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Bonjour, nous venons de changer notre mécanisme de mot de passe.
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#1 21-06-2011 16:55:44
Re : Demissionner ou pas ?
Bonjour, si la maman ne peux pas comprendre ta position c'est pas tres cool !
C'est clair que ses deux enfants te prennent 2 places sur tes agréments !
De toute facon tu es en droit de refuser son avenant et dans ce cas là soit elle maintient la mensualisation comme avant ou elle te licencie !
Bon courage
Maman de 2 chipies et Nounou d'une tribu de 3 nenettes & de 1 pti mec !!! Que du bonheur :-)))
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21-06-2011 16:55:44
#2 21-06-2011 16:57:14
- tatanounou21
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Re : Demissionner ou pas ?
Bonjour,
Mon avis:refuse l'avenant pour le second,elle devra te licencier ou maintenir ton salaire;
et pour le premier,cherche un autre enfant et si tu trouves tu démissionne...Tu la préviens oralement et si elle trouve une solution,elle te licencieras;on ne sait jamais!!
41€ par mois,non mais vraiment!!
Bon courage.
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#3 21-06-2011 16:58:55
- nounouninou
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Re : Demissionner ou pas ?
Bonjour,
Ce n'est pas à toi de démissionner, c'est à elle de te licencier.
Ta position est parfaitement compréhensible.
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#4 21-06-2011 16:58:59
Re : Demissionner ou pas ?
coucou de toute façon le parent doit quand même te faire un avenant pour la modification!dans ce cas tu le refuseras
donc attend ensuite tu connais le principe.
licenciement ect------
A+
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21-06-2011 16:58:59
#5 21-06-2011 17:03:54
Re : Demissionner ou pas ?
ben voyons 42 euros par mois ,tu rends compte,comme dirais djamel debouz,c'est beaucoup 
sérieusement ,la maman n'est pas cool ,est-ce qu'elle vit avec 82 e par mois je ne crois pas .refuses l'avenant elle est obligé de te licencié .
courage
image moderée !
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#8 21-06-2011 17:39:06
Re : Demissionner ou pas ?
attention, l'avenant ne concerne que le 2° enfant...
donc pour le 1er, effectivement tu devras demissioner puisqu'aucun changement n'est prevut 
pour un peri et si peu d'huere tu peux aussi negocier le tarif à la hausse. 
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#9 21-06-2011 17:39:59
Re : Demissionner ou pas ?
Je crois que de nos jours, les parents attendent:
une seule chose que les assistantes maternelles prennent les décisions à la place des parents employeurs pour ne pas avoir de démarches à faire et surtout on reviens toujours au final à une question d'argent
Pas plutard que la semaine dernière un couple de parents avec qui je travaille, on été ravi d ' avoir reçu ma
lettre de rupture de contrat
( suite a des changements de contrat pour la rentrée de septembre qui n arrivaient pas ( avenant)et pour ne
pas etre surtout prise de court( cause contrat enseignant et préavis de 15jrs) et ayant des demandes, je n aie
pas chercher )
Ils me l ont dient par la suite en quoi ils etaient content de ne pas avoir eue besoin de me licencier( prime de
licenciement sur lequel je n avais pas penser et le paiement de le lettre AR)judicieux quand même!!!!
Mais ne savent toujours pas ce qu ils vont faire à la rentrée de leur fille, et en sont bien embeter ,
ils auraient cru que j aurais attendu peut etre le mois de septembre
Bon courage a toi car il en faut avec les parents
La plus belle chose de ma vie, mes 3 loulous, la prunelle de mes yeux !!!!
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#12 22-06-2011 13:55:22
- nounouninou
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Re : Demissionner ou pas ?
Tu devrais rechercher les textes, il y a eu des nouveautés sur l'accueil de fratrie, je crois qu'un article était sorti dans un mag d'am.
D'après mes souvenirs,, comme un seul contrat de fait unit parents et am, quand veulent retirer un enfant, doivent présenter un avenant. Si tu refuses, soit te retirent les deux, soit aucun.
Idem quand c'est l'am qui démissionne, les pe ne sont pas obligés d'accepter la démission pour un seul enfant.
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#14 22-06-2011 14:59:17
- nounouninou
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Re : Demissionner ou pas ?
Je viens de retrouver l'article. Il y avait un sujet spécial sur l'accueil de fratries dans le numéro de février.
C'est dû au "principe d'unicité du contrat". "Le contrat de travail débute avec l'accueil du premier enfant et se termine avec le départ du dernier".
C'est puor les mêmes raisons qu'il n'y a pas de période d''essai pur le 2ème enfant, pas d'assedic .......
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#15 22-06-2011 15:04:47
- accueillemoi
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Re : Demissionner ou pas ?
Bonjour,
nous avons un seul employeur par fratrie ,ok!
Mais il faut faire un contrat de travail par enfant!!
J'en avais parlé l'an dernier car j'ai eu le cas!
C'est une nouvelle loi dixit la dame de Pôlempoi!!
Et voilà!
Il y a toujours mille soleils à l'envers des nuages.
Proverbe Français.
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#16 22-06-2011 15:15:32
- nounouninou
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Re : Demissionner ou pas ?
Non accueille moi, on a une seule relation de travail et donc un seul contrat de travail mais plusieurs contrat d'accueil.
Alors en effet, pole emploi semble avoir évolué dans l'indemnisation en cas de rupture d'un seul accueil mais pour le reste, c'est le principe de l'unicité.
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#17 22-06-2011 15:24:42
- accueillemoi
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Re : Demissionner ou pas ?
Non accueille moi, on a une seule relation de travail et donc un seul contrat de travail mais plusieurs contrat d'accueil.
Alors en effet, pole emploi semble avoir évolué dans l'indemnisation en cas de rupture d'un seul accueil mais pour le reste, c'est le principe de l'unicité.
Perso,pour avoir bien distincter mes 2 contrats de travail,à savoir un contrat de travail par enfant,j'ai pu prétendre aux assédics!!
Alors que si j'avais tout "mélangé" et bien,pas d'indemnisation avant perpett!!
Et pour la prime de licenciement,pareil,payé..alors que si j'avais dû attendre la fin de l'autre enfant(le frère)..la facture aurait été salée!!
Bon,moi,je parle de mon cas perso validé par Pôlempoi de ma région!
M
ais c'est valable sur le plan nationaldixit la gentille dame!!
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