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Discussion fermée
#1 17-05-2011 13:59:24
contestation d indemnitée de licenciement
Bonjour,
voila nous avons licencié notre nourrice elle as effectué son preavis d'un mois qui s'est terminé le 12 mai 2011 et la elle conteste son indemnitée de licenciement
a savoir qu'elle etait en contrat depuis decembre 2009 pourriez-vous me dire comment calculé correctement son indemnitée de licenciement? car je suis allée voir un peu partout sur le net et pas de reponse sure est-ce encore 1/120 de tout les salaires versés ou il y as eu un changement depuis?
cordialement
Hors ligne
17-05-2011 13:59:24
#2 17-05-2011 14:03:49
Re : contestation d indemnitée de licenciement
Bonjour,
voila nous avons licencié notre nourrice elle as effectué son preavis d'un mois qui s'est terminé le 12 mai 2011 et la elle conteste son indemnitée de licenciement
a savoir qu'elle etait en contrat depuis decembre 2009 pourriez-vous me dire comment calculé correctement son indemnitée de licenciement? car je suis allée voir un peu partout sur le net et pas de reponse sure est-ce encore 1/120 de tout les salaires versés ou il y as eu un changement depuis?
cordialement
Bonjour,
oui il y a eu des changements depuis
voir ici :
http://forum.assistante-maternelle.biz/ … p?id=80735
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#3 17-05-2011 14:12:04
Re : contestation d indemnitée de licenciement
oui
ce qui est le plus favorable a l'assmat doit etre appliqué
d’ailleurs la paje en a parlé récemment:
allez cliquer sur le lien pres de l'ampoule : http://forum.assistante-maternelle.biz/ … 6#p1294016
quels chiffres avance votre assmat ? et sur quoi se base t elle ?
contacter.un.moderateur@gmail.com
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17-05-2011 14:14:24
#6 17-05-2011 14:21:42
Re : contestation d indemnitée de licenciement
merci pour le lien en fet je voulais une precisions pour le calcul donc je dois calculer comment car j'y comprend plus rien ...
prendre le plus avantageux de ces 3 calculs :
- la méthode 1/120ème: totalité des salaires perçus net depuis le debut du contrat / 120 et donc payé en net cp inclus.
- la méthode 1/5ème:
= tous les salaires brut des 3 derniers mois / 3 le tout / 5 / 12 X nombre de mois travaillés depuis le début du contrat cp inclus s'il y en a.
donc payé en brut
Pour les 1/5e des 3 derniers mois, on prend le salaire des 3 derniers mois, mais sans l'indemnité compensatrice de congés payés (pour les congés acquis non pris).
ou
tous les salaires brutperçus des 12 derniers mois / 12/12 le tout / 5 X Nbre de mois travaillés depuis le début du contrat
(Pour les 1/5e des 12 mois, il faut prendre les 12 mois précédents l'annonce du licenciement )
apres ces differentes formes de calculs vous devez comparer et prendre ce qui est le favorable pour l'assmat c'est la loi
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#7 17-05-2011 14:21:45
- Laustelmath
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Re : contestation d indemnitée de licenciement
Il nous faudrait un peu plus de détails .....
Allez lire dans l'index tout ce qui est sur le licenciement et revenez poser vos questions si il persiste encore des zones d'ombre:)
Dernière modification par Laustelmath (17-05-2011 14:22:15)
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#9 17-05-2011 14:33:13
Re : contestation d indemnitée de licenciement
oui !!!
celui qu'indique la fleche rouge
contacter.un.moderateur@gmail.com
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#10 17-05-2011 16:33:30
Re : contestation d indemnitée de licenciement
oui je suis allée faire le calcul j'ai une erreur en effet mais quelle erreur... 0.18€ ca n'en vaut vraiment pas la peine je pense car elle me l'aurais dit tout de suite je lui aurais donnée ses 0.18€ enfin merci a toutes et tous de m'avoir guidée dans mon calcul
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#11 17-05-2011 18:01:56
Re : contestation d indemnitée de licenciement
houlà !!!!! tu ne t'es pas trompé dans tes calculs ????? car 0.18 de différence entre le 1/120 et le 1/5 me paraissent peu.....
ex nanou de 4 stroumfs à la retraite !!!!
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#13 17-05-2011 18:45:08
Re : contestation d indemnitée de licenciement
non 0.18€ de difference avec mon calcul precedant que j'avais fait sans utilisé le lien pour calculé les indemnitée non il y as plus de difference entre 1/120 et 1/5 :-)
Je pense que ce que conteste ton am, ce n'est pas le montant mais le calcul.
Elle doit vouloir que tu lui fasse le 1/5eme, plus avantageux que le 1/120eme
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#15 18-05-2011 09:46:21
Re : contestation d indemnitée de licenciement
je lui est fait le calcul en 1/5 car effectivement c'etais plus aventageux pour elle
Je ne comprend pas bien.
Dans ton 1er message, tu demandais si il y avait une autre façon que les 1/120ème pour régler une prime de licencicement.
En quoi ton am conteste le montant? de quelle différence parle t -elle?
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