Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Ok mais ce que je voudrais comprendre c'est que sur le contrat, il est indiqué 5 semaines de CP pour moi et lorsque je calcule le nbre de semaines travaillées depuis le 1er juin, cela  me fait 30 jours de CP alors que j'ai pris 5 jours à noel, c'est normal ?

Bonjour,

Je pense qu'une bonne discussion s'impose. Il faut expliquer à la maman qu'un jour ne remplace pas un autre.
Tu n'as pas eu l'enfant lundi, mais il doit quand même etre payé.
Elle veut te le laisser mercredi, si c'est ton jour de repos indiqué au contrat, tu es en droit de refuser. Si tu acceptes alors il doit etre payé avec la majoration de ton jour de repos

Tu ne dois pas laisser faire dans le sens où un jour ferié est un jour férié et qu'on ne le remplace pas par un autre jour

Bon courage

ok super, merci encore pour votre aide

En fait je travaille les lundis, mardis, jeudis et vendredis

Pourquoi je prends les heures du lundi, mardi et jeudi ? ca ne fait que 3 jours pas 4

Je suis encore perdue moi :-)

Bonjour,

Je reviens sur mon sujet afin que vous m'aidiez sur le solde de mes congés pour le mois de juin et juillet.
J'ai travaillé 6 semaines donc
6 divisé par 4 X 2,5 = 3,75 arrondit à 4 jours
Et après, je calcule comment ?
Etant donné que je travaille 4 jours par semaine donc 33h je fais
33 heures X taux horaire ?

Encore merci à vous

Bonjour,
J'ai tout indiqué dans mon 1er post : j'ai le droit à 30 jours de cp, je fais 33h par semaines

Cela te semble peut être clair occitane mais pas pour moi !

Tu dis que cette phrase, indiquée dans la cnn est claire : Soit la rémunération brute que le salarié a percue pour la durée d'accueil égale à celle du congé payé (hors indemnité entretien et repas)

Alors dis moi où est indiqué cette méthode ? car ni moi ni la maman ne le trouvons quelque part !

C'est quand même la PAJE qui lui a dit que cette méhtode n'était pas bonne et qu'il ne fallait pas se baser sur le salaire horaire pour calculer les cp

En fait, ma question est : d'où sort le calcul de ma première méthode ??? je ne trouve nul part un texte qui indique cette formule ?
Sur la convention, c'est 10 % des salaires perçus

Encore une question : sur mon avis d'imposition pré-remplie, il y a la case "activité à temps plein" de cochée, dois je la laisser ou pas ?
Sachant que j'ai remplie ma declaration en faisant l'abbatement

Merciiiii

Bonjour,

Normalement tout est indiqué sur le bulletin de salaire que doivent vous remettre les pe