Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

au fait, j'ai une petite question!
voilà, j'ai  deux petit loustiques à moi,une grande maison
(2 étages) et il est vrai que je n'ai pas mis de barrières de sécurité aux escaliers car
entre le rdc et le 1er, il y à porte fermée pour aller aux escalier et si je suis en haut avec mes loustique!
l'une est en age de descendre seul sans souci et petit bout, si je n'ai pas l'oeil dessus, hop ds son lit
(exp si je dois etendre mon linge , ce que je ne ferai jamais avec d'autre enfants, je précise!!)
mais il est sure que si j'obtient l'agrément, mon 1ere investissement sera pour des barrières, c'est évident!
Mais, ne serait-ce pas mieux que j'en aie déjà, au moins sur un étage???à savoir qu'il m'en faudra 4
au moins pour la 1er visite! ou j'attends la visite pour exposer la situation et m'engager à faire cet achat....
merci beaucoup

extra!!! les étoiles dans les yeux!trop fort maman :-))))
tu nous racontera hihihi

Bonjour,
le bullettin n° 3 est à demander à Nantes, je l'ai fais vendredi passé le net et je devrais vite le recevoir, ils ont eu réception du courrier et m'ont donné de suite des news(lundi)....Tu n'as rien à remplir comme doc pour cet extrait de casier.....Tu le joint simplement a ta demande une fois constitué.......Bonne journée

Je pense exactement la même chose Mais flème de tout réécrire et puis, C'est l'heure de la STAR ACC §§§§heuuuu, je plaisante......

Bonjour à toute!!!
Elle est sidèrante cette assmat!!!Moi qui commence seulement mes démarches, je me dis qu'elle n'a rien comprit à son métier!!!!Enfin, elle n'a aucun droit de refuser cette formation, elle doit la faire, c'est comme ca!!!Encore moins à te juger à croire que tu ne fais rien et qu'elle garde, ton bout chou, tu est son employeur, tu la paye, non???Et puis entre 2009-2011, il reste 3 ans, comment va-t-elle tenir si elle fait des plan foireux! j'ai employée aussi une assmat qui m'a faite le coup des vac hors contrat, elle m'avait prevenue 1 sem avant de partir(ca + autres fautes), je l'ai licenciée....Je pense que ton assmat en à marre de son emploie mais tu n'a pas à en subir les conséquences, Noublie pas que TU ES SON EMPLOYEUR!!!!J'ESPERE QUE TU TROUVERA VITE UNE VRAI ASSMAT cette fois.....Et pour la lettre, pas besoin de la prévenir avant!!!!!

bonjours a toute
4i, je sais très bien que ça n'est pas des moutons que je garderai, merci de le préciser tout de même, oufff....au cas ou j'aurai cru ouvrir une ferme chez moi!!!!!! ;-)
nonon, je m'engage vraiment dans ce projet, vous pouvez croire 'encore une qui ne sait pas ou elle met les pieds', désolée, je sais ou je vais les mettre et je suis prête! Pas de tv toute la journée, pas de sièste, des h au telephone........Non, gérer, les cris, les pleurs, les caca pipi et surtout, au grand surtout, les câlins quand ils seront angoisés lors des séparation, les stimuler, leur parler, jouer avec eux, les promener......Et pour les 'plus grand' patisserie, bricolage, peinture, kdo parents surprise lors de fêtes.....Et, je ne suis pas névrosée, je prends juste un mini anti depresseur que j'essaie d'arrêter car je n'en ai plus besoin depuis longtemps, mais le sevrage est long, malheureusement!Mais bon, je dors bien, je mange bien, je pleure pas à longueur de journée!!!!! je suis équilibrée, pas de souci à ce niveau!!!!Mais bon, il est vrais que quand je vois 'certaine assmat' qui semble faire ce métier 'juste pour être chez soie', je comprends ta réaction aussi.......Enfin, je ne veux en rien cacher quoi que ce soit, à personne.......Ca arrive d'être très équilibrée et d'avoir eu besoin de soutient médicament à cause d'un evenement lourd à gérer!!!!!Et puis le temps passe, estompe le souci et hop, tout ce remet en place naturellement!!! Enfin, je te comprends 4i, je voulais juste m'expliquer à ce sujet.....
merci