assmat ne veulent pas de périscolaire

espace · 24-05-2013 09:23:58

moi je suis ass mat et je ne prendrais pas de péri car ce n'est pas intéressant au niveau salaire désoler de vous le dire
mais il y en a beaucoup comme moi après chacun fait comme il veut ...

24-05-2013 09:23:58

dragonette · 24-05-2013 09:57:12

modema55 a écrit :

Moi, je garde les péri que j"ai eu bébé jusqu'à ce que les parents n'aient plus besoin de moi. C'est une question de respect envers les parents qui m'ont donné du travail. Je vois trop d'assmat qui ne gardent les enfants que jusqu'à 3 ans. Les parents sont ensuite dans l'embarras car personne ne veut commencer avec un enfant de 3 ans. J'aime cette contuinité qu'il y a à prendre un enfant petit et le suivre jusqu'à 6 ans. Il n'y a pas que l'argent dans ce métier. Il ne faut pas s'étonner que nous ayons une mauvaise réputation. En plus avec 4 agréments cela assure quand meme un bon salaire.

Il n'y a pas que l'argent dans ce métier?
Bin pour moi si, je bosse pour un salaire, pas pour rendre service aux gens. J'ai fait les 2, bébés et péri, j'ai eu les 2, et je ne veux plus de péris... bosser pour 75€ par mois, pour rendre service aux pe... c'est fini. Sans oublier que lorsqu'on a un seul péri et des bébés, bin oui...les bébés c'est un meilleur salaire, le péri s'ennuie malgré les activités, les péris préfèrent aller à la garderie, ou chez une assmat spécialisée en péris mais être avec des petits...bof.

J'ai eu 4 agréments... je touchais 1000€ par mois dans les meilleurs cas, je n'appelle pas ça un bon salaire.

missouri · 24-05-2013 10:22:04

Comme dragonette, je travaille d'abord pour gagner ma vie.

Ils me "donnent" ce travail et en échange je le fais bien.
C'est ça l'échange de bons procédés. Le respect mutuel.
Et en fait, je ne suis pas d'accord avec ce "ils ne donnent" : ils ne me donnent rien, ce n'est pas un cadeau, je n'ai pas à être reconnaissante ou quoi.

Et on peut retourner la situation : en échange du bon travail que je fais, je ne vais pas attendre d'eux qu'ils me gardent jusqu'aux 6 ans de l'enfant "par respect".

lulu64 · 24-05-2013 11:20:39

coucou
attention quand on recherche aussi en péri et entre autre penser au "dépannage au cas où", car l'am ne pourra peut être pas dépanner non plus en journée ( si jamais gréve etc...) car elle peut être au maximum de sa capacité d'accueil en journée !! et ne doit pas dépasser le nombre de ses agréments!!!
il ne faut pas oublier qu'elle travaille aussi avec d'autres contrats en journées avec des bébés et n'a pas spécialement de place de libre avant une certaine heure!!!

24-05-2013 11:20:39

poupinette76 · 24-05-2013 11:58:09

Zeta, je reprécise que ce n'est pas le fait d'accepter ou non les péris qui me gêne, je le comprend. C'est cette pleurnicherie permanente qui s'est mise en place ici à cause du manque cruel de travail qui n'incite absolument personne à revoir ses choix.

Quand je dis péris je nepense même pas aux sorties d'école mais simplement aux mercredis et vacances scoalires.

je viens de trouver quelqu'un qui meprendra 6 euros net de l'heure (et ce n'est pas la plus chère) et je l'accepte. Pourquoi, parce que sans solutions je me dirigerais vers une société qui me prendra 20 euros de l'heure donc si j'accepte de faire le sacrifice à 20 euros alors je le fais sans pb à 6 euros. Et quand on fait le calcul ce n'est pas inintéressant !

Moi je n'avais pas d'appels pour des péris et je sais pourquoi, les infos me concernant étaient mauvaises sur la liste mais maintenant que je sais tout cela et les tarifs qui peuvent se pratiquer, alors sans hésitation si je décide de refaire le métier d'assmat je m'oriente vers les péris (qui complètent pourquoi pas mais pas obligatoirement un tout petit contrat) car je pense que je trouverai des contrats et que j'aurai tout de même un salaire correct.

zeta · 24-05-2013 12:00:09

modema55 tout le monde n'a pas ta chance de pouvoir se contenter d'un tout petit salaire , certaine son seule avec leur enfant ,d'autre on des factures comme tout le monde et leur mari ne gagnent pas assez pour pouvoir avoir un petit salaire !
tu as bien de la chance de pouvoir le faire mais je pense qu'il ne faut pas dire qu'il n'y a pas que l'argent ....
quand tu as des factures qui s'entassent est bien malheureusement si il faut penser à l'argent que tu gagneras pour les payer car ce ne sont pas les parents qui les paieront à ta place !

si certaines peuvent travailler pour avoir de l'argent de poche ce n'est pas le cas de tout le monde !!

je fais partie des ass mat qui accompagnent les enfants jusqu'à 6 ans mais ça parce que je le peux mais nombreuses sont mes collègues qui n'ont pas cette possibilité et je trouverai très déplacé de leur dire "qu'il n'y a pas que l'argent "

zeta · 24-05-2013 12:01:51

poupinette 6 euros de l'heure c'est pas une ass mat ??

poupinette76 · 24-05-2013 12:08:20

Et si c'est une assmat agréée !!

dragonette · 24-05-2013 12:16:02

poupinette76 a écrit :

Et si c'est une assmat agréée !!

6€ de l'heure?
Et bin poupinette, j'espère que ton nouveau job sera rentable parce que là...
Je trouve ça très cher.
Tu es dans une grande ville?
Parce que 6€ net de l'heure... plus l'indemnité d'entretien...plus les 10% de CP....
Et ce n'est pas la plus chère?
Euh, t'as quitté la terre, là, c'est pas possible!

Luceuh · 24-05-2013 12:18:35

Punaise, en net ou en brut? vous allez avoirle droit à la paje avec ça?

zeta · 24-05-2013 12:19:12

tu n'auras donc pas droit aux aides ? et tu paieras les charges en plus ???

poupinette76 · 24-05-2013 12:24:30

Non j'ai bien les pieds sur terre et oui je suis dans une grande ville.

Moi j'ai besoin d'un dépannage pour 3 mois grand maximum seulement, après les choses s'organisent différemment, donc cela fait augmenter le tarif et vue la pénurie d'assmat qui acceptent les contrats en péri et bien celles qui les acceptent ont tout pouvoir en fait (même si je n'aime pas le terme c'est ce qui définit le mieux la situation !). Ces quelques assmat sont bien entendu complète et ont des listes d'attentes longues comme le bras !

Je suis parfaitement consciente de la situation et oui pendant 2 à 3 mois tout mon salaire va passer dedans mais mon contrat dure bien plus longtemps donc c'est un sacrifice court. Tout est une question de calcul.

Franchement tout cela je ne le savais pas en tant qu'assmat.
Sans aller dans ces tarifs très éleves je pense sincèrement aujourd'hui qu'il peut être intéressant quand on n'a pas de boulot de s'intéresser un peu plus aux péris au lieu de s'apitoyer totalement sur son sort. Parce que je constate aujourd'hui que de ce côté du travail, du moins ici, il y en a

Dernière modification par poupinette76 (24-05-2013 12:33:02)

zeta · 24-05-2013 12:30:50

escuse moi d'insister lol mais tu n'as aucunes aides pour cela ??

Dois tu payer les charges aussi ?

juste une question de curiosité !

poupinette76 · 24-05-2013 12:33:57

J'ai trouvé ce matin seulement donc pour les aides je dois voir maintenant.

nounoucycy · 24-05-2013 12:41:10

poupinette76 a écrit :

Non j'ai bien les pieds sur terre et oui je suis dans une grande ville.
Moi j'ai besoin d'un dépannage pour 3 mois grand maximum seulement, après les choses s'organisent différemment, donc cela fait augmenter le tarif et vue la pénurie d'assmat qui acceptent les contrats en péri et bien celles qui les acceptent ont tout pouvoir en fait (même si je n'aime pas le terme c'est ce qui définit le mieux la situation !). Ces quelques assmat sont bien entendu complète et ont des listes d'attentes longues comme le bras !
Je suis parfaitement consciente de la situation et oui pendant 2 à 3 mois tout mon salaire va passer dedans mais mon contrat dure bien plus longtemps donc c'est un sacrifice court. Tout est une question de calcul.
Franchement tout cela je ne le savais pas en tant qu'assmat.
Sans aller dans ces tarifs très éleves je pense sincèrement aujourd'hui qu'il peut être intéressant quand on n'a pas de boulot de s'intéresser un peu plus aux péris au lieu de s'apitoyer totalement sur son sort. Parce que je constate aujourd'hui que de ce côté du travail, du moins ici, il y en a

Et pkoi ne pas mettre tes enfants en centre de loisirs ?? ça te couterait bien moins cher

accueillemoi · 24-05-2013 12:43:36

Je reviens me mêler de ce post!

Tu dis chercher pour 3mois,ok,mais que fais-tu des c-payés pour celle qui accepterait???

Moi,je suis en c-p en AOÜT,et je suppose que les ass mats ont aussi des c-p en été???,donc, c'est aussi à prendre en considération!

poupinette76 · 24-05-2013 12:43:37

C'est ce que je fais à partir de septembre, d'où mon besoin de dépannage, mais pas de places pour le moment en cours d'année.

Nous faison venir la famille un peu pendant les vacances pour palier aux CP.

Dernière modification par poupinette76 (24-05-2013 12:45:31)

dragonette · 24-05-2013 12:43:39

De toute façon, je pense que Poupinette n'aura aucune aide.
Car même si son enfant a moins de 6 ans, l'assmat est au-delà des tarifs maxi... donc...
D'ailleurs, ça m'interpelle vraiment. Je croyais qu'en tant qu'assmat, il y avait le barème avec minima et maxima et que nous n'avions pas le droit d'en sortir.
Poupinette...tu veux bien nous tenir au courant s'il te plait?

Je comprends ton raisonnement des 3 mois d'accueil contre 12 mois de travail. N'empêche que je trouve que l'assmat abuse vraiment de la situation, je sais que c'est l'offre et la demande qui entraine ça... mais quand même!
J'espère au moins que cette personne fait des activités voire des sorties... parce qu'à ce prix là...elle a intérêt à assurer!

nounoucycy · 24-05-2013 12:50:11

poupinette76 a écrit :

C'est ce que je fais à partir de septembre, d'où mon besoin de dépannage, mais pas de places pour le moment en cours d'année.
Nous faison venir la famille un peu pendant les vacances pour palier aux CP.

Et sur une autre commune qui serait sur la route de ton travail ? Peut-etre y'aurait-il des assmat' qui prennent des péri à un tarif normal ?!

accueillemoi · 24-05-2013 12:53:33

modema55 a écrit :

Moi, je garde les péri que j"ai eu bébé jusqu'à ce que les parents n'aient plus besoin de moi. C'est une question de respect envers les parents qui m'ont donné du travail. Je vois trop d'assmat qui ne gardent les enfants que jusqu'à 3 ans. Les parents sont ensuite dans l'embarras car personne ne veut commencer avec un enfant de 3 ans. J'aime cette contuinité qu'il y a à prendre un enfant petit et le suivre jusqu'à 6 ans. Il n'y a pas que l'argent dans ce métier. Il ne faut pas s'étonner que nous ayons une mauvaise réputation. En plus avec 4 agréments cela assure quand meme un bon salaire.

Tu sais,j'ai fait ça avant la convention.Je ne pensais pas que je pouvais lâcher les parents ,alors,je me retrouvais à la fin avec des enfants venant bien souvent que qqs heures par mois! et ça me bloquait des places!

En plus,les parents me faisaient faire une démission le jour où ils n'avaient plus besion de moi!

Bon,c'était il ya des années!

depuis,les employeurs sont prévenus dès le début!!et aucun n'est dans l'embarras,il existe des accueils péris,des centres aérés!!

Tu vas donc accueillir des péris jusqu'à quel âge?car à 6 ans,ils ne sont pas assez grands pour se garder seuls et pourtant les parents ne vont pas te garder?

Bref,je te trouve un peu ,beaucoup "donneuse de leçons" et moi je travaille pour un salaire et pour cotiser à ma retraite!

j'ai perdu assez de trimestres comme ça et j'ai assez travaillé à perte,

Quand à notre réputation,alors là,je ne comprends pas,moi si on me fait une remarque je répondrai" et vous ,vous acceptez de voir votre salaire se rétrécir?"

Mais heureusement,personne,ne m'a fait de reproches,ni de la part des employeurs,de la part de la PMI ou des collègues car après tout nous sommes des salariées et nous gérons nos contrats!

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