Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

bonjour je lis qu'en tant qu'assmat on a "droit" à 3 jours enfants malade mais non rémunérés..par an, voir 5 jour pour un enfant de - d'un an. Et si on a 3 enfants on a droit à 5 jours par an
Ma question est : si j'ai 2 enfant j'ai droit à 3 jours par enfant ou 3 jours pour les 2?
Idem si 3 enfants, 5 jours par enfant ou 5 jours pour les 3?

enfin rien à voir mais quitte à m'informer,
pour les congés supplémentaire pour enfant de - de 15 ans, on y a droit qu'à partir de mai?
j'ai un bébé de 8 mois et je reprends le travail en septembre , nous avons deja posé les 6 semaines de congés que je prends à l'année. (1 sans solde) ; les 2 jours auquels j'ai droit je ne peux pas encore les poser?
merci d'avance pour vos réponses
Anne

bonjour j'envisage un déménagement (pas de mutation conjoint ) mais plus tard...je ne sais pas quelle sera ma situation au niveau des contrats employeurs mais je me pose quelques questions

si on se pacs il y a possiblité de toucher les allocations en attendant de retrouver des contrats?

si un des contrats est un licenciement et les autres des démissions, le licenciement prime t il?

après 4 mois la situation de la démission est revue, les indemnités sont elles accordées à coups sur?

Une rupture conventionnelle, en ne demandant pas d'indemnités bien sur est elle possible?

Enfin si mon conjoint trouve un nouvel emploi (il est actuellement en cdd) comment justifier qu'il doit déménager? ou doit il juste etre en fin de contrat?

d'autres solutions parce que là le projet me parait compromis simplement parce que je ne peux pas me permettre de passer plusieurs mois sans revenus.....

Merci d'avance pour vos réponses

Bonjour, une collègue m'informe aujourd'hui du fait que toutes les assistantes maternelles ayant passé leur formation après 2007 devront passer de nouvelles épreuves du CAP petite enfance pour continuer à exercer
est ce exact? j'ai passé ma 1ere partie de formation en 2010, la 2eme je ne sais plus (sans doute 2012 car c'est 2 ans max je crois) et j'ai donc passé l'epreuve EP1 en 2014
suis je concernée? merci d'avance

bonjour,

je suis en fin de contrat

pour le dernier BS il y a des cp et regul

je dois convertir mes cp en faisant
montant cp/ tarif ce horaire et ajouter ce nombre aux heures mensualisées on est ok?

dois ajouter des jours et comment?

et la régul? j'ajoute aussi ? en heures? en jours? les 2?

et pour l'attestation assedic dans le dernier mois si je mets que j'ai travaillé du 1er au 2 aout avec 178h (régul + cp non pris + 2 jours de travail) avec un salaire de 500 et quelques, pole emploi me dit qu'ils bloqueront ce  salaire car pas coherent......Et ils ne veulent pas des conversion heures régul et cp
comment faire?

d'avance merci

bonjour
mes 3 contrats se terminent le 2 aout
est ce obligatoire de faire un BS pour 2 jours au mois d'aout (avec les cp et regul...) ou est ce que je peux faire tout au 31 juillet pour simplifier?
D'avance merci