Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs

Bonjour Tituba

C'est rageant d'avoir payé (pour faire bref) votre assistante maternelle 4euros/heure à la place de 2euros/heure... pour 4heures/semaine...

signé :

une assistante maternelle seule avec son enfant (comme vous)

Bonjour

Entièrement d'accord avec Ai...

mais je pense qu'il y a autre chose (que je respecte) que les doudous...

Pour moi, un doudou c'est sacré... il m'arrive souvent de faire passer des petits messages à travers leur doudou... Il m'arrive de plaisanter avec les parents en leur disant que je vais prendre un tarif pour surveiller les doudous...

Pour l'école et bien, les enfants seront à la même enseigne... et cela sera plus facile pour eux d'accepter les règles des doudous ou sucette...

Amicalement

Bonsoir à vous toutes

Même constat pour les indemnités repas déclarables aux impôts... Et à partir de Septembre 2009, je ne fournis plus les repas ; c'est dommage mais tant pis...

Au plaisir de vous lire car je me suis abonnée à la discussion...

Amitiés à vous toutes

Bonjour nounouange63

Pour faire bref...

J'arrêterai tout sans chercher à comprendre, ni à me culpabiliser...

Apparemment, tu n'es pas déclarée pour ce contrat donc tu n'as pas de recours (j'en déduis d'après ton message)

A force de tirer sur la ficelle, elle casse... La maman a fortement abusé de ta gentillesse voir plus puisqu'elle n'a pas fait le contrat dans les normes.

Bon courage

Bonjour

Après une bonne nuit de sommeil, j'ai envie d'écrire une lettre personnelle au Médecin du Conseil Général de mon département pour lui faire part de mon ressenti...

en lui précisant que ce n'est pas une constestation mais un ressenti personnel...

en partant du principe que le Médecin du Conseil Général est habilité au secret professionnel...

J'ai juste besoin de savoir ce que vous en pensez ? est-ce qu'il y en a une d'entre vous qui l'a fait ?

Merci de vos réponses.

Merci Sophie56

mais j'avais demandé le 27 novembre par écrit et envoyé au médecin du Conseil Général un 3ème agrément

et c'est à la suite de cette demande qu'elle est venue chez moi le 12 décembre pour me poser des questions style que feriez-vous si l'enfant se cognait la tête, que feriez-vous si vous deviez administrer des médicaments, que feriez-vous si l'enfant se brûlait, etc... j'ai bien répondu... Est-ce que les enfants vont sur le balcon, réponse de ma part jamais... elle me répond : mais vous n'aérez jamais vos pièces ? ma réponse : jamais quand j'ai les enfants.

C'est plus le ton qu'elle employait qui m'a déplu... Elle ne me laissait pas répondre jusqu'au bout pour d'autres questions... bref, j'avais une mauvaise impression mais bon, il n'y avait rien à dire sur mon chez-moi et ma façon d'être.

Tout ceci pour me dire à la fin de l'entretien : "de toute manière, il n'y a pas d'agrément par anticipation" mais que je pouvais garder un enfant le lundi après-midi, le mardi après-midi, le mercredi matin, le jeudi après-midi et le vendredi après-midi (heures de libre pour moi car j'ai des temps partiels) et je lui ai répondu : mais vous croyez que je vais avoir un contrat pour ces temps- là bien précis ? peut-être que j'aurai dû faire le "canard" ? et ne rien répondre.

Elle m'a dit que ce n'était pas la peine de faire d'autres écrits, qu'il fallait que j'attendes que les deux plus petits aillent à l'école...

Je suis encore sous le choc... et je suis écoeurée... heureusement qu'il va y avoir le WE pour digérer.

Bonsoir à vous toutes

Suite à l'entretien avec la Responsable du Relais concernant mon contrat cité dans mon post, il faut faire la mensualisation sur 12 mois selon la Convention Collective.

Si j'établis la mensualisation sur 7 mois, je suis hors Convention Collective.

Voilà ce qu'il en résulte.

Amicalement