Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

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#321 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » l'assistante maternelle fait payer mois plein pour réserver une place » 20-04-2012 17:03:56

Cancoillotte a écrit :
yvresse a écrit :

et bien si c'est du pipo, c'est grave.... je vois pas l'interet des gens de venir poster n'importe quoi???
mais bon je dois être trop naïve....

pour s'occuper ma bonn'dame wink ou pour tester... ou pour participer à l'émission: "ma nounou est une arnaqueuse" ou "je suis assmat et j'arnaque les pe" (j'aime "vraiment" cette émission, je vais souvent la citer je sens wink )

ma foi!!! alors certaines personnes ont des occupations vraiment puériles....

#322 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » l'assistante maternelle fait payer mois plein pour réserver une place » 20-04-2012 11:15:14

et bien si c'est du pipo, c'est grave.... je vois pas l'interet des gens de venir poster n'importe quoi???
mais bon je dois être trop naïve....

#323 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » l'assistante maternelle fait payer mois plein pour réserver une place » 19-04-2012 13:59:02

mamamama a écrit :

Je n'aurais jamais pu confier mon bébé à une personne qui demanderait des trucs pareils, le côté "je suis prête à tout pour de l'argent" ne va pas avec les qualités que j'attend d'une assmat, à savoir qu'elle doit aimer les enfants, s'intéresser à leur éveil, et prendre plaisir à son métier.

Je peux me tromper, mais j'ai du mal à croire qu'on puisse à la fois être malhonnête et être une bonne assmat.

entièrement d'accord avec ce que tu écris mamamama

#324 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » pas le moral ............ » 19-04-2012 10:58:24

l'heure fixé au contrat, est celle a respectée. point barre.
je ne vois pas pourquoi sous pretexte qu'elle a un autre enfant en garde, le maman se permet d'arriver en avance, surtout si c'est tous les jours.

dis lui que tu veux faire une avenant au contrat et changer l'heure d'arriver et donc aussi la mensualisation...

#325 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » l'assistante maternelle fait payer mois plein pour réserver une place » 19-04-2012 10:43:52

Nerlande a écrit :

Bonjour,
Ma nièce embauche une assistante maternelle .....
Celle-ci, pour "réserver la place" pour le bébé que ma nièce va lui donner à garder en fin mai,
fait payer à ma nièce et son mari depuis janvier 2012 le temps complet pour le bébé qu'elle n'a pas
encore,  soit la somme de 1800 € environ à lui verser tous les mois, pour l'enfant de ma nière qui a 3 ans et le bébé qu'elle aura fin mai.

les filles relisez bien, les 1800€ c'est pour les 2 enfants.

un que l'ass-mat a déja en garde et le bébé qu'elle commencera a garder fin mai.

quoi qu'il en soit je trouve cette somme excessive.
d'autant plus qu'ailleurs il est ecrit que l'ass mat ne garde pas le plus grand toute la semaine.

de toute façon on en revient a dire qu'il est illégale de faire payer pour reserver une place.

#326 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » augmentation de la csg?? » 08-04-2012 20:33:57

yvresse
Réponses : 1

bonsoir,

en discutant avec des amies, j'ai entendu dire que le csg avait augmentée??

est ce que quelqu'un pourrait me confirmer ou infirmer cette info??

moi il me semble que c'est juste en discussion...mais que rien n'a été fait.

merci et bonne fête de pâques a toutes

#327 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » salaire net sur 12 mois année imcomplète et calcul cp » 18-03-2012 19:42:50

bonjour, il nous faut un  peu plus de détails.
ton tarif horaire
le nombre de semaine travaillée

#328 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » repos sur le canapé ?? » 17-03-2012 22:28:20

nounoujulie a écrit :

chez moi ils ont tous un petit fauteuil attitré, mais le canapé est strictement interdit ( je tiens à mon canapé dans lequel je me love tous les soirs pour regarder la télé )

j'ai eu des accidents de la part des enfants accueillis ( sur mon ancien canapé : pipi ) donc maintenant c'est niet.

Car meme en nettoyant, désinfectant et en pulvérisant du pschitt magique et bien l'odeur reste hmm

et c'est trés désagréable, donc maintenant il est interdit à tout âge ( même au grands pour éviter les conflits)

et le dodo est chacun dans une chambre, pas dans la piece de vie ( sauf en adaptation des tout petits donc çà ne dure pas ) sinon je epux plus rien faire pendant les temps de sieste hmm

pareil que toi. le canapé je l'ai attendu pendant 19 ans.. un beau canapé en cuir comme je voulais .
alors pas de bébé (risque de chute) ou d'enfants ^plus grans sur MON canapé. lol

j'nstalle un tapis spécialement pour les enfants. il y a des petits fauteuils pour eux.
de temps en temps je mets un peu la télévision (dessins animés..)
mais pas plus de 15mn.
les siestes se font dans les chambres au calme, loin de toutes sources de bruits ou d'ondes

#330 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclaration indemnité entretien et repas paje emploi » 19-02-2012 10:18:49

4i a écrit :

en declarant les repas avec les ie
ou pire !  avec les heures,
elle gonffle  le cout et peut avoir un trop perçut d'aides (caf)
et/ou un credit d'impôt plus important que le montant reel...
ça s'appele du detournement de fond public (si, si)

non sincèrement , je pense qu'elle a fait ça pour que la fiche de paye paje correspondent à la fiche de paie que je lui avait donné.
et que le montant soit le même (je dis ça car je sais qu'elle ne touche presque rien de la CAF)


mais ok pour faire une rectification  (d'ailleurs je lui ai déjà dit de rectifier)

#331 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclaration indemnité entretien et repas paje emploi » 18-02-2012 19:41:38

mais de quels détournements parlez vous??
je dois pas être sur le même longueur d"onde??

je suis  venue sur le forum pour avoir un élément de réponse et savoir le vrai du faux.
justement je veux corriger les erreurs  et c'est pour ça que je vous demande des infos.
les parents aussi sont responsables c'est eux qui nous emploient .
en même temps pour avoir des infos dans les relais.... hum hum!! chacun dit la sienne. autant dire tout et son contraire.
merci en tout cas de m'avoir répondu

#332 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclaration indemnité entretien et repas paje emploi » 18-02-2012 13:55:24

sans tenir compte de vos considérations et explications, je parlais de notre fiche de paie purement et simplement.

pourquoi avoir recours à un organisme tel que, la paje si c'est pour que l'on se refasse desf iches de paie par derrière car les leur ne correspondent pas réelement aux salaires qui nous sont versés.

c'est en cela qu'à mon sens c'est du n'importe quoi la paje..;
après ce que les aprents touchent ou non comme aide... ma foi!!
mais en même temps c'est bien un peu grace a ça qu'ils nous embauchent.... sans pour autant rentrer dans des considérations d'assistanat!!

c'est le système français qui fonctionne comme ça!!

#335 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclaration indemnité entretien et repas paje emploi » 18-02-2012 09:21:21

et bien cela confirme bien mon idée selon laquelle paje emploi n'est vraiment pas au point!!
de plus les IE  sont aussi à la charge des parents.. alors pourquoi ne pas tout englober???


en tout cas merci pour vos réponses.

#336 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclaration congé payé paje emploi » 17-02-2012 16:41:22

yvresse
Réponses : 5

bonjour
encore une question concernant la paje.

a propos des congés payés.
un PE m'a dit que sur les fiches pratique de la paje , il était écrit que les congés payés doivent être converti en heures (au moment de la prise des congés) sur la ligne  "nombre d"heure normale".
alors que sur mes anciennes fiches de paye cette ligne correspond a ma mensualisation et qu'elle n'a jamais été modifié lors de la prise des congés.
il y a juste eu la déclaration faite sur la ligne "nombre de jours de congés payés?

alors??? encore une fois??? qui est dans le vrai??
est ce que mes anciennes fiches de paye sont fausses pour autant??*si oui comment convertir des jours de congés en heures?? est ce qu'on part sur la base de ce qu'on travaille (par exemple 8 heures par jour??)ou bien sur la base qu'un jour=24 heures??
la mensualisation se retrouve alors avec un nombre d'heure incroyable???


bref je n'y comprend plus rien??,


merci a celles qui pourront m'aider!!

#337 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclaration indemnité entretien et repas paje emploi » 17-02-2012 16:31:45

yvresse
Réponses : 17

bonjour,
j'espère poster au bon endroit.

comme mon titre l 'explique. je voudrais comprendre le fonctionnement de la paje concernant la fiche de paie  et notamment sur un point qui est celui des indemnités d'entretien et des repas.
la maman qui m'emploi m'a dit qu'elle ne trouvait pas de ligne correspondant au frais de repas.
et que la paje mentionnait bien qu'il ne fallait pas les déclarer avec les I E.
alors.... où les déclarer?
elle a fait court en me disant qu'elle les avait ajouter sur mon salaire pour que, ce qu'elle me devait correspondent au montant que je lui avais donné.
  alors qui peux m'apporter un élément de réponse concernant ce problème.


merci a toutes

#338 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement horaire en cours de mois » 15-02-2012 18:35:09

parme a écrit :
yvresse a écrit :

bonjour,
voilà mon problème :
j'ai commencé un contrat il y a peu.
la maman cherchant du travail, elle me laissait son bébé 2. jours par semaine , 8 heures par jour.
le contrat est en année incomplète (46 semaine)
soit un  forfait à 61.33h. oups pas de forfait on en parle plus mais mensualisation

depuis lundi elle a commencé a travaillé et je garde le bébé 6 heure par jour; 5 jours par semaine;
on fera un avenant le mois prochain.
mais pour ce mois ci, comment dois je calculer mes heures supp??? faire le premier mois au réel,soit par jour de présence et h réellement faite pas d'h supplémentaire,on parle d'h supplémentaire lorsque celle ci sont au-delà de 45h semaines et majoré



est ce que je dois juste ajouter les 3 jours en plus ou je garde le bébé ??
et laisser les 2 autres jours a 8 heures??



soit laisser mon forfait a 61.33 et ajouter les  9jours x 6 heures=54 heures .
soit un total de 115.33heures?? tu compte les jours et h réellement effectués,et tu fais un avenant reprenant une nouvelle mensualisation a compté de Mars


merci de me dire si je suis dans le vrai ou bien si je me trompe???

es ce que tu comprend?
A+

oui pardon pour la méprise forfait/ mensualisation.

j'ai bien compris;
merci a toi

#339 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » changement horaire en cours de mois » 15-02-2012 18:33:04

Occitane a écrit :

Logiquement, toutes les semaines tu devrais compter 3 jours à 6 heures, soit 18 heures complémentaires...

Personnellement, je ne le ferais pas, je déduirais les 2 heures faites en moins pendant 2 jours, ce qui ferait au final 14 HC par semaine.

A toi de voir ce que tu veux privilégier : une application stricte des textes, ou la bonne entente avec ton employeur...

c'est ce que j'avais envisager, ne compter que les 14 heures en plus par semaine.
mais je ne savais pas si c'était faisable.
merci pour ton conseil.;-))

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