Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

on nous fusille très facilement c'est déplorable! 3 ans remis en question très fort! Et très triste! peut etre qu'il faudrait que l'assmat se mette hors la loi pour satisfaire vos moindre désir??? Cessons  ces bétises et un minimum de respect pour notre prof. pas facile! et surtout la paranoia qui hélas atteint bon nombre de parents lorsque nous ne pouvons pas dire amen à tout! je suis triste pour vous et pour elle!!!!!!!!!!!!!

je sents les parents trop confiants des dires du pédiatre de plus le suivi est inclus dans les visites normales prévues au mois d'ou des visites très espacées et l'évolution lui il ne la voit pas au jour le jour, j'ai appelé  pas dispo pour le moment!

svp , personne? c'est important besoins d'aides et conseils

le 1er mai ne doit pas etre pris en compte dans tes congés. C'est le seul  jour ferié chomé et payé , s'il tombe un jour habituel d' accueil de l'enfant! Voir d'autres réponses.

4i sur ça tu as raison c'est petit mais ce que j'aimerai savoir c'est la réponse des parents avant le recommandé quand l'assmat a proposé de la suivre et quand celle ci leur a dit que l'inspection du travail  l'avait informée sur le licenciement! quelle a été leur réponse, tout vient peut etre de la façon dont les parents ont accueilli la nouvelle???

c'est la que nous devons rester PRO, chapeau à la profession !!! pensons aux autres parents ceux qui nous respectent !

comment faire ce n'est pas forcément simple de repartir avec une autre assmat du jour au lendemain, et puis vous ne parlez pas d'un eventuel papa ou conjoint qui pourrait peut etre aussi s'impliquer et prendre la relève! on vous sent attristée par la situation, essayez de l'aborder autrement en lui disant que cela vous chagrine et que vous vivez mal ces nons dits, et que vous aimeriez revoir avec elle certains points du contrat , enfin, ce n'est pas facile mais c'est pour votre tibou et ne pensez qu'à elle!!!

les parents normalement ne subissent rien de plus puisque les parents ont ce droit :retrait de l'enfant ,sans aucune illégalité, expliquer que le nouveau lieu d'habitation est trop loin de leur domicile que cela bouleverse leur emploi du temps  et que lors de la signature du contrat celui la meme a été signé pour l'adresse 1 , je ne vois pas d' illégalité de plus l'enfant aussi en subira les conséquences à savoir un lever plus tot, etc.... et si les parentsn'avaient pas les moyens de se déplacer ???

ce n'est pas aprés vous que j'en ai , comprennez bien que ce n'est pas simple, vous etes déçus et elle aussi de perdre la garde de votre tibou! bon courage

et oui tout doit etre prévu mais parfois....