Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Pour elle faire 8h-16h ou bien 11h-19h ça fait le même nombre d'heure donc elle aimerait bien que je remplace directement le nouveau planning par l'ancien comme ça pas d'heures complémentaires.

c'est fatiguant on rends service une fois ou deux gentiment pour ne pas paraître rigide et au bout du compte à presque 3 ans de contrat ils me demandent et m'imposent  sans arrêt de nouvelles lubies.

entre les horaires et faire arriver l'enfant en culotte chez moi en décrétant qu'il a été en culotte tout le we et pas d'accident.
Sans même me demander mon avis et en avoir parler avant !

Résultat au bout de 2mn l'enfant s'est fait dessus car évidemment il ne demande pas le pot. L'enfant rigolait même en me disant qu'il avait fait pipi. J'ai remis une couche directement.

La maman était furieuse après l'enfant le soir quand j'ai expliqué comment cela s'est passé.
Chez eux l'enfant est mis dessus et parfois pour l'occuper avec un puzzle ou un livre.

Je n'appelle pas ça devenir propre.

Vivement le week end !

J'avais bien pensé à faire ce genre de choses pour l'avenant mais le soucis c'est que je vais être à la merci de ses horaires (quasiment au jour le jour) car elle ne pourra pas me donner un planning à l'avance. Et je ne vais jamais pouvoir prévoir des rendez vous persos ou autre.

Parfois j'ai un sms le soir pour me demander si je peux accueillir l'enfant plus tôt le lendemain.
Je sais que si elle me demande c'est qu'elle n'a trouvé personne pour garder l'enfant donc je suis bien obligée d'accepter.

C'est délicat car c'est un nouveau contrat et cela se passe très bien.

Bonjour,

Je reviens vers vous concernant ce contrat.
nous avons mis 2 horaires : 6h15-14h15 ou 12h15-18h15, travail sur 5 jours

cela fait donc 1 semaine à 30h et l'autre semaine à 40h

Le problème c'est que tout ce mois, la maman a eu besoin de moi à des horaires différents.

donc la semaine du matin au lieu de 6h15-14h15, j'ai travaillé de 7h30 à 17h et quand c'était l'après midi, j'ai travaillé aussi de 7h30 à 17h

Je sais donc que normalement toutes les heures non prévues sont en hc mais comme je n'ai pas commencé à 6h15 et que je n'ai pas fini à 18h15 le soir, j'ai quand même des scrupules !

Donc je suis embêtée pour le calcul du salaire d'octobre car je ne sais pas trop quoi faire.

1) Que feriez vous à ma place ?

2) si en novembre, c'est pareil je pensais lui proposer de faire un avenant mais en intérim elle risque de changer encore d'horaires donc pas facile.
en plus, elle ne sait ces horaires qu'à la dernière minute donc je suis un peu obligée d'accepter de faire plus d'heures.

Que feriez vous à ma place (j'ai un tarif très correct donc je n'ai pas envie non plus de perdre ce contrat )

Merci pour vos conseils

L'enfant aura 3 ans cet été.
Je n'augmente jamais en cours de contrat non plus sauf que l'année dernière à la date anniversaire les parents m'ont demandé de garder l'enfant 1 jour de plus et 1 semaine de plus dans l'année.
Mais ils m'ont un peu imposer de baisser mon tarif en contrepartie.

Je n'avais que ce contrat à l'époque et je n'avais pas envie qu'ils me licencie pour une autre moins cher donc j'ai accepté.

Malgré la baisse de tarif je gagnais quand même plus qu'au début du contrat donc je pensais faire une bonne affaire tout de même.

Et finalement ils m'ont annoncé que le jour où elle n'était pas chez moi elle allait à la crèche pour la sociabiliser car enfant unique et seul chez moi.

Du coup je me suis dis que finalement j'aurai du garder le même tarif car ils avaient apparemment les moyens de me payer et en plus de payer la crèche !

Je n'ai pas voulu faire d'histoires mais vu que l'on arrive à la date anniversaire j'ai décidé de rectifier le tir et de remettre mon tarif précédent.

Maintenant je sais qu'ils peuvent refuser dans ce cas je serais beaucoup moins arrangeante sur les horaires.

Alors j'en ai parlé à l'oral avant de faire l'avenant.
La maman m'a dit qu'ils ne pouvaient pas accepter car ils payent 150 euros par mois de leur poche (et elle trouve ça trop).

J'ai argumenté et j'ai réfléchie de mon côté.
J'ai finalement présenté l'avenant ce matin à la maman.

Ce matin je n'ai eu aucun commentaire, j'ai expliqué ce que j'avais mi dedans. La maman l'a pris à dire au revoir à son enfant et est partie au travail donc on verra bien.

L'enfant va normalement rentrer à l'école en septembre donc on est en pleine discussion si je continue avec eux ou non.

Elle doit bien se douter que si elle refuse l'augmentation je ne vais surement pas accueillir l'enfant en périscolaire.
De plus ils me demandent souvent de faire des heures en plus et j'accepte souvent.
En novembre ils m'ont dit qu'ils auraient besoin de moi pendant 2 semaines 5 jours dans la semaine au lieu de 4 d'habitude.

Donc là si c'est non pour eux, je pense que je ne ferais plus d'efforts et je respecterais le contrat et c'est tout.

Ok merci c'est plus clair maintenant.

Merci

Bonjour,
Je remonte le message car cela peut me concerner.

Merci

ok merci je vais donc leur en parler.

Merci

Oui je fais toujours 8h par jours