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mot de passe perdu Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :

#1 23-10-2009 15:56:37

sheryldu62
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congé 2009 2010

bonjour  , je  viens  de  commencer  un  contrat  en  octobre  au  réel pour ce  mois  ci la  mensualisation  démarre  le  1 er  novembre  en année  compléte  . J'  aurai  voulu  savoir  si  je  peus  prendre  une  semaine de  congé anticipé   en avril 2010  en période  de paques  j'aurais  acquis  18jrs la  maman serai  d' accord mais qu' en est il  pour la loi . merci pour  vos réponses @bientot

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23-10-2009 15:56:37

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#2 23-10-2009 16:04:12

sophie56
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Re : congé 2009 2010

Bonjour.

Si l'employeur est d'accord pourquoi pas ....mais il faudra bien faire le compte des cp ....
Car pour la période de juin 2010 à mai 2011 tu auras des jours en moins

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#3 23-10-2009 16:15:03

sheryldu62
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Re : congé 2009 2010

merci sophie56 @bientot

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#4 23-10-2009 19:03:49

nini33
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Re : congé 2009 2010

Bonjour ,

j'ai fais ma formation en octobre et j'ai justement soulevé la question.Du point de vu de la loi , si les parents sont ok , c'est tout à fait légal.
La formatrice nous l'a déconseillé simplement car si le contrat venait à se rompre plus tôt que prévu tu leur serais redevable d'un trop perçu. Mais l'animatrice du RAM me l'a conseillé!

Ceci dit , si tu penses t'engager pour un moment ce n'est pas plus mal , car au moins , à la fin du contrat , les parents ne se retrouveront pas avec une mensu + les cp non pris + indemnité de rupture et la plupart du tps les enfants ont déjà 3 ans et du coup l'aide de la CAF est diminuéé alors vu comme ça c'est mieux pour tout le monde.

Bon courage !

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23-10-2009 19:03:49

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#5 23-10-2009 19:37:51

4i.modo
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Re : congé 2009 2010

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