multiplieras par 2,5. Ensuite tu rajouteras tes 6 jours supp, et tu convertiras en jours ouvrés, ça te donneras le nombre de jours de cp que tu te feras payé à partir du mois de juin 2015, ![]()
#305 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » majoration des hs pendant les cp » 10-08-2014 10:33:31
coucou
faut pas croire tout ce que racontent les syndicats
Oups je sors avant de me faire attaquer par les pro syndicats
Coucou babou ![]()
Je suis pro syndicat, mais je ne t'attaquerai pas
tu peux revenir donc
![]()
Moi non plus je ne suis pas d'accord avec la majoration des HS pendant les cp ![]()
J'ai un contrat de 48h50, et je me ferai payer sur cette base sans la majoration ![]()
#306 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » parent qui ne paye pas! » 10-08-2014 10:27:01
Coucou ![]()
Tu lui envoie une lettre en AR, stipulant que d'ici le 15 "exemple", tu seras contrainte de faire un réfère au prud'homme ![]()
#307 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'une aide urgente pour fin de contrat (ce soir) » 31-07-2014 12:43:27
Eh, nanoute, t'es pas au bord de la piscine, les doigts de pieds en éventail ?
Tu t'ennuies ou quoi ?
Ça le démange ![]()
Je suis en manque de ma dose quotidienne ![]()
Je ne peux pas m'empêcher de jeter un coup d'œil même les doigts de pieds en éventail, mais je n'arrive pas à faire les doigts des mains en éventail
, tu y arrive toi occitane
Si oui, dis moi comment tu fais ![]()
#308 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'une aide urgente pour fin de contrat (ce soir) » 31-07-2014 12:16:57
magali17210 a écrit :en faite c converti en centieme donc 14.33 = 14 h 20 minutes
et oui de tres longues journees
Heu les modos ?
c'est autoriser des journées de 14h20 avec le meme enfants ? Je croyait que l'on devait pas depaser 13 h entre le 1er arrivée et le dernier partie ??
Moi blonde, moi perdue
![]()
Et oui, c'est pour ça que j'ai posé la question ![]()
Il nous fait 11h de repos entre le dernier enfant parti et le premier enfant arrivé, ![]()
Magali, j'ai bien compris que tu avais converti les minutes en centième, sauf que les journées m'ont paru super longue, et on a aucune idée sur l'heure d'arrivée du premier enfant, et l'heure de départ du dernier départ ![]()
#309 Re : Pause café » Ça y'est......j'y suis.... » 31-07-2014 11:32:00
nanoute75 a écrit :vanillecaramel a écrit :Wahou !!!!!!!!!!! la chance
profite et si tu as la possibilité de nous prendre des photos pour le forum.......J'hésiterais pas
profites, profites...
J'y vais au mois de mai, 10j , on a loué un Riad pour 20pers... on pars avec toute la famille (oncle/tante/cousin/cousine...) ça va être top !
Il fait très beau en printemps, cette année je l'ai fait pendant les vacances de février, on avait l'hôtel et le restaurant que pour nous
et mes enfants ce sont régalés comme des fous ![]()
En plus le Riad, c'est vraiment et surtout cuisine typiquement marocaine.
#310 Re : Pause café » Ça y'est......j'y suis.... » 31-07-2014 11:29:32
profites en bien ma nanoute
et ramène moi un bon couscous
![]()
grille toi bien mais pas trop quand même, mange bien et profite de ne pas avoir à cuisiner, débarrasser etc
Rhoooo! Ça sera avec un grand plaisir gasp ![]()
Et si tu habites Paris ou région parisienne,je me ferai une grande de joie de te recevoir et te le préparer ![]()
Par contre une petite carte postale de Fès ou Marrakech, je le ferai volontiers si tu m'envoies ton adresse par MP ![]()
#311 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'une aide urgente pour fin de contrat (ce soir) » 31-07-2014 11:22:20
Coucou ![]()
Donc de sep à mai tu as acquis 23 jours de cp + 4= 27 jours ouvrables
De juin au 16 août :11 semaines, préavis non effectué compris,
11/4*2,5=6,87 arrondis a7 jours de cp
27+7=34 jours de cp ouvrables à convertir en ouvrés
Tu travailles 4 jours par semaines, ça te fera: 23 jours ouvrés.
Par contre ce que j'ai pas compris, ce sont les heures de travail, tu travailles des journées de 14h33?
#312 Re : Le métier d’assistante maternelle » CP fin de contrat » 31-07-2014 11:12:32
Coucou ![]()
Quand on est en CDD, à la fin du contrat, on se fait payer les 10% de tous les salaires pour la prime de précarité, et les 10% de tous ce qu'on a perçu, ( total des salaires et précarité) pour l'indemnité compensatrice des cp ![]()
#313 Re : Pause café » Ça y'est......j'y suis.... » 30-07-2014 20:08:25
Wahou !!!!!!!!!!! la chance
profite et si tu as la possibilité de nous prendre des photos pour le forum.......
J'hésiterais pas ![]()
#314 Re : Pause café » Ça y'est......j'y suis.... » 30-07-2014 20:07:35
nanoute75 a écrit :mabouya8 a écrit :coucou
c'est indiscret de savoir sous quel soleil tu vas bronzer ?![]()
![]()
bonnes vacances bien méritées
Pas du tout
C'est pas indiscret du toutSous le soleil de Marrakech, à un hotel 5* et madame est servie du matin jusqu'au soir
et pendant une semaine
Après ça sera un tour dans d'autres villes avant de revenir à Fès, où sont mes origines
D'autres questions ma bibi
rho merci nanoute75
Marrakech ça doit cogner non ? mais j'imagines bien que aller de l'hôtel au resto et du resto a la piscine ça fatigue moins et d'un seul coup la chaleur doit être "supportable "bonnes vacances ma belle et brûle pas quand même
Merci ma bibi ![]()
#315 Re : Pause café » Ça y'est......j'y suis.... » 30-07-2014 16:29:34
coucou
c'est indiscret de savoir sous quel soleil tu vas bronzer ?![]()
![]()
bonnes vacances bien méritées
Pas du tout ![]()
C'est pas indiscret du tout ![]()
Sous le soleil de Marrakech, à un hotel 5* et madame est servie du matin jusqu'au soir
et pendant une semaine ![]()
Après ça sera un tour dans d'autres villes avant de revenir à Fès, où sont mes origines ![]()
D'autres questions ma bibi ![]()
#316 Pause café » Ça y'est......j'y suis.... » 30-07-2014 16:05:31
- nanoute75
- Réponses : 11
Coucou les popines ![]()
Eh oui, je suis au...
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Soleil, ![]()
Après une année de travail, et un rythme d'enfer, à moi les grasses mat
et les siestes comme les bébés ![]()
Mais aussi, la bronzette, le shopping, et tout ce qui va avec les vacances ![]()
Bonnes vacances à toutes celles qui le sont, et patience pour celle qui le seront après
soyez courageuses les fifilles ![]()
#317 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Gros soucis avec les parents pour fin de contrat... » 25-07-2014 14:00:01
Coucou ![]()
De toute façon, avec la nouvelle réforme scolaire, tes PE n'ont pas d'autres choix que de te proposer un avenant avec les nouveaux horaires que tu pourras, bien sur, refuser.
Et aussi, si tu n'as pas eu d'avenant pour passer de 35h à 12h, ( je suppose que tu es en année incomplète avec ces PE), bien sur que tu pourras faire une régul ![]()
Régul que tu pourras faire d'ailleurs à chaque nouvel avenant en année incomplète ![]()
#318 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Abusée par mon assistante maternelle » 25-07-2014 13:51:19
elle a prsi du 1 er aout au 26 avec moi
Coucou ![]()
Le 1er Août au soir ou compris?
Le 26 Août, c'était un Lundi, je suppose que c'était le jour de sa reprise ?
Il faut être bien précisé dans les dates, parce que ça pourra tout changer ![]()
#319 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » besoin d'aide pour calculer ma fin de contrat et cp » 24-07-2014 14:49:36
bonjours je ne comprend pas bien les 26 jours je ne travail que 22 jours
Coucou ![]()
Natho t'a expliqué plus haut que c'est la moyenne de jours ouvrables par mois ![]()
Et puis, si on calcule tous les mois en ouvrés, on ne travaille jamais 22 jours tous les mois, ![]()
Si on travaille de lundi à vendredi, on a des mois qui vont de 18 à 23 jours ![]()
#320 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » indemnités de fin de contrat » 24-07-2014 14:47:08
Coucou ![]()
Alors moi j'ai une rupture de contrat pour rentrée scolaire, un contrat qui a été signé en déc 2011, et à ma grande surprise, quand mon PE m'a donné le calcul de fin de contrat à vérifier ( salaire du préavis, solde des cp restants et prime de licenciement), il avait mis les deux calculs pour la prime, et m'a confirmé qu'il me donnerait le1/5eme, parce que c'est plus favorable pour moi
et en plus j'ai eu le droit à un petit bracelet en or ![]()
Je vous dis pas mon émotion....... Mais ça reste mes meilleurs PE depuis le début de mon activité. ![]()




