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#1 20-04-2010 10:40:44

helenemma
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girouette

bonjour

que faire contre les parents qui nous prennent pour des girouettes ?????

les parents des petits que je garde m'ont annonce qu'ils prennaient leur conges en juillet au lieu d'aout !!!
maintenant quand je demande confirmation elle ne sait pas si ca sera juillet ou aout , 15 jours ou 1 mois .
ils sont tous les 2 professions liberales donc depuis le debut je suis assez flexible mais la ils abusent !

j'arrive pas a etre ferme avec eux mais je sais qu'avec les suivants je serais moins flexible et je mettrais plus de choses sur mon contrat que je croyais pourtant complet !!!!

ca me fait du bien de venir ici pour raconter mes petits soucis car ma famille ne comprend pas que je me laisse faire !

merci a toutes et tous

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20-04-2010 10:40:44

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#2 20-04-2010 11:02:32

helenemma
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Re : girouette

non justement on a rien ecrit je les connaissais avant de garder leur enfants et ils ont toujours pris 4 sem en aout du coup j'ai rien noté au contrat c'est pour ca que je disais que je me ferais plus avoir

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#3 20-04-2010 11:12:02

malili76
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Re : girouette

Si tu n'y arrives pas à l'oral, essaye d'être ferme..... par écrit.
Tu donnes une enveloppe aux parents, avec dedans un planning où ils devront noter leurs vacances, et le signer.
Si ils te demandent pourquoi, tu leurs dit simplement que tu aimerais réserver pour partir et que sans avoir les dates exactes c'est impossible.
Bon courage smile


Malili/ 37ans/ Seine Maritime. Maman de deux adorables garçons de 10 et 6 ans.
N'en pouvait plus de son boulot si triste.....maintenant accueille des enfants dans sa maison pleine d'humour et de tendresse. Depuis est en mode Hakuna matata.

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#4 20-04-2010 11:12:12

4i.modo
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Re : girouette

bonjour
mais la mensu est calculée comment?
année copete ou incomplete?
sont ils tes seuls employeurs ou en a tu d'autres?

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20-04-2010 11:12:12

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#5 20-04-2010 11:14:11

lulu54
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Re : girouette

les cp doivent etres posé avant le 1 mars de chaque annee.... c'est dans la convention
c'est donc la date etablie a cette date qui sera valable ....
si ils ont tjrs pris en aout un jusge estimera que c'etait tacite

as tu d'autres employeurs?


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#6 20-04-2010 11:14:56

helenemma
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Re : girouette

ce sont mais seuls employeurs . annee incomplete 9 semaines de conges dans l'annee dont 4 l'ete
mensualisation sur 43 semaines . j'etais d'accord car conges en aout comme mon mari

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#7 20-04-2010 11:18:40

helenemma
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Re : girouette

oui mais ils ne savent pas se decider et de toute maniere ils feront comme ils ont decides au moment voulu
c'est toujours comme ca , il faut pas disputer les enfants meme s'ils font des betises .............et j'en passe . donc il choisiront quand ils auront decides et pas avant ils s'en fichent de me payer meme si je travaille pas . ils ont pris une semaine de vacances en avril non prevu , ils vont me la payer quand meme

la le probleme c'est que j'aimerais etre au courant pour m'organiser !!!!!!

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#8 20-04-2010 11:18:41

4i.modo
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Re : girouette

mais ces 9 semaines vous auriez dut les detailler par dates au plus tard le 1er mars sad
je te conseille de faire un avenant avec tes dates à toi detaillées au plus vite pour que les choses soient claires wink
courage smile

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#9 20-04-2010 11:23:50

helenemma
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Re : girouette

ok merci elle va me faire un avenant pour les mercredi car elle travaille plus je vais lui dire qu'elle mette les dates de conges avec et comme ca apres je verrais ce qu'elle va me mettre

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#10 20-04-2010 11:29:08

4i.modo
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Re : girouette

moi je ferais dejà un avenant avec mes dates à moi... au moins ça ce sera incontestable après wink

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#11 20-04-2010 11:36:36

helenemma
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Re : girouette

ok je fais un avenant avec mes dates de conges pour toute l'annee ou juste pour cet ete sachant que le contrat fini surement en septembre ???

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#12 20-04-2010 11:38:18

4i.modo
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Re : girouette

toujours prevoir plus surtout si tu n'es aps sure de la date de fin smile
prevois pour les 12 mois à venir smile

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#13 20-04-2010 11:41:03

helenemma
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Re : girouette

ok merci beaucoup pour vos conseils

une autre question , sur le contrat j'ai mis que je souhaitais une augmentation en cas de la baisse du nombre d'heures comment je peux faire pour amener la chose sans paraitre avare !!!!

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#14 20-04-2010 11:57:20

nougaomiel
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Re : girouette

bonjour , sont  ils vos employeurs uniques ?
oups je viens de lire que oui !

Dernière modification par nougaomiel (20-04-2010 11:59:05)

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#15 20-04-2010 12:10:30

helenemma
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Re : girouette

oui employeurs unique j'ai la fatrie un peri et un temps plein

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#16 20-04-2010 12:23:48

Daljaa
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Re : girouette

helenemma a écrit :

sur le contrat j'ai mis que je souhaitais une augmentation en cas de la baisse du nombre d'heures comment je peux faire pour amener la chose sans paraitre avare !!!!

Je comprends pas, si c'est noté au contrat ils le savent déjà donc ? Et savent à quoi s'attendre puisqu'ils ont signé. Tu n'as plus qu'à le rappeler ensuite si changement d'heure il y avait.

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#17 20-04-2010 12:56:05

helenemma
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Re : girouette

ok
ils sont tete en l'air donc elle se souvient surement plus !!!!!

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#18 20-04-2010 13:37:47

éléa
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Re : girouette

vous allez me taper sur les doigts les filles
une des mamans ne ma pas encore donner ses dates
c'est pas faute de demander
meme ma déclaration paje elle me la faite hier
car soit disant pas d'ordi chez elle
donc je sais seulement 1 semaine en mai
et 3 semaines en aout point  no comment  sad


rien n'est plus beau qu'un sourire d'enfant smile

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#19 20-04-2010 13:42:43

helenemma
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Re : girouette

moi le probleme c'est qu'ils savent jamais rien en avril ils ont pris 1 semaine prevenu 1 semaine avant seulement bien sur pas decompte mais j'aurais pu prevoir des rdv ou autres .........

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#20 20-04-2010 15:44:05

kokxy
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Re : girouette

ben moi c'est mon assmat qui fait la girouette........ prend son vendredi avec 36h de préavis, change 3 fois en 2 mois ses dates de congés... il n'y a pas que les parents employeurs qui sont difficiles

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