comment annoncer ma grossesse à mes employeurs

lina34 · 28-11-2012 14:12:29

J'ai donné mes contrats de travail pour accélérer les démarches administratives (il faut compter au minium 15 jours pour que le dossier soit traité par la caisse de la sécurité sociale), parce que je sais bien que mon employeur ne remplira pas l'attestation employeur (sourire).

28-11-2012 14:12:29

valanna28 · 28-11-2012 14:19:52

ok ;-) pourtant les attestations ne sont pas compliquées à remplir... mon dernier jour de travail est le 18 janv ,je suis obligée d'attendre cette date pas avant apparemment... je ne peux pas antidater les attestations...ni prendre d'avance :-( s'est ce qu'il me 'ont dit...Ils me paieront donc mes indemnités début février ( 15jrs)...

lina34 · 28-11-2012 14:29:40

Les parents sont généralement allergiques aux papiers (sourire), et comme je suis en arrêt maladie (donc ils n'ont plus besoin de moi), je peux courir (la maman est pourtant gentille, mais un peu débordée).
J'ai tout donné pour m'éviter le stress, et la sécurité sociale a traité mon dossier avec ce que je leur ai donné, c'est parfait.
Dans votre cas, oui en effet, il faut attendre le début de votre congé maternité.

Cancoillotte · 28-11-2012 14:40:41

louloute31 a écrit :

coucou,
Ca y est je lui ai dit!la maman etait ravie pour nous et m'a felicité. j'accouche en juin et je reprendrai en décembre.Elle m'a dit qu'il n ' y avait aucun soucis.je suis soulagée! comment ca se passe par rapport au contrat? quand je serai en congès maternité, il sera "en stand by", c'est la secu qui me versement le salaire? les parents doivent faire quelque chose(un courrier? ou autre chose?)à paje emploi il faut leur dire? je suis un peu perdue avec le côté administratif!!

à lire dans l'Index: G comme grossesse...
ou ici: http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 1#p1145091