forums de discussions
Forums des assistantes maternelles et des parents employeurs
Vous n'êtes pas identifié(e).
- Contributions : Récentes | Sans réponse
Annonce
Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
Pour vous reconnecter, vous devez réinitialiser votre mot de passe.
Pour cela :
- Etape 1: Cliquez sur ce lien de deconnexion
- Etape 2: Cliquez sur ce lien, pour réinitialiser votre mot de passe.
- Etape 3: Sur l'email reçu, cliquez sur le lien pour activer le nouveau mot de passe reçu.
- Etape 4: Voila la connexion se fera maintenant normalement avec le nouveau mot de passe (hésitez pas à le changer une fois connecté)
- Aide:
- Tuto pas à pas chg mot de passe ==> ici
- Index Alphabétique questions/réponses ==> ici
#1 02-03-2011 12:19:58
contrat qui passe en peri et garde du futur bébé 5 mois apres
bonjour
je viens a vous car j'aurai besoin de renseignements.
voila j'ai mon plus gros contrat (temps plein de plus de 50 heures par semaine) qui passe en peri en septembre.donc de ce fait une grosse chute de salaire.....et la maman vient de m'apprendre qu elle est enceinte donc garde prevu en janvier 2012.j'ai 2 agrements.l'autre est pris par une puce de 1 an(25 heures par semaine).
donc je me demandais comment allais se passer de septembre a janvier.est ce que la mere peu me licencier en aout et recommencer un contrat en septembre pour que je puisse toucher un complement assedic?JE vais demander aussi un agrement pour un peri (pour celle qui rentre en septembre) et le bébé basculera sur le temps plein et garde toujours celle de 1 an!!
merci de me dire comment vous avez fait!!!
bonne journée!
Hors ligne
02-03-2011 12:19:58
#2 02-03-2011 12:28:05
Re : contrat qui passe en peri et garde du futur bébé 5 mois apres
Se faire licencier pour avoir les assédic, tout en se faisant réembaucher immédiatement par la même personne, ça s'appelle de la fraude... Tu ne peux pas faire ça, ou si tu le fais, c'est à tes risques et périls...
Hors ligne
#3 02-03-2011 12:38:49
- nathalie49
- Membre
- Lieu : 49
- Inscription : 04-11-2010
- Messages : 522
- Site Web
Re : contrat qui passe en peri et garde du futur bébé 5 mois apres
pourquoi un licenciement en août pour une embauche en septembre, je comprend pas, tu t'es trompé dans les mois? Et puis même en congé maternité, la maman touche la paje, vous pouvez donc négocier un nombre d'heures minimum d'accueil te garantissant un salaire minimum: quand tu dis péri, cela correspond à combien d'heures, l'enfant ira à l'école toute la journée tous les jours? Il faut bien réfléchir , il y a des conditions pour avoir droit aux assédics, je crois qu'il faut que tu te renseignes auprès des administrations et que tu mettes tout à plat avec la maman!
bon courage!
Chaque matin a son soleil!
Hors ligne
#4 02-03-2011 12:53:58
Re : contrat qui passe en peri et garde du futur bébé 5 mois apres
alors oui pour info la petite ira a temps plein a l'ecole et je l'aurai 2heures par jours le soir.et les mercredi et certaines vacances scolaire.sonc pour vous donner un ordre d'idée mon salaire qui est d'environ 700 euros va surement tomber a 300 euros voir un peu plus!!donc je sais pas comment combler financierement ce trou de septembre a janvier......
Hors ligne
02-03-2011 12:53:58
#5 02-03-2011 14:01:32
Re : contrat qui passe en peri et garde du futur bébé 5 mois apres
Ma nounou avait 2 contrats quand la petite est partie en septembre elle a fait une demande au ASSEDIC et a le complément entre notre contrat et le salaire qu elle avait
Appeler les je pense que vous pouvez avoir le complément car vous passez d' un temps plein a un mi temps 
Comme les personnes en intérim elle touche les ASSEDIC quand elle ont une baisse de revenu
Hors ligne
