Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

on est d'accord!

bah je trouve ça gênant dans le sens ou il ne laisse pas respirer l'autre petit qui lui souvent "s'excite" de ce genre de situation être suivi etc...
leurs jeux partent souvent en dégénérant je trouve (jets de jouets etc même si ca semble être fait dans la joie ou plutôt l'excitation!) mais c'est vrai que comme je disais dans mon premier message c'est pas spécialement gênant pour l'instant à voir comment ca évolue avec le temps!
j'essayerais de le mettre le plus possible en contact avec d'autres enfants de son âge , voir plus grand pour voir..:)
merci

dans mon exemple c'est le 1er mois d'accueil, il est payé au réel j'ai effectué 150.5h à 2.90 net (3.74 brut)
peux tu me dire concretement avec le calcul comment calculer les 10% et ce que je vais toucher en net?

bonjour
je n'interviens pas souvent mais je lis pas mal
si je peux me permettre j'ai toujours trouvé lady bug (puisque c'est le sujet de ce post..) tolérante et je n'ai jamais trouvé qu'elle cherchait à revendiquer quoi que ce soit, par la force ou le jugement de l'autre. j'ajoute que contrairement à beaucoup elle reste toujours respectueuse des autres, et comme vous toutes quand quelque chose la choque elle le dit.
pour finir je trouve (c'est mon avis) ses interventions toujours très mesurées, et très pertinentes. Cela permet d'avoir un point de vue un peu différent de celui de la majorité et ma foi tant mieux.
d'ailleurs les reproches qui lui sont fait sont toujours posés dans le sens "oui à  t écouter faut les laisser être rois! mais ou va t on comme ça etc etc" je comprends que les remises en questions soient difficiles parfois mais il ne faut pas lui "inventer des propos" caricaturaux. Elle passe son temps à dire qu'elle n'a jamais dit de laisser l'enfant faire ou décider elle propose juste des solutions pour gérer des difficultés, si c'est si dur pour certaines à entendre c'est peut être parce que c'est plus simple de se dire "je sais ce que je fais y'a pas 36 solutions et j'ai raison"....
En tout cas ladybug continue de rendre ce service qui en est un pour moi

C'est définitif oui
mais je dois (si par ex on commence le 1er décembre) refaire la mensu de décembre à décembre et recalculer le nombre de semaine?

bon personne n'en a entendu parler alors?

Donc pour finir et être sûre, tout ce que les ass mat ajoutent sur leur contrat et qui est non conventionnel est interdit même si accord des deux parties c'est bien ça?
merci