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#61 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » ARE et télédéclaration » 23-11-2012 18:23:22
Moi j'ai reçu un dépliant spécial ass mat, ils disent de toujours déclarer 80h et notre salaire brut, ensuite envoyer les fiches de paye à arras
#62 Re : Le métier d’assistante maternelle » restriction place agrement suite demenagement » 23-11-2012 18:14:38
Moi je trouve ça logique, j'ai habité un t3 de 72m2, je n'avais que ma fille et je n'ai pas demandé l'agrément car je trouvais l'espace trop petit. Le matériel de puériculture prend de la place et les enfants eux aussi ont besoin d'espace :-)
Tu peux aussi prendre un appart plus grand, ton agrément sera revu et donc ton salaire aussi :-). Tout ça n'est qu'un choix à faire
#63 Re : Le métier d’assistante maternelle » interrogation sur les prud'hommes » 22-11-2012 18:18:33
rigolote a écrit :jova25 a écrit :oui , il ya 2 ans bientot , et j'attends encore la declaration a pajemploi
un jugement est rendu: pour l'argent pas de probleme , un huissier peut aller chez les pe demander un chèque , mais pour les papiers , un huissier peut se deranger , mais il fait quoi si les pe ne fournissent pas les papierspajemploi s'en fou
les prud'hommes ont jugés l'affaire et ne reviennent pas sur un jugement( il n'y a pas de delai prévu pour l'execution)
il faut refaire un dossier au prud'homme pour non excécution du jugement renduIl faut toujours demander une astreinte journaliere, il n'y a que comme ça que ça peut motiver à appliquer un jugement :-)
les pe avaient un mois pour tout regler , mais sans pénalité (argent) donc ils peuvent prendre tout le temps qu'ils veulent , il suffit qu'au jugement , ils 'promettent " que tout sera fait dans le temps et hop , le juge les croient sur parole
quand j'ai écris qu'il n'y avait pas de délai , je veux dire , pas de délai ecrit noir sur blanc; mais des paroles oui et des "promesses" oui , comme quoi les paroles s'envolent ,mais les écrits restent
mon tord c'est que j'y ai vraiment cru et que je n'ai pas demandé un écrit , mais je ne suis même pas sur que les prud'hommes l'auraient précisé sur le jugement (vu la bonne foi des PE)
Si le juge avait donné un délai et que celui ci n'a pas été respecté, il faut ressaisir le tribunal ou un huissier au frais du pe qui est en tord.
#64 Re : Le métier d’assistante maternelle » interrogation sur les prud'hommes » 22-11-2012 14:13:21
oui , il ya 2 ans bientot , et j'attends encore la declaration a pajemploi
un jugement est rendu: pour l'argent pas de probleme , un huissier peut aller chez les pe demander un chèque , mais pour les papiers , un huissier peut se deranger , mais il fait quoi si les pe ne fournissent pas les papierspajemploi s'en fou
les prud'hommes ont jugés l'affaire et ne reviennent pas sur un jugement( il n'y a pas de delai prévu pour l'execution)
il faut refaire un dossier au prud'homme pour non excécution du jugement rendu
Il faut toujours demander une astreinte journaliere, il n'y a que comme ça que ça peut motiver à appliquer un jugement :-)
#65 Re : Le métier d’assistante maternelle » interrogation sur les prud'hommes » 22-11-2012 07:48:16
Et je rajouterai le respect de chaque employeur :-)
#66 Re : Le métier d’assistante maternelle » interrogation sur les prud'hommes » 22-11-2012 07:47:35
Moi avant-hier et j'ai gagné :-)
Sinon les autres désaccords ont été vu à l'amiable et bien souvent j'ai dut m'asseoir sur une partie de mon dû...
Ce qui serait intéressant de demander c'est de savoir si certaines ont eu TOUT ce qu'elles auraient du avoir :-). Par exemple les HC, les salaires en temps et en heures, les cp supplémentaires auquel on peut avoir le droit...
#67 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » rupture contrat avant début » 21-11-2012 19:08:59
Merci :-) elle a été malhonnête, elle va payer, il y a une justice quand même !
Et puis si ce post peut encourager certaines à se battre et dissuader quelques malhonnêtes, ce serait mission réussie :-)
#68 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » rupture contrat avant début » 21-11-2012 15:52:40
Merci cancaillotte :-)
Alors je suis passée en référé hier matin.
J'étais seule et la pe avait une avocate.
Je refuse le report, certaines demandes ne seront donc pas accessibles puisque non transmises, c'est pas grave, mon but est juste l'indemnité compensatrice.
J'expose les faits, l'avocate prend la parole avec une réflexion désagréable comme quoi je n'ai pas d'avocat, elle continue...
Ensuite, on récapitule avec le juge pour les demandes car certaines étaient mal formulées de ma part, je lui explique que tant pis pour certaines, je veux juste cette indemnité, le reste c'est du ''bonus''
Il voit que je suis de bonne foi et m'apprécie même :-). Il faut dire que je me suis excusée plusieurs fois de ne pas être trop calée et de bafouiller un peu.
il propose donc, si je suis d'accord, qu'on en reste à l'indemnité si la pe accepte et on clos le référé.
Je suis ok, l'avocate essaye de descendre le prix (193€) et je refuse... le juge prend ma défense et lui dit de ne pas abuser :-) on va en parler, elle cède. Elle n'avait pas trop le choix :-)
Elle ne peut même pas payer de suite... elle fait une reconnaissance de dette mais je demande que le greffier prenne acte car je n'ai pas confiance. Elle doit me payer debut décembre sinon huissier ET re jugement...
Résultat j'ai ce que je voulais, elle va me payer, elle doit aussi payer son avocate et avec tout ça elle a eu un arrêt maladie et a donc perdu une partie de son salaire :-)
Je suis contente, elle non :-)
#69 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Prud'homme, 8 ou 15 jours pour delivrer document fin contrat? » 15-11-2012 15:39:39
J'ai donné 8 jours mais j'ai en réalité 15 jours avant d'envoyer le dossier... je passe en référé mardi, je verrai bien si j'ai bien fait :-)
#70 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Prud'homme, 8 ou 15 jours pour delivrer document fin contrat? » 15-11-2012 15:38:56
J'ai donné 8 jours mais j'ai en réalité 15 jours avant d'envoyer le dossier... je passe en référé mardi, je verrai bien si j'ai bien fait :-)
#71 Pause café » les petites annonces ??? :-/ » 10-11-2012 21:31:22
- rigolote
- Réponses : 2
Bonsoir,
Après avoir lu les différents posts concernant "une vraie vie de nounou" je suis allée dans les petites annonces voir si certaines d'entre vous le vendaient...
Quelle surprise ! J'ai trouvé des marabouts, des trouveurs d'amour, de joie, de travail, de beau temps.... enfin de tout sauf le livre :-)
Je pensais que les annonces étaient un minimum triées parce que là c'est assez comique mais c'est vrai que ça ne fait pas très sérieux :-)
Pensez-vous que ces marabouts pourraient me trouver le livre ? ;-)
Bonne soirée
#72 Re : Besoins de l’enfant » La notion de prêt/partage » 09-11-2012 19:01:28
Pas de soucis, il est normal ! :-)
Pour un enfant, le jouet est un prolongement de son corps, vous vous prêteriez votre bras ? C'est pareil pour lui... ça va changer (ou pas quand on voit certains hommes avec leur voiture lol)
#73 Re : Le métier d’assistante maternelle » extension de la maison » 09-11-2012 14:47:51
Mets des fenêtres oscillo-batants, niveau sécurité c'est génial et ça permet d'aerer en évitant que la fenêtre ne claque et personne ne peut passer :-)
#74 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » Indemnité fin de contrat à 5/120ème??? » 29-10-2012 17:46:22
Voyez avec l'assistante maternelle si c'est une erreur de frappe ou si vous avez bien signé toutes les 2 pour 5/120ème et donc vous les lui devez puisque c'est une clause signée dans le contrat.
Vous n'en avez pas parlé avec elle au moment de la signature ou lorsque vous vous en êtes aperçue ?
#75 Re : Désaccords entre parents et ass. maternelles » drole d'impression » 26-10-2012 15:04:17
Lorsque vous en parlez avec eux, ils vous disent quoi ?
#76 Re : Besoins de l’enfant » Puberté précoce , quelqu'un connait?, » 24-10-2012 19:16:24
Bonsoir, j'ai vu une émission des maternelles où c'était le sujet, c'était très intéressant, essaye de voir cette émission, ça pourra sûrement t'aider.
Sinon n'hésite pas à parler à ta fille, à cet âge, les petites filles parlent beaucoup entre elles et si une ne connaît pas les règles, d'où sort les bébés... elle est vite tournée en ridicule :-(
Il existe pas mal de bon livre pour aider à parler si on n'est pas très à l'aise (le guide du zizi sexuel par exemple)
Bon courage pour la suite :-)
#77 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Indemnités de retard de paiement » 13-10-2012 07:35:35
rigolote a écrit :Pas légalement.
Il n'y a pas de jurispudence.si il y a jurisprudence!
et facturer du temps de travail fictif est abusif!
arrete de dire n'importe quoi s'il te plait.je te propose de faire le tour d'infos & articles
et sache qu'avant de publier une info, on la verifie et pas qu'une fois! mais c'est vrai qu'en tant que petite nouvelle, tu viens , tu postes mais tu n'etudie pas le forum...
comme toujours on dois justifier nos reponses une fois de + !et pour finir, contacte les syndicats !
tout le monde ne peut pas avoir tord et toi seule raison...
Non je ne suis pas d'accord ! Avant de publier j'ai vérifier mes dires, relie mes posts !!!
Et pas besoin d'être agressive, ça ne donne pas raison :-)
Pour info, il n'y a jurisprudence que lorsque c'est publié au JO....
Pour le reste, je pourrais revenir dessus et t'expliquer pourquoi j'ai raison mais je ne me justifierai pas devant tant d'agressivité parce que je ne suis pas d'accord avec toi.
En France il existe la liberté d'expression il me semble ;-)
#78 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Indemnités de retard de paiement » 12-10-2012 17:46:20
Pas légalement.
Il n'y a pas de jurispudence.
#79 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Indemnités de retard de paiement » 12-10-2012 17:41:15
Et sinon la ccn dit 1/120ème mais la loi dit qu'il y a aussi les 1/5ème pour les salariés :-)
Et je suis salariée :-)
#80 Re : Tarifs, bulletin de salaire et Convention collective » Indemnités de retard de paiement » 12-10-2012 17:34:36
rigolote a écrit :Pour avoir contacté directement les prud'hommes, il apparaît qu'une loi prévaut sur les jurisprudences en terme légal.
Pour la pratique, ils m'ont dit que c'était une question "de mode" et que si l'on se fie (par ex) à la jurisprudence pour les 1/5ème, de ne pas signer le solde de tous comptes afin de pouvoir se retourner contre son employeur pendant 5 ans au vent des jurisprudences ou des jugements ..c'est aussi eux qui m'ont expliqué que le jugement rendu n'était pas une jurisprudence mais juste un jugement.
Tout n'est que question d'interprétation :-)la loi ne dit pas que nous y avons droit, la CCN dit que nous avons droit au 1/120
ce n'est pas un simple jugement mais un arrêt de la cour de cassation
après faites comme bon vous semble et en cas de problème un tribunal décidera
Mon but n'est pas de polémiquer :-) juste de faire ressortir qu'entre le forum, les lois, le tribunal, l'inspection du travail... les avis divergent donc il est important de ne pas se fier juste à un avis mais se renseigner à plusieurs endrois