Dilemne

corinette68 · 14-04-2010 10:24:35

Bonjour
Bon les filles ,je voudrais vos avis.
Une collègue a un petit soucis avec une maman.Le ram oragnise en juin une sortie au zoo ,elle voudrait s'y rendre avec les enfants qui lui sont confiés(elle en à 3, 2 de 2ans et demi et un bb ), mais sur tous ses employeurs ,une maman ne veut pas qu'elle emmène sa puce, la raison l'age de l'enfant (9mois au moment de la sortie) ce que moi je comprend et ma collègue aussi ,mais la maman ne peut pas prendre sa journée pour garder sa puce et pas de famille ni amis dans la région.
Donc ,elle est venue me voir car elle est bien embétée et m'a demandé conseils ,sauf que j'ai pas su quoi lui dire Que faire ??? aller à cette sortie et mettre la maman dans l'embarras et voir venir un conflit ou priver les 2 autres enfants au risque que les parents là aussi soient pas très contents non plus
Pas simple pour contenter tout le monde ,en plus elle m'a demandé si moi j'y allait et j'y vais donc je peux pas la dépanner!!!!!

14-04-2010 10:24:35

accueillemoi · 14-04-2010 10:37:23

Le mieuxnça serait de trouver une ass mat de remplacement!!Certes,bébé est encore petit mais à 9 mois,la visite du zoo peut l'intéresser!!Difficile de faire plaisir à tout le monde!!

chouminette · 14-04-2010 10:58:21

pareil une ass mat de remplacement serait la solution....car 9 mois effectivement c'est un peu petit pour le zoo
courage et donne nous des nouvelles

nanifafa · 14-04-2010 11:08:26

Bonjour corinette
Pas évident
d'un côté la maman du bébé , c'est son choix de ne pas vouloir cette sortie
(qui est programmer sur le temps de travail de ton amie) et qui est en droit de refuser
de l'autre pénaliser les deux autres enfants de cette sortie ..
s'il y avait un soucis (genre assmat malade ou autres circonstances ) rien n'est prévue pour le remplacement? parce que là c'est une sortie, mais, il faut toujours prévoir une autre solution
en cas d'indisponibilité
je ne voit pas très bien , à part un dépannage d'une autre assmat
voir avec le ram s'il peut proposer une solution qui arrangerait tout le monde

14-04-2010 11:08:26

lulu54 · 14-04-2010 11:13:02

tu proposes une sortie .. elle refuse .. tu demandes une journee sans solde pour ce jour là ... à ce parent... si elle accepte :
ou comment et avec qui elle met son enfant ne te concerne pas ...
si elle refuse tu es coincee (enfin ton amie ) pas de sortie

meme si je comprends l'implication ...

4i.modo · 14-04-2010 11:14:55

comme lulu

corinette68 · 14-04-2010 11:37:52

Sur le contrat l'assmat de remplacement c'est moi et comme j'y vais à cette sortie ,ben ma collègue est coincée Bon c'est vrai aussi comme dit lulu demander un jour sans solde pour cette maman à voir .

bullette · 14-04-2010 11:59:24

Je peux comprendre cette maman mais c'est une sortie exeptionnelle, et si l'enfant est promené dans une poussette adaptée où il peut dormir confortablement je trouve qu'elle pourrait autoriser la sortie. D'autant que dans ces lieux il y a généralement des endroits pour changer les bébés, chauffer les biberons... Lorsqu'à son tour son enfant aura 2 ans elle sera certainement contente que tu partcipes à ce genre de sorties.
Si les parents signent une autorisation de sorties et de transport en voiture dans le contrat, peuvent-ils à tout moment nous interdire de sortir, parceque ça ouvre la porte aux abus je trouve.

Daljaa · 14-04-2010 12:36:48

Bonjour,

Dans tous les cas si elle refuse l'AM devra se conformer à son avis, malheureusement pour les autres

Par contre pour la journée sans solde elle peut tenter le coup, en lui proposant de mettre son enfant à la garderie à la place (ou trouver une babysitter).

Et n'oublie pas de lui rappeler qu'elle va priver les autres enfants, et que quand son tour viendra elle sera sûrement déçue pour son bébé d'avoir un parent qui fait barrage à la sortie.

mammouth · 14-04-2010 13:33:41

peut etre que ton amie devrai parler un peu plus avec la maman et lui expliquer qu'il n'y a pas de risque pour son bb
les bienfait pour lui ... lui detailler son organisation pour la journée et si la maman refuse toujours et ben tant pis c'est son employeur , c'est elle qui decide

corinette68 · 14-04-2010 14:04:39

Daljaa a écrit :

Bonjour,
Dans tous les cas si elle refuse l'AM devra se conformer à son avis, malheureusement pour les autres
Par contre pour la journée sans solde elle peut tenter le coup, en lui proposant de mettre son enfant à la garderie à la place (ou trouver une babysitter).
Et n'oublie pas de lui rappeler qu'elle va priver les autres enfants, et que quand son tour viendra elle sera sûrement déçue pour son bébé d'avoir un parent qui fait barrage à la sortie.

oui ,je vais lui en parler cet après midia près la sieste on doit faire une ballade ensemble avant le départ des enfants .

zeta · 14-04-2010 14:44:23

bonjour , demande à ta collègue de rediscuter avec la maman et de lui rappeler qu'un jour sa fille aura elle aussi deux ans et que si tu as un autre bébé à ce moment là elle trouvera injuste qu'elle soit privé de cette sortie à cause du bébé , en plus à neuf mois ça peut l'intérrésser voir les animaux qu'elle idée de se dire qu'il est trop petit !!
il faut également lui dire que vous êtes plusieurs donc pour gérér les enanfs c'est bien!
si réellement elle veut pas est bien éssayez de lui trouver une remplaçante , voir demandez lui si elle peut prendre une journée exeptionnellement afin de ne pas pénaliser les autres enfants !

nadinou21 · 14-04-2010 14:47:09

bonjour moi j'ai eu le cas l'an ernier et je n'es pas fait la sortie comme cette année il y a une sortie en car je ne peus la faire car bebe de 10 mois et pas adapte au siege du car dommage pour les autres mais bon on ne peut forcer les parents et si ils ne peuvent prendre une journéé on est coincé pas toujours facile les sorties avec un bebe

nielle · 14-04-2010 14:51:02

les filles dans vos contrats prevoyez ce genre de sortie en precisant que si le pe n'est pas d'accord pour que leur enfant la fasse d'office vous prenez une journee sans solde.

c'est plus simple comme ca.

marine25 · 14-04-2010 15:45:43

bonjour
et bien peut être que la maman se demande comment va gérer l'assistante maternelle les 3 enfants car 3 enfants au ZOO c'est une sacré surveillance,

moi je l'ai fait une année et bien je me suis promis de ne plus jamais recommencer car 3 enfants dans un zoo dur dur, et on a beauleur demander e tenir la poussette vous en avez toujours un qui se sauve pour aller voir quelque chose

zeta dit de dire à la maman que vous êtes plusieurs pour gérer les enfants mais il y a que l'assistante maternelle qui sera responsable en cas de soucis, et je pense que las autres auront leur cota d'enfant

moi j'ai arreté les sorties car de toute façon j'ai toujours un nouveau bébé et en aucun cas je demanderai aux parents de prendre un jour pour pouvoir faire la sortie, et je pense pas que les plus grands soient pénalisés

le mieux est d'en parler avant de signer le contrat est de mettre une clause dedans comme ça pas de soucis le jour J

zeta · 14-04-2010 15:52:06

marine la collègue de cette ass mat est marquée sur son contrat donc elle peut aider si elle n'en à qu'un avec encore une fois l'accord des parents !
de savoir qu'une collègue peut lui donner un coup de main peut la rassurer !
quand nous faisons des sorities parfois des ass mat n'ont qu'une enfant (2ans ) et peuvent épauler celles qui ont plus d'enfants avec l'accord des parents biensur !
je ne vois pas ce qu'il a d'étonnant chez nous ça se fait le seul truc c'est qu'avant de s'inscrire on s'appelle pour savoir si oui ou non il y aura des ass avec peu d'enfants !
tu vois d'ailleur j'ai une ane collègue qui n'a que des péri et elle m'a proposé de m'accompagner si j'avais besoin , je trouve ça bien que l'on puisse permettre de faire des sorties sympa avec les enfants , et chez nous c'est chacunes à notre tour d'avoir des places de libre et d'épauler les collègues !
ps : je me demande comment font les instits vont au zoo avec une classe de maternelle , ils doivent gérer je crois 5 à 7 enfants par adulte !
alors nous gérer 3enfants de 2ans et demi c'est quand même pas insurmontable !!
perso je sais que les enfants écoutent donc je ne pense pas que ça soit si dangereux que ça !

Dernière modification par zeta (14-04-2010 15:59:36)

corinette68 · 14-04-2010 16:07:44

ah ben oui peut etre que ça pourrait faire changer d'idée la maman en lui disant que l'assmat de remplacement moi en locurence est présente et pourra seconder son assmat car c'est vrai que moi je n'aurait qu'une puce cette journée là, de toute façon je vais lui en reparler tout à l'heure ,merci pour tous vos avis

zeta · 14-04-2010 16:29:28

corinette68 c'est peut être le nombre d'enfant que l'ass mat qui fait peur à cette maman ce que je peux comprendre , mais en discutant bien en argulentant vous trouverez bien une solution pour que tout le monde soit content !

corinette68 · 14-04-2010 17:02:17

zeta a écrit :

corinette68 c'est peut être le nombre d'enfant que l'ass mat qui fait peur à cette maman ce que je peux comprendre , mais en discutant bien en argulentant vous trouverez bien une solution pour que tout le monde soit content !

C'est possible en effet,on va trouver une solution car elle était vraiment embeter de priver les 2 plus grands, en plus les parents trouvent ça super que leur assmat fasse toutes les sorties et activités que propose le ram,donc elle pense que les parents vont etre déçus
On va en parler ,je vais lui dire tout ce que vous avez subjéré , ce sera à elle de convaincre la maman

Claire63 · 14-04-2010 18:58:40

Corinette, et si c'était toi qui prenait les 2 ans de ta collègue? Ils ne seraient pas privés de zoo et ta collègue resterait chez elle avec le bébé.

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