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#681 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » repas fournis par les parents » 20-03-2014 19:21:05

christyv a écrit :

Ce que dis Mabouya est tout à fait juste. Il faut faire 2 simulations sur le site des impôts.

Et il faut également tenir compte du fait que la déclaration de droits communs peut faire perdre des avantages sociaux pour celles qui en perçoivent( apl, bourses scolaires, prime de rentrée scolaire, et même augmentation de la taxe d'habitation).

Pour moi personnellement, c'est l'abattement forfaitaire  qui est le plus avantageux.

C'est quoi la déclaration des droits communs?

#682 Re : Besoins de l’enfant » Laisse » 20-03-2014 18:42:46

Moi qui débute dans le métier j'ai tout dessuite investi dans un harnais! Quand un enfant est dans la poussette et que l'autre marche a coté je mets le harnais... en plus la petite tien la poussette, pour moi c'est juste une sécurité de plus...
Au début je ne trouvais pas ça bien quand je le voyais sur d'autre personne, mais comme gasp je préfère qu'elle est le harnais plutôt que de l'a voir se faire renverser parsque d'un coup elle a eu peur ou a était attiré par quelque chose de l'autre coté de la route hmm

#683 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » quel taux horaire pour un 20 h » 17-03-2014 17:04:55

Moi ce qui me "choc" c'est que à ce prix la les parents n'ont plus d'aide puisque ça dépasse les 4.58 de la CAF. Après oui effectivement si ce sont des parents qui se moquent d'avoir l'aide c'est bien mais ça ne doit pas arriver souvent, surtout pour un temps plein non ??
Moi la 1ere chose que me demandent les parents c'est si je suis bien dans les tarifs de la caf hmm

#684 Re : Pause café » j'ai THE quinte!!!! :O » 15-03-2014 14:55:14

je viens tout juste de lire le post. Moi je t'aurai répondu comme certaine qu'a cet age la les loulous n'ont plus besoin d’être en poussette... A pieds c'est bien aussi smile
Et je suis sur que ton dos te dira merci !

#685 Re : Le métier d’assistante maternelle » suis-je dans la légalité? » 15-03-2014 09:11:30

14 mois il peut savoir marcher mais il ne pourra surement pas marcher beaucoup...
C'est à dire pas de promenade. Ou 5 min.

#686 Re : Le métier d’assistante maternelle » contrat ou pas contrat » 15-03-2014 09:07:54

Moi je demande le 3eme agrément pour sept car ya pleins de demandes...
Cela doit vraiment dépendre des villes et même des quartiers !!
Courage

#687 Re : Pause café » gonfler quand même ! » 13-03-2014 14:42:59

Moi quand j'ai lu la réponse j'ai pensé a l'inverse de tout le monde c'est marrant...
Je me suis dit, la maman demande si l'assmat déclare BIEN toutes les heures. Pour etre sur que l'assmat ne veuille pas faire de black justement...

Comme quoi on a pas tous l'esprit tordu lol

Ça peut vraiment être dans les 2 sens je pense

#688 Re : Le métier d’assistante maternelle » besoin d'aide pour agrément et grossesse » 09-03-2014 23:09:06

Moi je suis au deuxième étage sans ascenseur et j'ai 2 places, je demande la 3eme a la fin de l'été !
Il faut montrer qu'on peut s'organiser c'est tout...

Pour leur annoncer c'est à vous de voir, il ne faut pas qu'ils se sentent trahi par vous... Réfléchissez y bien avant de vous décider, de toute manière avant 3 mois de grossesse on est jamais sur ( je ne dis pas ça pour vous faire peur) donc c'est totalement justifié que vous ne disiez rien !

Vous pouvez donc selon moi, attendre le début du 4eme mois pour l'annonce. A ce moment vous aurez surement déjà eu votre réponse au sujet de l'agrément smile

#689 Re : Le métier d’assistante maternelle » besoin d'aide pour agrément et grossesse » 09-03-2014 22:50:23

Bonsoir, je ne sais pas comment il faut faire mais en tous cas moi c'était presque bon et quand ils ont su que j'étais enceinte ils m'ont tout dessuite refusé l'agrément... Alors a vous de voir. Je pense qu'il vaut mieux attendre d'avoir votre agrément pour le leur annoncer... ensuite il faudra demander une place supplémentaire...
Mais c'est bizarre qu'on vous ai dit seulement un agrément? Normalement c'est toujours 2 au début maintenant... A voir

#690 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement de préavis » 06-03-2014 16:04:39

Merci pour vos explications .
simple, clair et rapide ! J'adore !!

#691 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement de préavis » 06-03-2014 15:53:09

Haa ok !
Je croyait que c'était autre chose vu le mot "indemnité"
En faite durant le préavis le salaire reste dû tout simplement. C'est ça que ça veut dire?

#692 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Paiement de préavis » 06-03-2014 15:47:18

maellya06
Réponses : 5

Bonjour, je suis entrain de relire les contrats pris sur votre site puis modifié à ma sauce, je ne comprends pas bien le paragraphe " paiement de préavis".
Je cite " L’indemnité de préavis est versée intégralement y compris en cas d’absence de l’enfant".
De quoi s'agit il svp?

#693 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclarer les CP » 04-03-2014 15:49:11

ca parait tellement logique en vous lisant nathodisab !
Merci, c'est bien plus clair pour moi !
En faite ce sont les heures qui correspondent au 10% des CP ...

#694 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclarer les CP » 04-03-2014 15:42:38

Et bien je ne sais pas !! Je me pose la même question...
Je ne voit pas de changement à cela. Que l'on note X ou Y heures en faite...

#695 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclarer les CP » 04-03-2014 15:15:57

Aviez vous au moins mis les mois 2.5 jour de CP?
Pour les heures je ne vois pas trop ce que çà change...
Moi ca me chamboule tout ! lol

#696 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclarer les CP » 04-03-2014 14:53:13

D'accord, je comprend.
En tout cas merci pour ces infos, c'est très gentil

#697 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclarer les CP » 04-03-2014 14:21:55

Ok merci!

Donc je rajoute 10% aux heures mensualisé et 2.5jours. Mais les 2.5 jours je les rajoute aussi aux jours mensualisés ou juste le parent les écrit dans la case CP?
Pasque j'ai peur de les compter 2 fois ...

Pour le calcul étant donné que je fais 10heures par jour on m'a dit de faire divisé par 8 puisque les parents sont remboursé sur des journée de 8h ... C'est une assoc d'AM qui m'a confirmé le calcul... ( je ne dit pas que X ou Y a raison mais je perds au niveau de toutes ces infos parfois si contradictoires...)

#698 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Rupture de contrat avant qu'il ne commence. » 04-03-2014 13:31:21

Bon est bien je n'ai pas pu me connecter avant mais je vois qu'a la formation on nous donne des mauvaises infos!
Par contre se prendre un " n importe quoi" dans la***modération: merci de rester correct n'est pas très agréable... C'est un forum chacun donne son avis ou ses infos!!
Bref, il faudrait des infos officielles car personne n'a l'air d’accord...

#700 Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » déclarer les CP » 03-03-2014 18:59:43

maellya06
Réponses : 12

Bonjour, je viens de lire dans l'index que chaque mois le parent doit déclarer 2.5 jours de congés payé car je suis en année incomplète et il me paie 10% chaque mois.

Je ne savais pas du tout, je pensai qu'il devait les mettre au moment ou je les prends réellement...
Du coup j'ai vu que il doit aussi ajouter 10% d'heure.
Ça change un peu tout !!

Je suis mensualisé à 150h par mois pour 19 jours.
Il doit donc déclarer 150h + 10% soit 165h ?
Mais du coup je doit déclarer plus de jour ou pas? Puisque nous avons aussi mensualisé les jours...

42h par semaine
43 semaines ds l'année
Soit 42*43/12/8=18.81 soit 19 jours à déclarer

si je rajoute 10% d'heure ça fait 46h20 c'est bizarre non...?

J'ai besoin d'aide svp !

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