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#21 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » congé sans solde et déclaration pajemploi » 18-05-2012 14:19:54
- magic
- Réponses : 20
Bonjour à tous,
J'ai besoin de votre aide pour deux problèmatiques posées par la maman du bout de choux que je garde:
Premiérement: j'ai pris deux jours de congés sans solde et la maman ne sait pas comment me les retirer (à ma demande) sur paje emploi!
Deuxiémement: elle m'a ramené le courrier reçu par la paje lui indiquant qu'elle m'avait mal déclarée le mois dernier et que si elle voulait encore percevoir son complement de mode de garde, le salaire journalier devait être inférieur à 5 fois le smic horaire/jour.
On est sur un contrat année incompléte (38 semaines) avec 4 jours de garde!
Moi je suis novice, j'y comprend rien et la maman non plus, comment puis-je l'éclairer?
Merci d'avance pour vos réponses!!!
************************************************************
Moderation de :
Besoin d'aide****j'ai modéré votre titre pour plus de clarté
## TITRES de vos postes ##
dans un souci de cohérence toujours et pour faciliter l'accès au moteur de recherche , nous vous informons , nous modérateurs qu'à dater de ce jour tout titre ne reflétant pas une demande d'aide cohérente sera fermé :
ex : help ,au secours , vite , urgent et j'en passe
nous sommes à votre disposition certes , mais un effort de votre part nous serait fort agréable
chaque cas est particulier urgent et importantde toute manière nous répondons des que possible le titre n'y changera rien , sauf peut être nous agacer
#22 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » les congés payés » 30-12-2011 19:10:56
merci 4i
Bonjour,
J'ai choisi d'un commun accord cette formule et les pe indique dsans salaire: mon salaire + 10% et dans la case congé il indique 2.5 jours tout les mois
voila ce n'est pas illegal et beaucoup d'AM le font
Bonne fête de fin d'année
#23 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation » 04-12-2011 15:50:55
Oui les parents noteront toujours le même nombre d'heures, sauf s'il y a des heures en plus qu'il faudra rajouter.
Donc 120.33h à déclarer mensuellement, salaire 445.23, cp 44.52. Il faudra rajouter les ie et éventuellement les indemnités repas.
Pour les cp, ils doivent déclarer 2.5 jours tous les mois.
Les 10% pour les congés sont hors convention et c'est la méthode la moins avantageuse pour l'ass mat surtout si elle a des enfants de moins de 15ans. Il faut savoir que l'employeur ne peut t'imposer cette méthode, il lui faut obligatoirement ton accord.
Merci aussi Alyenor,
effectivement c'est d'un commun accord donc c'est cool!!!!!
#24 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation » 04-12-2011 15:49:51
bonsoir
tu vas quand meme devoir utiliser ta calculette
38*38/12= h par mois( a declarer a la paje ) *3.7€= mensu en € que tu auras en base chaque mois meme en conges ou abs de l'enfant
mensu en € *10=??/100= tes 10% par anticipation et hors convention et defavorable a l'assmat
tu te bases, pour la mensu ,sur les h prevu (38sem ) dans l'annee
la somme de ces 38 sem de travail va etre repartie sur 12 mois
les cp sont en plus
vous avez choisi le paiement par anticipation par 10%
Merci beaucoup Lulu54
#25 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » mensualisation » 03-12-2011 19:12:46
- magic
- Réponses : 4
comment on calcul j'ai un doute
contrat année incomplete 38 semaines par an
38 heures par semaine (repartit sur 4 jours)
Tarif 3.70/h + 10% par anticipation
je calcul le nombre réel d'heure effectué mais je comprend pas c'est un lissage sur l'année donc les parents noteront toujour le même nombre d'heure....je crois heu compliqué j'suis nul en maths
Help me pleaseeeeeeeeeeeeeeeeeeeee
#26 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Congés anticipés 10% » 03-12-2011 17:47:03
- magic
- Réponses : 3
Bonjour à tous,
J'ai une petite question!!!!
Je garde un petit bout de chou en contrat année incomplete 38 semaines et 38 heures/ semaine
d'un commun accord, ils me payerons les 10% par anticipation chaque fin de mois
Ma question est pour le mois de decembre: les parents et moi même prennons la même semaine de congé (semaine 52)
Est que les parents me payerons le mois complet + 10%
ou ils decompterons la semaine de congé (ou le petit bout ne sera pas gardé)+10%
Merci d'avance
#27 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement contrat année incomplete » 18-11-2011 17:16:48
Non ....
les cp seront calculés au 31 mai ... à partir du 1er jour de travail.
Donc pas de cp réglés en novembre
Oups j'y comprend rien!!!!
alors pas de 10% ce mois-ci pourtant les parents m'ont dit oui?!
ils veulent me payer les 10% tout les mois pour que se soit moins dur à payer au mois de juin!!!
Help c'est compliqué et j'avoue qu'avec les réponses c'est encore moin clair!! sniff sniff
#28 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement contrat année incomplete » 18-11-2011 16:16:21
Merci pour vos réponses, j'en parlent avec eux cette aprem!!!!
#29 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement contrat année incomplete » 18-11-2011 15:50:20
non les 10% sont uniquemet pour le mois de novembre, car incomplet
à partir de decembre tu aura ta mensu et les cp te seront payés en, ou partir de, juin prochain
Les parents souhaitaient me payer les 10% dés decembre pour que ça leurs fassent moin dur à payer en juin dois-je accepter ou suis-je hors la loi!!!
encore une question pour la mensu je trouve:
3.60*38h*38s/12= 433.20 euro net
38h*38s/12=120.33 heures mensuels on arrondi ou pas j'aurais le droit à 15.12 jours si
121/8= 15.12 jours de congé?
RRHHH c'est compliqué HELP!!!!!!
#30 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement contrat année incomplete » 18-11-2011 15:23:11
quand on calcul un mois incomplet au réel on peut y ajouter directement les 10% de cp correspondant.
La mensu commencant le mois suivant, là en effet il n'y aura plus de cp à rajouter, ils se calculeront au 31mai suivant
Bonjour Nanda,
les 10% sont à inclure à partir de decembre ou pas?!
#31 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement contrat année incomplete » 18-11-2011 15:20:37
ben non pas 10%, pour les CP ce ne sera qu'en juin 2012 !
comme 'la dit sophie, ce mois-ci tu comptabilises les heures faites au réel, + les indemnités. En décembre tu rentres en mensu. Mais sans payer les CP puisqu'ils ne sont pas encore acquis !
Bonjour melolivia,
d'accord mais à partir de decembre il faut compter les 10% ou pas, j'y comprend rien!!!
#32 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement contrat année incomplete » 18-11-2011 14:02:18
Ce mois ci tu comptes tes heures au réel.
Puis la mensu à partir de décembre.
Et les cp après acquisition donc en juin 2012 ... voit art 12 de la ccn
Merci Sophie56,
donc les heures en réels et 10% c'est ça?
#33 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement contrat année incomplete » 18-11-2011 13:57:27
- magic
- Réponses : 15
Bonjour à Tous,
J'accueil un petit bout lundi en contrat année incompléte mais je ne sais pas comment faire mes calculs, je m'explique!
contrat 38 h sur 38 semaines, j'ai commençais l'adaptation cette semaine 5h en tout
puis à partir de lundi 38h/semaine
comment dois-je calculer pour ce mois? et une amie AM m'a dit d'inclure les 10% des ce mois
3.60/H ET 2.90 de frais d'entretien
est-ce: 3.60*38h*38semaine/12+10%+5h d'adaptation
Ou je dois faire : 3.60*38h+5h +10% pour ce mois?
Merci de vos réponse!!!!!
#34 Espace présentation » presentation d'une nouvelle A.M » 04-11-2011 16:03:18
- magic
- Réponses : 5
Bonjour à tous,
je m'appelle S**** et suis toute nouvelle dans ce forum mais aussi en tant qu'assistante maternelle! je viens d'avoifr mon agrément youpi youpi ça fait longtemps que c'etait mon projet donc super heureuse!!
Au plaisir de vous lire
#35 Le métier d’assistante maternelle » Assistant maternelle dans le 95 » 04-11-2011 15:55:29
- magic
- Réponses : 1
Bonjour à toutes,
Nouvelle sur le forum et assistante maternelle depuis un peu moins d'1 mois je recherche à papoter avec des am du 95 si yen a?!!!
Au plaisir de vous lire...
